آموزش ارزیابی شغلی در حقوق صاحبان سهام خصوصی
Career Assessments in Private Equity
آنچه خواهید آموخت
- چگونه خود را از نظر شغلی خود ارزیابی کنید ، خصوصاً در صنعت PE
آیا تاکنون آرزو داشته اید که در مورد آنچه شما را به طور حرفه ای سوق می دهد بیشتر بدانید؟ آیا تا به حال فکر کرده اید که چرا با برخی از متخصصان Private Equity کنار می آیید و نه با دیگران؟ آیا خودتان فکر کرده اید که آیا سبک تهیه ، سرمایه گذاری و نظارت بر معاملات واقعاً برای شما مناسب است و به طور خاص این موضوع را دوست دارید؟ آیا خودتان را پیدا کرده اید که می خواهید حرفه ای طولانی مدت خود را برنامه ریزی کنید اما بدون ایده مشخصی؟
این دوره مجموعه ای از ارزیابی ها را ارائه می دهد که به شما کمک می کند اهداف شغلی و رانندگان خود را کشف کنید. هر دو به طور کلی ، اما همچنین عواقبی که این امر از نظر حرفه سهامداری خصوصی به دنبال دارد.
در پایان آن ، شما می توانید به طور موثر بگویید در چه شرایطی بهترین عملکرد را دارید ، سیستم تبلیغ و پاداش را ترجیح می دهید ، زبان خاص و اهداف شما از جمله ارزیابی های دیگر است.
در پایان این دوره ، شما برای مطابقت بهتر با نیازهای خود آماده خواهید بود تا در موقعیت های جدید درخواست دهید - یا موقعیت فعلی خود را بسازید.
این دوره برای چه کسانی است:
- هرکسی که بخواهد اهداف و اهداف شغلی طولانی مدت خود را اصلاح کند
- هر کسی که می خواهد در مورد آنچه که واقعا انگیزه حرفه ای او دارد بیشتر بداند هر کسی که سعی دارد تناسب بین مهارتهای خود و PE
ارزیابی شغلی Career Assessments
-
مقدمه Introduction
-
آزمون RIASEC The RIASEC Test
-
آزمون RIASEC در ارزش ویژه The RIASEC Test in Private Equity
-
مجریان شغلی Career Anchors
-
مجریان شغلی در سهام خصوصی Career Anchors in Private Equity
-
انواع شخصیت DISC The DISC Personality Types
-
انواع شخصیت DISC در ارزش ویژه The DISC Personality Types in Private Equity
-
حسابرسی روابط گذشته Past Relationship Audit
-
حسابرسی روابط گذشته در حقوق صاحبان سهام خصوصی Past Relationship Audit in Private Equity
-
محیط کار ترجیحی Preferred Work Environment
-
محیط کار ترجیحی در حقوق صاحبان سهام خصوصی Preferred Work Environment in Private Equity
-
مهارت های سخت و نرم Hard and Soft Skills
-
مهارتهای سخت و نرم در ارزش ویژه Hard and Soft Skills in Private Equity
-
صنعت و دانش شرکت Industry and Company Knowledge
-
دانش صنعت و شرکت در ارزش ویژه Industry and Company Knowledge in Private Equity
-
بیرون Outro
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
این دوره غیر فعال شده است.
https://donyad.com/d/df55
Vasco Patrício
Kingmaker (مدیر و مربی مورد حمایت MIT) من دارای چیزی هستم که می تواند به عنوان مربی بعنوان پیشینه غیر متعارف شناخته شود. من از روانشناسی یا پزشکی نمی آیم. در واقع ، من از فن آوری آمده ام. من دو استارت آپ فناوری ایجاد کردم که با پشتیبانی شتاب دهنده راه اندازی MIT-Portugal IEI و پس از تبدیل شدن به سرآمد اطلاعاتی آن ، به ارزیابی های میلیونی رسیدند. پس از سالها مربیگری و راهنمایی بنیانگذاران استارتاپ در زمینه مدیریت استعداد ، مدیریت عاطفی ، نفوذ و اقناع ، در میان موضوعات دیگر ، من با درخواست مدیران و سرمایه گذاران ، مانند سرمایه گذاران خطرپذیر ، با مشکلات پیچیده تر ، در مقیاس بزرگ ، شروع به کار کردم. پس از سالها کار اجرایی ، تخصص در مربیگری متخصصان مدیریت دارایی را شروع کردم. با امضای اولین مدیر صندوق / مشتریان CIO ، من شروع به تطبیق عملکرد و تأثیر تکنیک های خود برای اهداف مانند مدیریت استعداد برای نخست وزیران و تحلیلگران ، جمع آوری کمک مالی از تخصیص دهندگان ، هدایت موثر یک تیم و ارزیابی صحیح استعداد برای جبران / ارتقا promotion / تخصیص کردم افزایش.
Udemy (یودمی)
یودمی یکی از بزرگ‌ترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین است که به میلیون‌ها کاربر در سراسر جهان امکان دسترسی به دوره‌های متنوع و کاربردی را فراهم می‌کند. این پلتفرم امکان آموزش در زمینه‌های مختلف از فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی گرفته تا زبان‌های خارجی، مدیریت، و هنر را به کاربران ارائه می‌دهد. با استفاده از یودمی، کاربران می‌توانند به صورت انعطاف‌پذیر و بهینه، مهارتهای جدیدی را یاد بگیرند و خود را برای بازار کار آماده کنند.
یکی از ویژگی‌های برجسته یودمی، کیفیت بالای دوره‌ها و حضور استادان مجرب و با تجربه در هر حوزه است. این امر به کاربران اعتماد می‌دهد که در حال دریافت آموزش از منابع قابل اعتماد و معتبر هستند و می‌توانند به بهترین شکل ممکن از آموزش‌ها بهره ببرند. به طور خلاصه، یودمی به عنوان یکی از معتبرترین و موثرترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین، به افراد امکان می‌دهد تا به راحتی و با کیفیت، مهارتهای مورد نیاز خود را ارتقا دهند و به دنبال رشد و پیشرفت شغلی خود باشند.