آموزش کاهش تعصب در کسب استعداد

سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

• معرفی Introduction

• چرا درباره تنوع، برابری، گنجاندن و تعلق صحبت کنیم؟ Why Talk About Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging?

• رویکردهای سازمانی DEIB از انطباق تا مزیت رقابتی Organizational DEIB Approaches from Compliance to Competitive Advantage

• تعیین اهداف واقع بینانه Setting Realistic Goals

• اصطلاحات مهم Important Terminology

تعصب در برنامه ریزی برای کسب استعداد Bias in Planning for Talent Acquisition

• تعصب در برنامه ریزی برای کسب استعداد Bias in Planning for Talent Acquisition

• انواع تعصب Types of Bias

• دایره شرکای رشد خود را گسترش دهید Expanding Your Circle of Growth Partners

• پویایی فرهنگی Cultural Dynamics

• غلبه بر تعصب گروهی و تایید Overcoming Groupthink and Confirmation Bias

• استراتژی های اساسی برای کاهش تعصب ناخودآگاه Basic Strategies to Mitigate Unconscious Bias

• قالب بندی مجدد زبان Reframing the Language

تعصب در توسعه Bias in Outreach

• رویکرد به ارجاعات را اصلاح کنید Modify the Approach to Referrals

• ارزش مشارکت های خارجی برای کاهش تعصب The Value of External Partnerships to Mitigate Bias

• تمرین: توسعه مشارکت های خارجی Exercise: Developing External Partnerships

تعصب در فرآیند بررسی Bias in the Vetting Process

• درباره چگونگی ایجاد شرح شغل تجدید نظر کنید Rethink How a Job Description is Developed

• چگونه می توان درک تعصب در شرح شغل را کاهش داد How to Mitigate Perception of Bias in Job Descriptions

• تعصب در فرآیند بررسی Bias in the Vetting Process

• طراحی جدول زمانی فرآیند بررسی Designing the Timeline of the Vetting Process

• آنچه علوم اعصاب در مورد کاهش تأثیر سوگیری به ما می گوید What Neuroscience Tells Us About Mitigating the Impact of Bias

• در فرآیند بررسی، نرده‌های محافظ در برابر تعصب تنظیم کنید Set Guardrails Against Bias in the Vetting Process

• استفاده از روبریک برای کاهش تعصب در بررسی Using Rubrics to Mitigate Bias in Vetting

تعصب در مصاحبه Bias in Interviewing

• تنظیم صحنه برای مصاحبه Setting the Stage for Interviewing

• تنظیم صحنه برای مشورت Setting the Stage for Deliberating

• فراخوانی یا تماس گرفتن Calling Out or Calling In

• تحقیق همدلانه Empathic Inquiry

نتیجه Conclusion

• نتیجه گیری و تعهدات Conclusion and Commitments