آموزش پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای تجارت

Top Five Wage and Hour Traps for Business

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره: مروری بر رایج ترین اشتباهات حقوق و دستمزد که توسط مشاغل انجام می شود. انواع مناسب کسرهایی را که می توان از دستمزد یک کارمند برداشت کرد، بدانید. معافیت اضافه کاری صحیح را برای کارکنان شناسایی و اعمال کنید. اجتناب از مسئولیت عمده تجاری از پرداخت نادرست کارمندان پیش نیازها: هیچ پیش نیاز خاصی برای این دوره وجود ندارد.

این دوره درباره نحوه پرداخت حقوق کارکنان است. این برای صاحبان مشاغل، مدیران عملیات و متخصصان منابع انسانی در نظر گرفته شده است که در تصمیم گیری های مهم در مورد اینکه آیا و چقدر به کارمندان پرداخت کنند، درگیر هستند. این دوره در سطح مبتدی/متوسط ​​با تأکید بر برجسته کردن مشکلات رایجی است که معمولاً برای کسب و کار مسئولیت ایجاد می کند.

برای این دوره به مواد خاصی نیاز نیست، که شامل سخنرانی‌ها و جزوه‌هایی می‌شود که اطلاعات مهمی را در مورد بهترین شیوه‌ها در پرداخت حقوق کارکنان توضیح می‌دهد. ساختار این دوره به گونه‌ای است که بحث و راهنمایی گسترده در مورد اجتناب از پنج تله دستمزد و ساعتی که کسب‌وکارها اغلب تجربه می‌کنند ارائه می‌کند.

قانون استانداردهای کار منصفانه در سال 1938 بر اکثر شیوه های پرداخت حقوق کارکنان در ایالات متحده حاکم است. با این حال، بیشتر چشم انداز قانونی قابل اجرا به شدت در حال تحول است. علاوه بر این، مدیران اغلب از مسئولیت های حقوق و دستمزد خاص خود مطمئن نیستند و برای سازمان مسئولیت ایجاد می کنند. ما فعالیت‌های نظارتی در حال توسعه را بررسی خواهیم کرد که به شکل‌دهی چشم‌انداز قانونی پیرامون شیوه‌های پرداخت استخدامی در محل کار برای سال‌های آینده ادامه خواهند داد. در این بین، کارفرمایان باید اطمینان حاصل کنند که مدیران به درستی آموزش دیده اند و اصول حقوق و دستمزد و حقوق ساعت را درک می کنند.

علاوه بر شناسایی پنج دام متداول که کارفرمایان را در مورد شیوه‌های حقوق و دستمزد به دام می‌اندازد، همچنین درباره فعالیت‌های اجرایی نظارتی که به کارفرمایان در درک و کاهش مسئولیت قانونی کمک می‌کند، بحث خواهیم کرد. این شامل آخرین تحولات حقوقی به عنوان مثال می شود. در انتظار تغییرات در مقررات معافیت اضافه کار.


سرفصل ها و درس ها

پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای مشاغل Top Five Wage and Hour Traps for Businesses

  • تاریخچه FLSA و بررسی اجمالی FLSA History and Overview

  • سلب مسئولیت قانونی اجباری! The Obligatory Legal Disclaimer!

پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای مشاغل Top Five Wage and Hour Traps for Businesses

  • تاریخچه FLSA و بررسی اجمالی FLSA History and Overview

  • سلب مسئولیت قانونی اجباری! The Obligatory Legal Disclaimer!

اشتباه شماره 5: کسورات غیرقانونی از حقوق Mistake No. 5: Unlawful Paycheck Deductions

  • کسورات غیرقانونی از حقوق کارمندان Unlawful Deductions from Employee Pay

اشتباه شماره 5: کسورات غیرقانونی از حقوق Mistake No. 5: Unlawful Paycheck Deductions

  • کسورات غیرقانونی از حقوق کارمندان Unlawful Deductions from Employee Pay

اشتباه شماره 4: کسر نامناسب از حقوق بگیران معاف Mistake No. 4: Improper Deductions from Salaried Exempt Employees

  • پرداخت حق الزحمه کارکنان حقوق بگیر Docking Pay of Salaried Employees

اشتباه شماره 4: کسر نامناسب از حقوق بگیران معاف Mistake No. 4: Improper Deductions from Salaried Exempt Employees

  • پرداخت حق الزحمه کارکنان حقوق بگیر Docking Pay of Salaried Employees

اشتباه شماره 3: طبقه بندی اشتباه کارکنان به عنوان معاف Mistake No. 3: Misclassifying Employees as Exempt

  • طبقه بندی اشتباه کارکنان به عنوان معاف - نمای کلی Misclassifying Employees as Exempt - OVERVIEW

  • معافیت اجرایی The Executive Exemption

  • چک لیست معافیت اجرایی Executive Exemption Checklist

  • معافیت اداری The Administrative Exemption

  • چک لیست معافیت اداری Administrative Exemption Checklist

  • معافیت حرفه ای The Professional Exemption

  • چک لیست معافیت حرفه ای Professional Exemption Checklist

  • معافیت های اضافی Additional Exemptions

  • چک لیست معافیت کارکنان کامپیوتر Computer Employee Exemption Checklist

  • محافظت از کارفرما در برابر طبقه بندی نادرست Employer Protections from Misclassification

اشتباه شماره 3: طبقه بندی اشتباه کارکنان به عنوان معاف Mistake No. 3: Misclassifying Employees as Exempt

  • طبقه بندی اشتباه کارکنان به عنوان معاف - نمای کلی Misclassifying Employees as Exempt - OVERVIEW

  • معافیت اجرایی The Executive Exemption

  • چک لیست معافیت اجرایی Executive Exemption Checklist

  • معافیت اداری The Administrative Exemption

  • چک لیست معافیت اداری Administrative Exemption Checklist

  • معافیت حرفه ای The Professional Exemption

  • چک لیست معافیت حرفه ای Professional Exemption Checklist

  • معافیت های اضافی Additional Exemptions

  • چک لیست معافیت کارکنان کامپیوتر Computer Employee Exemption Checklist

  • محافظت از کارفرما در برابر طبقه بندی نادرست Employer Protections from Misclassification

اشتباه شماره 2: محاسبه نادرست حقوق اضافه کار Mistake No. 2: Improper Calculation of Overtime Pay

  • مبانی FLSA در محاسبه اضافه کاری FLSA Basics on Overtime Calculation

  • زمان سفر، جلسات و آموزش Travel Time, Meetings and Training

  • وقفه، در تماس، تعویض لباس Breaks, On-Call, Changing Clothes

  • محاسبه نرخ منظم با پاداش Calculating Regular Rate with Bonuses

  • محاسبه نرخ منظم با کمیسیون Calculating Regular Rate with Commissions

  • محاسبه نرخ منظم با نرخ قطعه و کارمندان حقوق بگیر Calculating Regular Rate with Piece Rate and Salaried Employees

  • آستانه معافیت OT 2020 تغییر می کند! 2020 OT Exemption Threshold Changes!

اشتباه شماره 2: محاسبه نادرست حقوق اضافه کار Mistake No. 2: Improper Calculation of Overtime Pay

  • مبانی FLSA در محاسبه اضافه کاری FLSA Basics on Overtime Calculation

  • زمان سفر، جلسات و آموزش Travel Time, Meetings and Training

  • وقفه، در تماس، تعویض لباس Breaks, On-Call, Changing Clothes

  • محاسبه نرخ منظم با پاداش Calculating Regular Rate with Bonuses

  • محاسبه نرخ منظم با کمیسیون Calculating Regular Rate with Commissions

  • محاسبه نرخ منظم با نرخ قطعه و کارمندان حقوق بگیر Calculating Regular Rate with Piece Rate and Salaried Employees

  • آستانه معافیت OT 2020 تغییر می کند! 2020 OT Exemption Threshold Changes!

اشتباه شماره 1: ثبت سوابق ناکافی Mistake No. 1: Inadequate Recordkeeping

  • ثبت سوابق ناکافی Inadequate Record Keeping

اشتباه شماره 1: ثبت سوابق ناکافی Mistake No. 1: Inadequate Recordkeeping

  • ثبت سوابق ناکافی Inadequate Record Keeping

کالیفرنیا: چالشی برای کارفرمایان California: A challenge for employers

  • کالیفرنیا: جایی که قانون متفاوت است California: Where the law is just different

  • کالیفرنیا: تفاوت های تعریف California: Definition Differences

  • کالیفرنیا: کار چیست؟ California: What is work?

  • کالیفرنیا: تفاوت های معافیت اضافه کاری California: Overtime Exemption Differences

کالیفرنیا: چالشی برای کارفرمایان California: A challenge for employers

  • کالیفرنیا: جایی که قانون متفاوت است California: Where the law is just different

  • کالیفرنیا: تفاوت های تعریف California: Definition Differences

  • کالیفرنیا: کار چیست؟ California: What is work?

  • کالیفرنیا: تفاوت های معافیت اضافه کاری California: Overtime Exemption Differences

با تشکر و در ارتباط باشید! Thanks and Stay Tuned!

  • با تشکر و آفرین! Thanks and Well Done!

  • پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای مشاغل - آزمون Top Five Wage and Hour Traps for Businesses - Quiz

با تشکر و در ارتباط باشید! Thanks and Stay Tuned!

  • با تشکر و آفرین! Thanks and Well Done!

  • پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای مشاغل - آزمون Top Five Wage and Hour Traps for Businesses - Quiz

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش پنج دام برتر دستمزد و ساعت برای تجارت
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
3 hours
27
Udemy (یودمی) udemy-small
12 اسفند 1398 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
1,014
4.7 از 5
ندارد
دارد
دارد

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Mark Addington Mark Addington

وکیل تجارت

Udemy (یودمی)

یودمی یکی از بزرگ‌ترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین است که به میلیون‌ها کاربر در سراسر جهان امکان دسترسی به دوره‌های متنوع و کاربردی را فراهم می‌کند. این پلتفرم امکان آموزش در زمینه‌های مختلف از فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی گرفته تا زبان‌های خارجی، مدیریت، و هنر را به کاربران ارائه می‌دهد. با استفاده از یودمی، کاربران می‌توانند به صورت انعطاف‌پذیر و بهینه، مهارت‌های جدیدی را یاد بگیرند و خود را برای بازار کار آماده کنند.

یکی از ویژگی‌های برجسته یودمی، کیفیت بالای دوره‌ها و حضور استادان مجرب و با تجربه در هر حوزه است. این امر به کاربران اعتماد می‌دهد که در حال دریافت آموزش از منابع قابل اعتماد و معتبر هستند و می‌توانند به بهترین شکل ممکن از آموزش‌ها بهره ببرند. به طور خلاصه، یودمی به عنوان یکی از معتبرترین و موثرترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین، به افراد امکان می‌دهد تا به راحتی و با کیفیت، مهارت‌های مورد نیاز خود را ارتقا دهند و به دنبال رشد و پیشرفت شغلی خود باشند.