آموزش بهترین روشها برای رهبران افراد جدید

Best Practices for New People Leaders

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره:

اگر در مدیریت تازه کار هستید ، احتمالاً یک ترس بزرگ دارید: اینکه شکست نخورید. در حالی که احتمالاً مدیر شده اید زیرا در موقعیت قبلی خود سرآمد بوده اید ، مدیریت افراد دنیای کاملی از چالش های جدید را به همراه دارد که به مهارت های جدید نیاز دارند. افراد می توانند غیر قابل پیش بینی باشند ، و اگر از تجهیزات کافی برخوردار نباشید ، تهدید به شکست بسیار واقعی است. در این دوره ، Kirsten Blakemore آموزش می دهد که چگونه یک مدیر قلبی پیش رو باشید که با دلسوزی ، کنجکاوی و یکپارچگی رهبری می کند. وی نکات خاصی را در مورد نحوه هدایت تیمها از راه دور و ایجاد فرهنگ تیمی منسجم و باز به اشتراک می گذارد. Kirsten نحوه رسیدگی به کارهای دشوار مانند ارائه بازخورد دشوار و مدیریت مکالمات سخت را پوشش می دهد. سرانجام ، او مشاوره ای در مورد چگونگی مدیریت زمان به عنوان یک رهبر ، و چگونگی مدیریت یک تیم برای اطمینان از موفقیت آنها ارائه می دهد. به کیرستن بپیوندید ، زیرا او نقشه راه خود را برای سهولت در انتقال به رهبری مردم به اشتراک می گذارد ، و شما را برای لذت بردن از ارتقا و پیشرفت در مسیر شغلی جدید آماده می کند.

این دوره توسط. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • یک رهبر موثر باشید Be an effective leader

1. مدیریت قلب به جلو 1. Heart Forward Managing

  • رویکرد قلب به جلو The heart forward approach

  • تصور نکنید ، کنجکاو شوید Don't assume, get curious

  • در مسائل سخت گیر باشید ، نه مردم Be tough on issues, not people

  • مراقب باشید و از خود آگاه باشید Care and be self-aware

  • در صداقت خود بایستید Stand in your integrity

  • برنده شدن برای همه Winning for all

2. قاعده جدید مدیریت از راه دور 2. The New Norm of Managing Remotely

  • تیم های از راه دور پیشرو Leading remote teams

  • دلسوزی در یک محیط مجازی Compassion in a virtual environment

3. بازگشت به اصول 3. Getting Back to the Basics

  • منصف بودن Being fair

  • به یاد آوردن شمول Remembering inclusion

  • چقدر باز هستید؟ How open are you?

  • مسئوليت Accountability

  • غلبه بر ترس از تغییر Overcoming fear of change

4. مدیریت تیم ها 4. Managing Teams

  • ایجاد انسجام تیمی Creating team cohesion

  • با مردم خود رابطه برقرار کنید Build relationships with your people

  • صحبت کنید ، پیاده روی کنید Talk the talk, walk the walk

  • مربی باشید Be a mentor

5. مدیریت رویارویی 5. Managing Confrontation

  • تقابل نبرد نیست Confrontation is not a battle

  • بازخورد دشوار دادن Giving difficult feedback

6. مدیریت زمان خود: تمام 24 ساعت 6. Managing Your Time: All 24 Hours

  • مدیریت زمان WFH Managing WFH time

  • وقت شما و دیگران Your time and others' time

  • مدیریت زمان و استرس Managing time and stress

7. مدیریت کار شما 7. Managing Your Work

  • مسئولیت های خود را متعادل کنید Balance your responsibilities

  • نیمکت خود را بسازید Build your bench

  • تیم خود را ارزیابی کنید Assess your team

  • به رسمیت شناختن Recognition

نتیجه Conclusion

  • تبدیل شدن به یک رهبر Becoming a leader

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش بهترین روشها برای رهبران افراد جدید
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
1h 27m
28
Linkedin (لینکدین) lynda-small
17 اردیبهشت 1400 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
1,574
- از 5
ندارد
دارد
دارد

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Madecraft Madecraft

شرکت محتوای یادگیری با سرویس کامل Madecraft یک شرکت محتوای یادگیری کامل سرویس است که در سانتا باربارا ، کالیفرنیا مستقر است.

خط لوله تولید برنده جایزه این شرکت در حال ایجاد نسل بعدی محتوای یادگیری است که مهارت های دنیای واقعی را آموزش می دهد و ارائه می دهد.

Madecraft بهترین استعدادهای صنعت و شرکای قابل اعتماد را با یک چشم انداز جمع می کند: به مشتریان از محتوای برتر در سطح صدای مارک خود ، اطلاعات بالایی ارائه دهید. تیم Madecraft متعهد به افزایش سهام و ارتقا the صنایع دستی با محتوای کارآمد و مقیاس پذیر مطابق با مشخصات مشتری و ساخته شده برای تعامل و توانمند سازی افراد است.

اگر شما یا شرکت خود به دنبال تیمی برای ساخت دوره های آنلاین هستید ، از Madecraft در onlymadecraft.com دیدن کنید.

Kirsten Blakemore Kirsten Blakemore

مربی موفقیت ، مجری گروه و سخنران کیرستن بلاکمور مربی موفقیت ، مجری گروه و مشاور است.

کیرستن یک مشاور آموزش و شمول جهانی برای رهبران و افراد است. وی همچنین برای غلبه بر موانع دستیابی به اهدافشان ، هم به مشاغل تجاری و هم به مشتریان شخصی مربیگری می کند. کیرستن دو کتاب تالیف کرده است ، "قدرت خود را آزاد کن" و "رهبر عمدی". وی همچنین مقالاتی را در Forbes، Inc.com منتشر کرده است و LinkedIn بر روی موضوعات مهم مختلف تمرکز کرده است. او دارای چندین گواهینامه مربیگری است ، و دارای لیسانس در تجارت و مدرک کارشناسی ارشد در روانشناسی است.

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.