آموزش تغییر سریع محل کار به عنوان یک تیم

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

• چرا تغییر یک ورزش تیمی است؟ Why change is a a team sport

• روانشناسی تغییر The psychology of change

1. چرخش در طول تغییر به عنوان یک تیم 1. Pivoting during Change As a Team

• همگام ماندن در کار انجام شده Staying in sync on the work being done

• تعیین اولویت های جدید Establishing new priorities

• شفاف سازی تغییر Clarifying change

• تشریح وظایف جدید Outlining new tasks

• مطلع شدن از محیط خارجی Staying informed on the external environment

• تعیین نقش های جدید Setting new roles

2. ارتباط از طریق تغییر به عنوان یک تیم 2. Communicating through Change As a Team

• تقویت ارتباطات شفاف Fostering transparent communication

• ایجاد هنجارهای ارتباطی Creating communication norms

• دادن و دریافت بازخورد Giving and receiving feedback

• در نظر گرفتن ایده های متضاد به عنوان همکاری Treating conflicting ideas as collaboration

3. سازگاری با تغییر به عنوان یک تیم 3. Adapting to Change As a Team

• ایجاد تاب آوری Building resilience

• مدیریت استرس Managing stress

• ظرفیت نظارت Monitoring capacity

• پاسخ به شکست Responding to failure

نتیجه گیری Conclusion

• تغییر ثابت است و تغییر نیز در حال تغییر است Change is constant and so is changing