آموزش آموزش آنلاین

Learning to Teach Online

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره: فناوری ماهیت آموزش - و مشاغل مربیان را تغییر داده است. آموزش آنلاین برای کمک به دانش آموزان به روش های مختلفی نیاز دارد. این دوره برای کمک به مربیان و معلمان شرکتی طراحی شده است تا مهارتهای خود را برای تدریس بصورت آنلاین به روز کنند. نویسنده هیات علمی Oliver Schinkten ارتباط بین آموزش با کیفیت بالا و آموزش آنلاین را ترسیم می کند. وی چارچوبی برای ایجاد یک کلاس دیجیتال و راهنمایی برای ایجاد تعامل دانش آموزان با مطالب دوره ، استاد و یکدیگر فراهم می کند. همکاری کلید ایجاد پویایی در تجربه یادگیری است. بعلاوه ، الیور نشان می دهد که چگونه اطمینان حاصل کنید که دروس شما برای دانشجویان از هر سطح توانایی در دسترس هستند.
موضوعات شامل:
  • مزایای آموزش آنلاین
  • تلفیق فناوری در کلاس
  • تنظیم رهنمودها و انتظارات درباره دوره های آنلاین
  • نوشتن نتایج یادگیری
  • اشتراک و بررسی پرونده ها و منابع
  • پیگیری پیشرفت دانشجو
  • جذب دانشجو
  • تقویت ارتباطات
  • ارائه بازخورد
  • دسترس پذیری یادگیری برای دانش آموزان دارای معلولیت

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • ایجاد یادگیری موثر آنلاین (این کلاس برای چه کسی است؟) Creating effective online learning (Who is this class for?)

1. درک آموزش آنلاین 1. Understanding Online Education

  • آموزش آنلاین چیست؟ What is online education?

  • مزایای آموزش آنلاین Benefits of online education

  • منابعی که برای آموزش آنلاین به آنها نیاز دارید Resources you will need to teach online

  • مهارت های لازم برای تدریس آنلاین Skills you will need to teach online

2. عناصر اساسی آموزش آنلاین 2. Essential Elements of Teaching Online

  • سیستم های مدیریت یادگیری را درک کنید Understand learning management systems

  • ترکیب تکنولوژی: مدل SAMR Incorporating technology: SAMR model

3. طراحی دوره 3. Course Design

  • با ساختن گزارش مناسب شروع کنید Begin by building rapport

  • دستورالعمل ها و انتظارات را تنظیم کنید Set guidelines and expectations

  • نتایج یادگیری را تعیین کنید Establish learning outcomes

  • دامنه و دنباله را تعیین کنید Establish scope and sequence

  • اشتراک و ویرایش فایل ها و منابع Sharing and curating files and resources

  • ایجاد حالتهای ارتباط و همکاری Establishing modes for communication and collaboration

  • پیشرفت را دنبال کنید Track progress

4- ایجاد فرهنگ یادگیری 4. Creating a Culture of Learning

  • مشغول کردن زبان آموزان Engaging learners

  • تقویت ارتباط یادگیرنده به یادگیرنده Fostering learner-to-learner communication

  • بازخورد خلاصه و سازنده Summative and formative feedback

  • حفظ حضور آنلاین Maintaining an online presence

5- ایجاد یادگیری قابل دسترسی 5. Creating Accessible Learning

  • دسترسی دیجیتال Digital access

  • زبان آموزان دارای معلولیت Learners with disabilities

نتیجه Conclusion

  • مراحل بعدی Next steps

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش آموزش آنلاین
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
46m 37s
21
Linkedin (لینکدین) lynda-small
19 آذر 1398 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
22,547
- از 5
ندارد
دارد
دارد

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Oliver Schinkten Oliver Schinkten

سخنران، مشاور، نویسنده، مربی ویدئو

الیور شینکتن سخنران، مشاور، نویسنده و مربی ویدئویی ملی است.

او متخصص در یادگیری و آموزش است. ، متخصص در حمایت از مربیان در حالی که آنها برای توانمندسازی دانش آموزان خود تلاش می کنند.

الیور به عنوان یک تسهیل کننده یادگیری علاقه مند به اصلاحات آموزشی و متحول کردن آموزش، معتقد است که برای هر دانش آموز یک آموزش واقعی، مرتبط، جذاب و شخصی فراهم می کند. که در آن آنها یاد می گیرند که چگونه یاد بگیرند، شخصیت و یکپارچگی را توسعه دهند، و الهام بگیرند تا یادگیرندگان مادام العمر و تغییر دهندگان جهان شوند.

او بنیانگذار AssistEd Shift و یادگیری مبتنی بر Compassion است. و همچنین یکی از بنیانگذاران برنامه Communities در دبیرستان Oshkosh North.

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.