ایجاد سرگرم کننده و جذاب آموزش ویدئویی: چرا
Creating Fun and Engaging Video Training: The Why
- چرا فیلم برای آموزش با ارزش است؟
- ایجاد طرح کلی
- شناخت مخاطبان
- مشغول نگه داشتن بینندگان خود
- شناسایی منابع
- نوشتن طرح کلی
- استخدام یک نویسنده متن
- استفاده از تنظیم مجدد توجه
- آموزش با ضبط صفحه
- برنامه ریزی لجستیک یک فیلمبرداری
بله ، شما همچنین می توانید یک فیلم آموزشی عالی ایجاد کنید Yes, You Too Can Create Great Video Training
-
بنابراین باید فیلم بسازید So you need to make a video
1. چرا از فیلم استفاده می کنیم؟ 1. Why Use Video?
-
آیا فیلم بهترین ابزاری است که برای آموزش شما استفاده می شود؟ Is video the best tool to use for your training?
-
ارزش فیلم به عنوان یک ابزار آموزشی The value of video as a training tool
2. آنچه برای تهیه فیلم لازم است 2. What Is Needed to Make a Video
-
قبل از شروع کار Before you get started
-
برای تهیه فیلم خود چه چیزی لازم دارید؟ What do you need to make your video?
-
مخاطبان خود را بشناسید Know your audience
-
در ویدیوی خود چه چیزی را نشان می دهید؟ What are you going to show in your video?
-
چگونه شما حتی شروع به ساخت محتوای ویدیویی می کنید؟ How do you even start making video content?
نتیجه Conclusion
-
از آنجا خارج شوید و محتوای ویدیویی سرگرم کننده را ایجاد کنید Get out there and make some fun video content
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
https://donyad.com/d/2db2
آموزش ایجاد فرهنگ مربیگری: بهبود عملکرد از طریق بازخورد به موقع
Building a Coaching Culture: Improving Performance Through Timely Feedback
بیاموزید که چگونه از طریق مربیگری و بازخورد به موقع عملکرد و تعامل کارکنان را بهبود ببخشید.
آموزش اسکرام: مبانی
Scrum: The Basics
بیاموزید که scrum چیست و چگونه می توانید اجرای آن را در گردش کار مدیریت پروژه خود شروع کنید.
آموزش بنیادهای بازاریابی B2B
B2B Marketing Foundations
در مورد روش های بازاریابی کسب و کار به کسب و کار (B2B) ، تاکتیک ها و استراتژی ها بیاموزید تا به شما در ایجاد بازاریابی تأثیرگذار مرتبط و مناسب برای مارک های B2B کمک کند.
آموزش 5 نکته برتر خواندن سریع (2014)
Top 5 Speed Reading Tips (2014)
با این پنج نکته برتر تندخوانی ، سرعت و درک مطلب خود را سریع (سریع) بهبود ببخشید.
Marley Jaxx
مارلی بیرد رهبر مارک ویدیویی و مالک آژانس در حال رشد سریع مارلی بایرد مدیا است. مارلی و تیم رویایی وی از تخصص خود برای قرار دادن افراد مشهور و تأثیرگذار به عنوان رهبران فکر در فضای مربوطه استفاده می کنند. کارشناسان در ایجاد محتوای ویروسی استراتژیک ، گرفتن فیلم برای کسب رتبه اول در یوتیوب و گوگل و استفاده از بازاریابی ویدیویی متقابل برای حداکثر دسترسی ، مارلی بایرد رسانه فروش ویدیوی اجتماعی سطح بعدی را به بازار عرضه می کند. علاوه بر کار بازاریابی و رسانه های چندرسانه ای ، مارلی نویسنده کتاب راهنمای تفکر رهبر است. او همچنین گروه کارآفرینان در زمینه هدف را در فیس بوک اداره می کند و سایر رهبران مشتاق و صاحبان مشاغل را نیز مربی می کند. در www.marleybairdmedia.com بیشتر بیاموزید.
Rob Glass
خبرنگار ویدئویی آموزش دیده توسط بی بی سی
سلام! من راب هستم. من بیست سال است که در صدا و سیما کار می کنم. در طول مدتی که مجری تلویزیون بی‌بی‌سی بودم، به عنوان یکی از خلاق‌ترین تمرین‌کنندگان در بریتانیا شناخته شدم. من جایگاه خود را به عنوان یک خبرنگار ویدیویی پیدا کردم و به تنهایی ویژگی های فیلمبرداری و ویرایش را برای اخبار بی بی سی پیدا کردم. من همچنین زمانی را به عنوان یک مربی گذراندم و به دیگر روزنامه نگاران بی بی سی نشان دادم که چگونه مستقل خلق کنند. در سال 2004، Coracle Films را راه‌اندازی کردم تا بتوانم به سازمان‌های فراتر از BBC کمک کنم تا با استفاده از ویدئو ارتباط برقرار کنند. با تولید بیش از 1500 ویژگی برای پخش، دیدم که قوی ترین نوع ویدیو حول محور داستان گویی می چرخد. با دیدن داستان هایی که ناگفته می ماندند، به اشتراک گذاری این قدرت علاقه مند شدم. اکنون، به لطف سادگی مضحک آی‌پد و آیفون، می‌توانم به افرادی که تجربه قبلی ندارند نشان دهم که چگونه از قدرت داستان‌های زندگی واقعی خود با استفاده از ویدئو استفاده کنند. مشتریان من عبارتند از BMW، Deloitte، Disney، NHS، زیمنس، و Kings College لندن در میان دیگران. من کلاس های مستر را برای The Guardian برگزار می کنم و دوره هایی را برای آموزش LinkedIn برگزار می کنم.
Linkedin (لینکدین)
لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی
لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.
لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.