نحوه استفاده از DISC در تیمها
شامل دسترسی رایگان به دستیار هوش مصنوعی DISCflex و 5 گزارش تیمی DISC
امتیازات فردی
این بخش امتیازات DISC، الگو، نمودار میلهای و نمودار دایرهای هر یک از اعضای تیم را نشان میدهد و نحوه خواندن و مربیگری از طریق هر کدام را توضیح میدهد.
نقاط قوت رهبر تیم
نقاط قوت رهبر تیم را برجسته کرده و نحوه استفاده از آنها را برای سودرسانی به تیم توضیح میدهد. مربیان از این بخش برای تغییر رفتار استفاده میکنند.
چالشهای بالقوه رهبر تیم
رفتارهایی را که ممکن است در رهبری تیم با آنها مواجه شوند، به تفصیل بیان میکند. هشدارها در مورد استرسورهای بالقوه و نکات ارائه میدهد.
مرور کلی
مرجع سریع درباره ترکیب کلان تیم. نحوه ارجاع متقابل با نمودار امتیازات فردی برای مشاهده ترجیحات اعضای تیم را بیاموزید.
نمودار انسجام (Affinity Diagram)
کشف کنید که چگونه هر نقطه در این نمودار نشاندهنده امتیازات منحصربهفرد است و نمودار را برای ارائه مربیگری رفتاری بخوانید.
خوشههای رفتاری (Behavior Clusters)
خوشههای نقاط نزدیک به هم، بینشی درباره نحوه رفتار تیم در یک محیط گروهی ارائه میدهند. شکافها نیز نشاندهنده چالشهای تیمی هستند.
پیشنیازها
دانش پایه از DISC ترجیح داده میشود.
لطفاً توجه داشته باشید - اگر هر سه دوره گواهینامه مربیگری DISC سطح ۱، ۲ و ۳ را با ما تکمیل کنید، 50% تخفیف برای خرید هر یک از ارزیابیهای DISCflex در آینده، به همراه 90 روز دسترسی به ابزار دستیار هوش مصنوعی DISCflex و 5 گزارش تیمی رایگان دریافت خواهید کرد.
این دوره سومین دوره گواهینامه DISC از مجموع سه دوره ما در Udemy است. در حالی که این دوره میتواند به صورت مستقل نیز باشد، اما هدف این است که پس از گذراندن دورههای گواهینامه مربیگری DISC - سطح ۱ و سطح ۲ به ترتیب تکمیل شود.
با ورود به این دوره، باید درک خوبی از DISC (از سطح ۱) و نحوه استفاده عملی از آن (سطح ۲) داشته باشید. این دوره به طور کامل به نحوه استفاده از DISC با گروههایی از افراد (تیمها) میپردازد.
برای مربیان و رهبران تیم، گزارشهای DISCflex یکی از بهترین (و پرکاربردترین) ابزارهای پروفایل برای ارزیابی تمایلات رفتاری کلی یک عضو تیم است که سطوح چهار عامل DISCflex - تسلط، نفوذ، ثبات و انطباق را نشان میدهد. هنگامی که سطوح متمایز یک تیم فعال به طور کامل در یک گزارش رفتار تیمی ترسیم میشوند، الگوهایی پدیدار میشوند که تصویری جامع از رفتارهای حاکم یک تیم را به عنوان یک واحد تجاری نشان میدهند.
درک رفتارهای حاکم تیم (یا ترجیحات رفتاری) در زمینه فضای کسب و کار، به یک مربی یا رهبر تیم اجازه میدهد تا نیروهای رفتاری فعال در آن تیم را درک کند. این دوره شما را با گزارش رفتار تیمی DISCflex آشنا میکند و پس از قبولی در آزمون نهایی، صلاحیت مربی DISC برای مدیریت و مربیگری از طریق گزارش رفتار تیمی DISCflex را تأیید میکند. این گزارش بینشهای رفتاری را ارائه میدهد که الگوهای رفتار حاکم تیم را آشکار میسازد. دانستن رفتارهای حاکم تیم برای مربیان و رهبران تیم تغییردهنده بازی است.
- آیا آنها تحت سلطه تسلط هستند - که باعث میشود پیش بروند، اما به حرف یکدیگر گوش نمیدهند؟
- آیا توسط نفوذ هدایت میشوند و باعث میشود زیاد صحبت کنند اما به موقع به نتیجه نرسند - و در این فرآیند رهبری را ناامید کنند؟
- آیا تمایل رفتاری به تفکر عمیق و حل مسئله دارند، اما اجرای آنها ضعیف است؟
- آیا آنها مبتنی بر قوانین هستند و باعث میشود در برابر تغییر سیاستهای منسوخ شده سرسخت باشند؟
بیاموزید که چگونه این میتواند برای شما و تیمهایی که با آنها در تعامل هستید، تغییردهنده بازی باشد!
یادآوری - ما میتوانیم به شما کمک کنیم اگر با DISC تازه کار هستید و هرگز تیمی را ارزیابی نکردهاید یا کارگاهی برگزار نکردهاید. ما همچنین میتوانیم از شما حمایت کنیم اگر کهنهکار هستید و به دنبال ارتقای سطح کار خود هستید. به وبسایت DISCflex ما مراجعه کنید تا اطلاعات بیشتری کسب کنید زیرا ما سطوح مشارکتی داریم که ارزیابیها، گزارشهای تیمی و مواد کارگاه را در یک بسته جمعآوری میکنند تا به شما در موفقیت کمک کنند.
*توجه - اگر ارزیابی آنلاین DISCflex را به عنوان بخشی از گواهینامه سطح ۱ یا ۲ خود نگذراندهاید، ما ارزیابی و گزارش رفتارهای تجاری DISCflex را به شما ارائه خواهیم داد (ارزش 80 دلار آمریکا).
Hellen Davis
نمایش نظرات