لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش ارزیابی داوطلبان و مدیریت فرآیند پیشنهاد شغلی
- آخرین آپدیت
دانلود Evaluating Candidates and Managing the Offer Process
نکته:
ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
این دوره آموزشی برای آشنایی با اصول مدیریت باقیمانده فرآیند استخدام طراحی شده است. این فرآیند شامل جمعآوری بازخورد از داوطلب و مدیر استخدام برای تعیین میزان تمایل طرفین است. علاوه بر این، نحوه ارائه پیشنهاد شغلی، بهترین روشهای مذاکره و نهایی کردن قرارداد را بررسی خواهیم کرد.
• جمعآوری بازخورد پس از مصاحبه از داوطلب و مدیر استخدام.
• همکاری با مدیران استخدام برای ارزیابی داوطلبان و آمادهسازی پیشنهادهای شغلی.
• ارائه و مذاکره پیشنهادهای شغلی با داوطلبان منتخب.
• ایجاد چکلیست پس از ارائه پیشنهاد.
سرفصل ها و درس ها
بازخورد پس از مصاحبه
Post-Interview Feedback
بازخورد پس از مصاحبه
Post-Interview Feedback
تعیین سطح علاقه داوطلب
Determining the Candidate's Interest Level
شناسایی اعتراضات
Spotting Objections
اطلاعرسانی مراحل بعدی
Communicating Next Steps
پیشنهاد، مذاکره و نهایی کردن
The Offer, Negotiating and Closing
بسته جبران خدمات
Compensation Package
چه مواردی قابل مذاکره هستند؟
What's Negotiable?
ارائه پیشنهاد شغلی
The Offer
بهترین روشهای ارائه پیشنهاد
Offer Best Practices
همیشه در حال نهایی کردن (ABC)
ABC = Always Be Closing
پس از پذیرش پیشنهاد
Post- Offer Acceptance
زمان و نحوه اعلام تصمیمات
When and How to Communicate Decisions
نمایش نظرات