آموزش ساخت یک برنامه یادگیری شخصی و چوب با آن

Build a Personal Learning Plan and Stick with It

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره:

با تغییر جهان ، شرکتها و مشاغل با تغییرات خود به این تغییرات پاسخ می دهند و بسیاری از کارکنان احساس می کنند که برای برآوردن انتظارات جدید در محل کار ، مهارت لازم را اضافه می کنند. اما از کجا شروع کنیم؟ در این دوره ، دکتر Shanita Williams نحوه ایجاد یک برنامه یادگیری شخصی را برای ایجاد مهارت ها ، طرز فکر و رفتارهای جدید می آموزد که می تواند به شما کمک کند فعلی بمانید و با چشم انداز همیشه در حال تغییر اطراف خود سازگار شوید. Shanita شما را از طریق ایجاد یک برنامه یادگیری با بازکردن انگیزه خود و ایجاد تصویری واضح از آنچه که شما امیدوار هستید به آنها برسید ، راهنمایی می کند تا بتوانید مهارت هایی را که می خواهید توسعه دهید شناسایی کنید و استراتژی هایی را بررسی کند که می تواند شما را در مسیر خود نگه دارد. چه شخصی و چه حرفه ای ، یک مسیر یادگیری می تواند به شما این اختیار را بدهد که به عنوان یک فرد رشد کرده و تکامل یافته و از تمام توان خود استفاده کنید. بنابراین اکنون به Shanita بپیوندید!


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • چرا به یک برنامه یادگیری شخصی نیاز دارید؟ Why do you need a personal learning plan?

1. اهداف و انگیزه های خود را مشخص کنید 1. Define Your Objectives and Motivations

  • هدف نهایی و دلیل خود را مشخص کنید Define your end goal and your why

  • فصل مسابقه Chapter Quiz

2. تعیین مهارت های مورد نیاز 2. Determine Required Skills

  • خودارزیابی مهارتها را انجام دهید Perform a skills self-assessment

  • درخواست بازخورد Solicit feedback

  • مهارت هایی را که برای ایجاد آنها نیاز دارید در اولویت قرار دهید Prioritize the skills you need to build

  • فصل مسابقه Chapter Quiz

3. ترجیح یادگیری خود را مشخص کنید 3. Identify Your Learning Preference

  • یادگیری رسمی Formal learning

  • یادگیری اجتماعی Social learning

  • یادگیری تجربی Experiential learning

  • فصل مسابقه Chapter Quiz

4. برنامه اقدام یادگیری خود را ایجاد کنید 4. Create Your Learning Action Plan

  • اهداف SMART را تعیین کنید Establish SMART goals

  • منابع یادگیری را مشخص کنید Identify learning resources

  • فصل مسابقه Chapter Quiz

5. به برنامه یادگیری خود پایبند باشید 5. Stick with Your Learning Plan

  • شناسایی و ایجاد یک شبکه پشتیبانی Identify and build a support network

  • ایجاد مسئولیت پذیری شخصی Create personal accountability

  • پیشرفت خود را جشن بگیرید Celebrate your progress

  • فصل مسابقه Chapter Quiz

نتیجه Conclusion

  • یادگیری یک سفر است Learning is a journey

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش ساخت یک برنامه یادگیری شخصی و چوب با آن
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
51m
19
Linkedin (لینکدین) lynda-small
12 شهریور 1400 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
-
- از 5
ندارد
دارد
دارد

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Shanita Williams Shanita Williams

سخنران TEDX، کارشناس کارشناس کارشناس، مربی و نویسنده

دکتر شانیتا ویلیامز یک سخنران، کارشناس کارشناس، مربی و نویسنده است.

Shanita رهبر افراد با تجربه است با شور و شوق برای پرورش فرهنگ های مشارکتی و فراگیر برای استخدام، حفظ و توانمند سازی استعداد جهانی. او بیش از 10 سال در فضای مدیریت استعداد کار کرده است و دارای تجربه گسترده ای در طراحی راه حل هایی است که رشد و توسعه کارکنان را در تمام سطوح سازمانی درایو می کند. Shanita معاون معاون پژوهشی استعدادهای مربوط به استعداد در دانشگاه جنوبی نیوهمپشایر است.

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.