آموزش آماده سازی صدور گواهینامه: SHRM-CP

مقدمه Introduction

• چرا این دوره؟ Why this course?

• مجوز و صلاحیت SHRM-CP SHRM-CP certification and eligibility

• امتحان SHRM-CP: رئوس مطالب SHRM-CP exam: Content outline

1. رهبری و ناوبری 1. Leadership and Navigation

• نظریه های رهبری Leadership theories

• پیمایش در سازمان Navigating the organization

• مربیگری هوش هیجانی Coaching emotional intellegence

• تئوری های انگیزه Motivation theories

2. تمرین اخلاقی 2. Ethical Practice

• فرهنگ اخلاقی محل کار Ethical workplace culture

• تصمیم گیری اخلاقی Ethical decision-making

3. مدیریت روابط 3. Relationship Management

• شبکه سازی Networking

• مدیریت تعارض Conflict management

• مذاکره Negotiation

4- ارتباطات 4. Communication

• توسعه و تحویل پیام Developing and delivering the message

5- اثربخشی جهانی و فرهنگی 5. Global and Cultural Effectiveness

• طرز فکر جهانی The global mindset

• درک فرهنگ Understanding culture

• تقویت ارتباطات بین فرهنگی Fostering cross-cultural communication

• درک سیستم های حقوقی Understanding legal systems

6. کسب و کار Acumen 6. Business Acumen

• ایجاد ارزش Creating value

• استراتژی و سنجش عملکرد استراتژیک Strategy and measuring strategic performance

• مفاهیم تجاری Business concepts

• تجزیه و تحلیل سلامت تجارت Analyzing business health

7. مشاوره 7. Consultation

• مدیریت تغییر Change management

8. ارزیابی انتقادی 8. Critical Evaluation

• منابع اطلاعات Data sources

• اصول آماری Statistical principles

9- مردم 9. People

• برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی: تدوین HR strategic planning: Formulation

• برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی: توسعه HR strategic planning: Development

• برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی: پیاده سازی و ارزیابی HR strategic planning: Implementation and evaluation

• کسب استعداد: برنامه ریزی نیروی کار Talent acquisition: Workforce planning

• کسب استعداد: استخدام و سوار شدن به کشتی Talent acquisition: Recruiting and onboarding

• مشغله و حفظ کارمندان: درک تعامل Employee engagement and retention: Understanding engagement

• مشارکت و حفظ کارمندان: مدیریت عملکرد و حفظ آن Employee engagement and retention: Performance management and retention

• یادگیری و توسعه: آموزش و توسعه Learning and development: Training and development

• یادگیری و توسعه: توسعه رهبری Learning and development: Leadership development

• کل جوایز Total rewards

10. سازمان 10. Organization

• ساختار عملکرد HR Structure of the HR function

• اثربخشی و توسعه سازمانی Organizational effectiveness and development

• استراتژی های مدیریت نیروی کار Workforce management strategies

• روابط کارگری و کارگری Employee and labor relations

• مدیریت فناوری Technology management

11. محل کار 11. Workplace

• HR در متن جهانی HR in the global context

• تنوع و گنجاندن: بررسی اجمالی Diversity and inclusion: Overview

• تنوع و گنجاندن: استراتژی Diversity and Inclusion: Strategy

• مدیریت ریسک Risk management

• مسئولیت اجتماعی شرکت: بررسی اجمالی Corporate social responsibility: Overview

• مسئولیت اجتماعی شرکت: استراتژی Corporate social responsibility: Strategy

• قانون و مقررات مربوط به اشتغال ایالات متحده US employment law and regulations

12- برنامه مطالعه 12. Study Plan

• برنامه مطالعه: بررسی اجمالی Study plan: Overview