آموزش طراحی نقشه راه جامع برای رفاه و سلامت پایدار در محیط کار - آخرین آپدیت

دانلود Crafting a Sustainable Workplace Well-Being Blueprint

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: بسیاری از دپارتمان‌های منابع انسانی در مدیریت رفاه کارکنان با چالش روبرو هستند، زیرا این مفهوم اغلب مبهم است و برای هر کارمند معنای متفاوتی دارد. ایجاد یک نقشه راه رفاه برای رویکرد سازمانی، گنجینه‌ای برای HR است. در این دوره، مدرس ناتاشا بومن به شما می‌آموزد چگونه یک نقشه راه جامع و پایدار برای رفاه ایجاد کنید که تمام جنبه‌های تجربه انسانی در محیط کار، از جمله سلامت جسمی، ذهنی، عاطفی، اجتماعی و حتی رفاه مالی را در نظر بگیرد. در این دوره با نقش استراتژیک منابع انسانی در ترویج سلامت محیط کار، مزایای طراحی برنامه‌های استراتژیک رفاه، نحوه ارزیابی نیازهای سلامت و طراحی برنامه‌های رفاهی متناسب با نیاز سازمان آشنا می‌شوید. ناتاشا تمام موارد لازم برای ایجاد و اجرای برنامه‌های رفاهی سفارشی را به طور کامل توضیح می‌دهد.

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • اهمیت حیاتی رفاه جامع در محیط کار The vital importance of holistic workplace well-being

1. گسترش فراتر از برنامه‌های سنتی کمک به کارکنان (EAPs) 1. Expanding beyond Traditional EAPs

  • گامی فراتر از برنامه‌های سنتی EAP Moving beyond traditional EAPs

  • نقش استراتژیک منابع انسانی در ترویج سلامت محیط کار The strategic role of HR in cultivating workplace wellness

  • مزایای طراحی استراتژیک برنامه‌های سلامت Benefits of strategic wellness program design

2. نقشه راه جامع سلامت در محیط کار 2. The Comprehensive Workplace Wellness Blueprint

  • طراحی برنامه‌های رفاهی متناسب با نیاز Designing tailored wellness programs

  • شناسایی اهداف و مقاصد Identifying goals and objectives

  • انجام ارزیابی نیازهای سلامت Conducting a wellness needs assessment

3. اجرای نقشه راه سلامت در محیط کار 3. Implementing Your Workplace Wellness Blueprint

  • ارتباط و اطلاع‌رسانی برنامه رفاهی به کارکنان Communicating your wellness program with employees

  • ارائه آموزش برای مدیران و پیشگامان سلامت Providing training for managers and wellness champions

  • ایجاد برنامه اجرایی برای نقشه راه رفاه Creating a wellness blueprint implementation plan

4. از سیاست تا عمل: ادغام رفاه در رویه‌های منابع انسانی 4. From Policy to Practice: Embedding Well-Being in HR Practices

  • ادغام رفاه در فرآیندهای استخدام و جذب Integrating well-being into recruitment and onboarding

  • توسعه سیاست‌های جامع رفاه و سلامت Developing comprehensive well-being policies

  • اندازه‌گیری تأثیر برنامه‌های سلامت Measuring the impact of wellness programs

  • پایداری ابتکارات بلندمدت سلامت Sustaining long-term wellness initiatives

نمایش نظرات

آموزش طراحی نقشه راه جامع برای رفاه و سلامت پایدار در محیط کار
جزییات دوره
0h 45m
14
(آخرین آپدیت)
2,990
- از 5
ندارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Natasha Bowman
LinkedIn Influencer Natasha Bowman LinkedIn Influencer

حامی سلامت روان در محل کار، نویسنده و سخنران پرفروش

ناتاشا بومن، JD، SPHR، به سازمان ها کمک می کند فرهنگ های کاری پر رونق را پرورش دهند.


N متخصص شناخته شده است. در بهداشت روانی محل کار و DEI، با نزدیک به 20 سال تجربه در تغییر مکان های کاری آمریکا از درون به بیرون. او بنیانگذار و مدیر عامل گروه مشاوره ناتاشا بومن (قبلاً Performance ReNEW) است و با سازمان‌هایی مانند گوگل، مایکروسافت و فوربس کار کرده است تا محیط‌هایی را ایجاد کند که در آن به کارکنان احترام گذاشته شود، رهبران واقعی پرورش داده شوند و عملکرد عالی به دست آید. ناتاشا همچنین یک نویسنده پرفروش است. کتاب سوم او، AF دیوانه: چگونه از فرسودگی، بی انگیزگی و ناراضی به بازیابی سلامت روان خود در محل کار برسیم در سال 2023 منتشر شد.