آموزش رعایت قانون استخدام آسان شد

Employment Law Compliance Made Easy

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: یک دوره جامع برای مدیریت برای درک مسائل کلیدی قانون استخدام در محل کار. مفاهیم عمده قانون استخدام در محل کار را درک کنید. موقعیت های روابط کاری را که مسئولیت قانونی را برای مشاغل ایجاد می کند، بشناسید. یاد بگیرید که مسائل مربوط به دستمزد را شناسایی کنید و مسائل ناشی از کارمندان را به طور فعال مدیریت کنید. پیش نیازها: بهترین پیش نیاز، داشتن ذهنی باز در مورد اهمیت رعایت منابع انسانی و تمایل به اقدام در مورد مفاهیم آموزش داده شده است. درک اساسی از روابط استخدامی قبل از گذراندن این دوره به مواد خاصی نیاز نیست.

مبانی قانون استخدام را بیاموزید تا بتوانید به‌عنوان مدیر، سرپرست، صاحب کسب‌وکار کوچک، متخصص منابع انسانی یا اجرایی شرکت، کارمندان را به‌صورت قانونی استخدام، ارزیابی و مدیریت کنید. تفاوت بین کارمند و پیمانکار مستقل را بیاموزید. انواع اساسی مزایای کارکنان؛ روشهای مؤثر استخدام، ارزیابی و خاتمه کار؛ روش های حل و فصل اختلافات استخدامی در دادگاه و خارج از دادگاه؛ تبعیض و قوانین اتحادیه؛ و قوانین ایمنی محل کار با مثال‌های موردی، موقعیت‌های واقعی و استراتژی‌های پیشگیری که شما را برای حل مؤثر مسائل محل کار آماده می‌کند، دیدی درونی از قانون به دست خواهید آورد. در صورت مراجعه به دادگاه، تکنیک‌های ارتباطی مؤثر، استراتژی‌های مذاکره و آزمون‌های قانونی اعمال شده را خواهید آموخت. این دوره برای هر کسی که یک سرپرست، مدیر یا متخصص منابع انسانی است (یا آرزو دارد) ضروری است.


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • مقدمه دوره Introduction to the Course

فرایند استخدام Hiring Process

  • مشکلات برنامه Application Pitfalls

  • مصاحبه با مین های زمینی Interviewing Landmines

  • بررسی پیشینه Background Checks

  • آزمون واقعیت های اقتصادی The Economic Realities Test

  • آزمون پیمانکار مستقل IRS The IRS Independent Contractor Test

  • امتحان Quiz

عنوان VII، ADA، ADEA و PDA: تبعیض Title VII, ADA, ADEA, and PDA: Discrimination

  • بررسی اجمالی تبعیض Discrimination Overview

  • تبعیض را چگونه تعریف می کنید؟ How do you define Discrimination?

  • قصاص در محل کار تعریف شده است Retaliation in the Workplace Defined

  • تلافی - آیا این یک مسئله بزرگ است؟ Retaliation - is it a big issue?

  • موارد تلافی جویانه: تبعیض انجمنی و دامنه مقابله به مثل Retaliation Cases: Associational Discrimination and the Scope of Retaliation

  • موارد تلافی جویانه: محدوده مسئولیت سرپرست و استاندارد اثبات Retaliation Cases: Scope of Supervisor Liability and Standard of Proof

  • عنوان هفتم قانون حقوق مدنی 1964 Title VII of the Civil Rights Act of 1964

  • تجزیه و تحلیل تبعیض تحت عنوان VII Discrimination Analysis under Title VII

  • اقدام مثبت، تبعیض جنسی و مقابله به مثل Affirmative Action, Sex Discrimination & Retaliation

  • به روز رسانی اصلی: گسترش تبعیض جنسی برای شامل جامعه LGBTQ+ MAJOR UPDATE: Expansion of Sex Discrimination to Include LGBTQ+ Community

  • قانون تبعیض بارداری Pregnancy Discrimination Act

  • تبعیض معلولیت - قسمت اول Disability Discrimination - Part I

  • تبعیض ناتوانی - قسمت دوم Disability Discrimination - Part II

  • تبعیض سنی Age Discrimination

  • اجرای EEOC EEOC Enforcement

  • امتحان Quiz

FLSA - W&H: دستمزد FLSA - W&H: Wages

  • معاف از اضافه کاری Exempt from Overtime

  • به روز رسانی عمده در آستانه حقوق معافیت اضافه کار برای سال 2020 Major Update to Overtime Exemption Salary Threshold for 2020

  • زمان قابل جبران Compensible Time

  • کسورات مجاز Permissible Deductions

  • امتحان Quiz

حریم خصوصی محل کار Workplace Privacy

  • چارچوب قانونی حریم خصوصی کارکنان Legal Framework of Employee Privacy

نمایش نظرات

آموزش رعایت قانون استخدام آسان شد
جزییات دوره
4 hours
26
Udemy (یودمی) Udemy (یودمی)
(آخرین آپدیت)
5,755
4.4 از 5
ندارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Mark Addington Mark Addington

وکیل تجارت