آموزش یافتن انگیزه برای یادگیری مهارت‌های ضروری - آخرین آپدیت

دانلود Find Motivation to Learn What Matters

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: رشد شغلی با داشتن طرز فکر درست همیشه امکان‌پذیر است. در این دوره، هادیا نورالدین استراتژی‌های اثبات شده برای ایجاد طرز فکر یادگیری مادام‌العمر را به اشتراک می‌گذارد. بیاموزید چگونه مهارت‌های باارزش را شناسایی کنید، شکست‌ها را به فرصت‌های یادگیری تبدیل نمایید و برای حفظ انگیزه، پیشرفت خود را رصد کنید. همچنین تکنیک‌های ایجاد تعادل بین یادگیری و نیازهای کاری و بازی‌وارسازی (Gamification) برای تعامل پایدار را بررسی خواهید کرد. پس از این دوره، شما آماده خواهید بود تا یادگیری را به یک عادت تبدیل کرده و مسیر رشد شغلی خود را باز کنید.

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • تجدید تعهد به یادگیری Reignite your commitment to learning

1. نقشه راه خود را برای یادگیری مادام‌العمر ایجاد کنید 1. Create Your Roadmap for Lifelong Learning

  • فعال‌سازی انگیزه درونی برای یادگیری مادام‌العمر Activate intrinsic motivation for lifelong learning

  • تعیین اهداف یادگیری SMART (هوشمند) Set SMART learning goals

  • ساخت طرز فکر رشد برای موفقیت در یادگیری Build a growth mindset for learning success

  • همسو کردن برنامه یادگیری با مهارت‌های پربازده Align your learning plan with high-impact skills

2. مسیر یادگیری ایده‌آل خود را طراحی کنید 2. Design Your Ideal Learning Journey

  • تدوین برنامه یادگیری ۳۰، ۶۰ و ۹۰ روزه Build a 30-60-90 day learning plan

  • انتخاب بهترین تجربه یادگیری متناسب با خود Choose the best learning experience for you

  • افزایش تعامل با استفاده از بازی‌وارسازی Boost engagement with gamification

  • ایجاد تعادل بین کار و یادگیری با مدیریت زمان Balance work and learning with time management

3. حفظ پیشرفت یادگیری با انگیزه و مسئولیت‌پذیری 3. Maintain Learning Progress with Motivation and Accountability

  • مقابله با اهمال‌کاری از طریق روتین‌های یادگیری Tackle procrastination with learning routines

  • افزایش مسئولیت‌پذیری با شبکه‌های یادگیری Boost accountability with learning networks

  • رصد پیشرفت یادگیری و دستاوردها Track learning progress and wins

جمع‌بندی Conclusion

  • دستیابی به موفقیت با یادگیری هدفمند Achieve success with purpose-driven learning

نمایش نظرات

آموزش یافتن انگیزه برای یادگیری مهارت‌های ضروری
جزییات دوره
0h 30m
13
(آخرین آپدیت)
15,997
- از 5
دارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Madecraft Madecraft

شرکت محتوای یادگیری با سرویس کامل Madecraft یک شرکت محتوای یادگیری کامل سرویس است که در سانتا باربارا ، کالیفرنیا مستقر است.

خط لوله تولید برنده جایزه این شرکت در حال ایجاد نسل بعدی محتوای یادگیری است که مهارت های دنیای واقعی را آموزش می دهد و ارائه می دهد.

Madecraft بهترین استعدادهای صنعت و شرکای قابل اعتماد را با یک چشم انداز جمع می کند: به مشتریان از محتوای برتر در سطح صدای مارک خود ، اطلاعات بالایی ارائه دهید. تیم Madecraft متعهد به افزایش سهام و ارتقا the صنایع دستی با محتوای کارآمد و مقیاس پذیر مطابق با مشخصات مشتری و ساخته شده برای تعامل و توانمند سازی افراد است.

اگر شما یا شرکت خود به دنبال تیمی برای ساخت دوره های آنلاین هستید ، از Madecraft در onlymadecraft.com دیدن کنید.

Hadiya Nuriddin Hadiya Nuriddin

هادیا نورالدین متخصص برنده جایزه در زمینه توسعه استعدادها است که در زمینه‌های داستان‌سرایی و کیفیت تخصص دارد.

هادیا بیش از دو دهه تجربه در استراتژی یادگیری، طراحی آموزشی، توسعه یادگیری الکترونیکی و تسهیل‌گری دارد. او به عنوان مدیرعامل Duets Learning LLC با شرکت‌ها، انجمن‌ها و مؤسسات آکادمیک متعددی در موضوعات مختلف همکاری کرده است. وی دارای مدرک کارشناسی ارشد در مطالعات برنامه درسی، کارشناسی ارشد در نویسندگی و گواهینامه‌های CPTD و CQIA است. او نویسنده کتاب‌های «آموزش داستان‌سرایی: انتخاب و شکل‌دهی داستان‌هایی که ارتباط برقرار می‌کنند» و «مدیریت کیفیت در آموزش و توسعه» است که هر دو توسط ATD منتشر شده‌اند.