آموزش تبدیل به یک کلاس 6 رقمی پیمانکار فناوری اطلاعات شوید

سرفصل ها و درس ها

مقدمه ای بر دوره ما Introduction to Our Course

مقدمه ای بر دوره ما Introduction to Our Course

مقدمه ای بر دوره ما Introduction to Our Course

• اهداف این دوره چیست؟ What are the objectives of this course ?

• اهداف این دوره چیست؟ What are the objectives of this course ?

• اهداف این دوره چیست؟ What are the objectives of this course ?

• این دوره برای چه کسانی است؟ چه کسی می تواند یک پیمانکار نهایی شود؟ Who is this course for ? Who can become an Ultimate Contractor ?

• این دوره برای چه کسانی است؟ چه کسی می تواند یک پیمانکار نهایی شود؟ Who is this course for ? Who can become an Ultimate Contractor ?

• این دوره برای چه کسانی است؟ چه کسی می تواند یک پیمانکار نهایی شود؟ Who is this course for ? Who can become an Ultimate Contractor ?

• اردم کیست؟ چرا فرد مناسب برای تدریس این دوره است؟ Who is Erdem ? Why is the right person to teach this course ?

• اردم کیست؟ چرا فرد مناسب برای تدریس این دوره است؟ Who is Erdem ? Why is the right person to teach this course ?

• اردم کیست؟ چرا فرد مناسب برای تدریس این دوره است؟ Who is Erdem ? Why is the right person to teach this course ?

• چرا پیمانکار شویم؟ مزایا و معایب ؟ Why become a contractor ? Pros and Cons ?

• چرا پیمانکار شویم؟ مزایا و معایب ؟ Why become a contractor ? Pros and Cons ?

• چرا پیمانکار شویم؟ مزایا و معایب ؟ Why become a contractor ? Pros and Cons ?

تغییر و تحول ذهنیت Mindset Change and Transform

تغییر و تحول ذهنیت Mindset Change and Transform

تغییر و تحول ذهنیت Mindset Change and Transform

• چه زمانی باید ماشه را بکشید و تغییر را از کارمند انجام دهید؟ When should you pull the trigger and do the transformation from employee?

• چه زمانی باید ماشه را بکشید و تغییر را از کارمند انجام دهید؟ When should you pull the trigger and do the transformation from employee?

• چه زمانی باید ماشه را بکشید و تغییر را از کارمند انجام دهید؟ When should you pull the trigger and do the transformation from employee?

• بدترین چیزی که ممکن است اتفاق بیفتد چیست؟ What is the worst thing that can happen ?

• بدترین چیزی که ممکن است اتفاق بیفتد چیست؟ What is the worst thing that can happen ?

• بدترین چیزی که ممکن است اتفاق بیفتد چیست؟ What is the worst thing that can happen ?

• تغییر در ساختار ارزش اخراج شدن و بعد از زندگی Change in value structure Getting fired and after life

• تغییر در ساختار ارزش اخراج شدن و بعد از زندگی Change in value structure Getting fired and after life

• تغییر در ساختار ارزش اخراج شدن و بعد از زندگی Change in value structure Getting fired and after life

• چگونه ناهماهنگی شناختی را مدیریت کنیم؟ How to handle Cognitive Dissonance ?

• چگونه ناهماهنگی شناختی را مدیریت کنیم؟ How to handle Cognitive Dissonance ?

• چگونه ناهماهنگی شناختی را مدیریت کنیم؟ How to handle Cognitive Dissonance ?

• چگونه با رد شدن ها برخورد کنیم؟ How to handle rejections ?

• چگونه با رد شدن ها برخورد کنیم؟ How to handle rejections ?

• چگونه با رد شدن ها برخورد کنیم؟ How to handle rejections ?

• چگونه از تنوع استفاده کنیم؟ How to leverage diversity ?

• چگونه از تنوع استفاده کنیم؟ How to leverage diversity ?

• چگونه از تنوع استفاده کنیم؟ How to leverage diversity ?

• قوانین بازی را یاد بگیرید Learn the rules of the game

• قوانین بازی را یاد بگیرید Learn the rules of the game

• قوانین بازی را یاد بگیرید Learn the rules of the game

• مشکلات را تقسیم کن و غلبه کن Divide and Conquer Problems

• مشکلات را تقسیم کن و غلبه کن Divide and Conquer Problems

• مشکلات را تقسیم کن و غلبه کن Divide and Conquer Problems

• سه سطح ذهن Three levels of the mind

• سه سطح ذهن Three levels of the mind

• سه سطح ذهن Three levels of the mind

• کدام فیلم ها را تماشا کنیم؟ Which movies to watch ?

• کدام فیلم ها را تماشا کنیم؟ Which movies to watch ?

• کدام فیلم ها را تماشا کنیم؟ Which movies to watch ?

• چرا از کارمندی به پیمانکاری می روید؟ Why are you moving from an employee to a contractor ?

• چرا از کارمندی به پیمانکاری می روید؟ Why are you moving from an employee to a contractor ?

• چرا از کارمندی به پیمانکاری می روید؟ Why are you moving from an employee to a contractor ?

• چگونه از موبایل در حال کار استفاده کنیم؟ How to leverage working mobile ?

• چگونه از موبایل در حال کار استفاده کنیم؟ How to leverage working mobile ?

• چگونه از موبایل در حال کار استفاده کنیم؟ How to leverage working mobile ?

• چگونه ریسک کنید و موقعیت خود را به دست آورید؟ How to take risk and position yourself ?

• چگونه ریسک کنید و موقعیت خود را به دست آورید؟ How to take risk and position yourself ?

• چگونه ریسک کنید و موقعیت خود را به دست آورید؟ How to take risk and position yourself ?

• Upwork/LinkedIn و قراردادهای راه دور Upwork/LinkedIn and Remote Contracts

• Upwork/LinkedIn و قراردادهای راه دور Upwork/LinkedIn and Remote Contracts

• Upwork/LinkedIn و قراردادهای راه دور Upwork/LinkedIn and Remote Contracts

• بهره وری متفاوت برای هر 3 ذهن بازی onuralp فکر می کنم زمان را تلف می کنم Productivity different for every one 3 minds play onuralp think i waste time

• بهره وری متفاوت برای هر 3 ذهن بازی onuralp فکر می کنم زمان را تلف می کنم Productivity different for every one 3 minds play onuralp think i waste time

• بهره وری متفاوت برای هر 3 ذهن بازی onuralp فکر می کنم زمان را تلف می کنم Productivity different for every one 3 minds play onuralp think i waste time

• چه چیزی باید تمرکز کنید و چگونه از حاشیه ها جلوگیری کنید! What do you need to focus and How to avoid marginals!

• چه چیزی باید تمرکز کنید و چگونه از حاشیه ها جلوگیری کنید! What do you need to focus and How to avoid marginals!

• چه چیزی باید تمرکز کنید و چگونه از حاشیه ها جلوگیری کنید! What do you need to focus and How to avoid marginals!

• صحبت های حاشیه ای و پرهیز از حاشیه ها؟ Marginal talks and avoiding marginals ?

• صحبت های حاشیه ای و پرهیز از حاشیه ها؟ Marginal talks and avoiding marginals ?

• صحبت های حاشیه ای و پرهیز از حاشیه ها؟ Marginal talks and avoiding marginals ?

• جنبه های منفی پیمانکار چیست؟ What are the negative aspects of the Contractor?

• جنبه های منفی پیمانکار چیست؟ What are the negative aspects of the Contractor?

• جنبه های منفی پیمانکار چیست؟ What are the negative aspects of the Contractor?

• بخش 2 ارزیابی Section 2 Assesment

• بخش 2 ارزیابی Section 2 Assesment

• بخش 2 ارزیابی Section 2 Assesment

مالی و اول اعداد خود را یاد بگیرید - قرض گرفتن Finance and Learn Your Numbers First - Borrowing

مالی و اول اعداد خود را یاد بگیرید - قرض گرفتن Finance and Learn Your Numbers First - Borrowing

مالی و اول اعداد خود را یاد بگیرید - قرض گرفتن Finance and Learn Your Numbers First - Borrowing

• کارمند و خانواده مرد معضل/حامیان مالی و نسبت Employee and a family mans dilemma / sponsors and ratios

• کارمند و خانواده مرد معضل/حامیان مالی و نسبت Employee and a family mans dilemma / sponsors and ratios

• کارمند و خانواده مرد معضل/حامیان مالی و نسبت Employee and a family mans dilemma / sponsors and ratios

• اعداد خود را بدانید Know your numbers

• اعداد خود را بدانید Know your numbers

• اعداد خود را بدانید Know your numbers

• درک اعداد کلی Quickbooks را با Excel مقایسه کنید Understanding the overall numbers Compare Quickbooks with Excel

• درک اعداد کلی Quickbooks را با Excel مقایسه کنید Understanding the overall numbers Compare Quickbooks with Excel

• درک اعداد کلی Quickbooks را با Excel مقایسه کنید Understanding the overall numbers Compare Quickbooks with Excel

• ندانستن اعداد و یادگیری 3 قانون مدیریت پول Not knowing numbers and Learning 3 rules of money management

• ندانستن اعداد و یادگیری 3 قانون مدیریت پول Not knowing numbers and Learning 3 rules of money management

• ندانستن اعداد و یادگیری 3 قانون مدیریت پول Not knowing numbers and Learning 3 rules of money management

• چقدر باید بخواهید؟ How much should you ask for ?

• چقدر باید بخواهید؟ How much should you ask for ?

• چقدر باید بخواهید؟ How much should you ask for ?

• مدیریت بانک Bankroll management

• مدیریت بانک Bankroll management

• مدیریت بانک Bankroll management

• چرخه تجارت Business Cycles

• چرخه تجارت Business Cycles

• چرخه تجارت Business Cycles

• چقدر پول درآوردم و پتانسیل آن چقدر است؟ How much money did i make and whats the potential ?

• چقدر پول درآوردم و پتانسیل آن چقدر است؟ How much money did i make and whats the potential ?

• چقدر پول درآوردم و پتانسیل آن چقدر است؟ How much money did i make and whats the potential ?

• من هیچ پولی ندارم چگونه وام بگیرم؟ I dont have any money. How do i borrow ?

• من هیچ پولی ندارم چگونه وام بگیرم؟ I dont have any money. How do i borrow ?

• من هیچ پولی ندارم چگونه وام بگیرم؟ I dont have any money. How do i borrow ?

راه اندازی برای شرکت پیمانکاری فناوری اطلاعات - هزینه Setup for IT Contracting Company - Spending

راه اندازی برای شرکت پیمانکاری فناوری اطلاعات - هزینه Setup for IT Contracting Company - Spending

راه اندازی برای شرکت پیمانکاری فناوری اطلاعات - هزینه Setup for IT Contracting Company - Spending

• راه اندازی شرکت Setting up the company

• راه اندازی شرکت Setting up the company

• راه اندازی شرکت Setting up the company

• راه اندازی و گزینه های بانکداری آنلاین Online Banking Setup and Options

• راه اندازی و گزینه های بانکداری آنلاین Online Banking Setup and Options

• راه اندازی و گزینه های بانکداری آنلاین Online Banking Setup and Options

• نوع بیمه ها Type of Insurances

• نوع بیمه ها Type of Insurances

• نوع بیمه ها Type of Insurances

• کجا باید کار کرد؟ Where should you work ?

• کجا باید کار کرد؟ Where should you work ?

• کجا باید کار کرد؟ Where should you work ?

• یک حسابدار مناسب بگیرید Get an Proper Accountant

• یک حسابدار مناسب بگیرید Get an Proper Accountant

• یک حسابدار مناسب بگیرید Get an Proper Accountant

• نوشتن طرح کسب و کار خود با توسعه مشتری Writing your business plan with Customer Development

• نوشتن طرح کسب و کار خود با توسعه مشتری Writing your business plan with Customer Development

• نوشتن طرح کسب و کار خود با توسعه مشتری Writing your business plan with Customer Development

• بخش 3 ارزیابی Section 3 Assesment

• بخش 3 ارزیابی Section 3 Assesment

• بخش 3 ارزیابی Section 3 Assesment

ابزارهای مورد استفاده برای بهبود بهره وری - هزینه کردن Tools to Use to Improve productivity - Spending

ابزارهای مورد استفاده برای بهبود بهره وری - هزینه کردن Tools to Use to Improve productivity - Spending

ابزارهای مورد استفاده برای بهبود بهره وری - هزینه کردن Tools to Use to Improve productivity - Spending

• از کدام نرم افزار باید استفاده کنید؟ Which software you need to use ?

• از کدام نرم افزار باید استفاده کنید؟ Which software you need to use ?

• از کدام نرم افزار باید استفاده کنید؟ Which software you need to use ?

• نحوه استفاده از Notion در قرارداد How to use Notion in a contract

• نحوه استفاده از Notion در قرارداد How to use Notion in a contract

• نحوه استفاده از Notion در قرارداد How to use Notion in a contract

• Teams، WebEx و تماس های راه دور چگونه برای آنها آماده شویم Teams, WebEx and remote calls how to prepare for them

• Teams، WebEx و تماس های راه دور چگونه برای آنها آماده شویم Teams, WebEx and remote calls how to prepare for them

• Teams، WebEx و تماس های راه دور چگونه برای آنها آماده شویم Teams, WebEx and remote calls how to prepare for them

• کتاب های سریع Quickbooks

• کتاب های سریع Quickbooks

• کتاب های سریع Quickbooks

• Tech Stack Mac Windows Linux Tech Stack Mac Windows Linux

• Tech Stack Mac Windows Linux Tech Stack Mac Windows Linux

• Tech Stack Mac Windows Linux Tech Stack Mac Windows Linux

• مینیمالیست یا حداکثر Minimalist or Maximums

• مینیمالیست یا حداکثر Minimalist or Maximums

• مینیمالیست یا حداکثر Minimalist or Maximums

• Google Home، تبلت‌ها و رایانه‌های ساعت هوشمند Google Home , Smart Watches Tablets and Computers

• Google Home، تبلت‌ها و رایانه‌های ساعت هوشمند Google Home , Smart Watches Tablets and Computers

• Google Home، تبلت‌ها و رایانه‌های ساعت هوشمند Google Home , Smart Watches Tablets and Computers

• چرا با لوم زحمت بکشید؟ Why bother with Loom?

• چرا با لوم زحمت بکشید؟ Why bother with Loom?

• چرا با لوم زحمت بکشید؟ Why bother with Loom?

• Google Suite Google Suite

• Google Suite Google Suite

• Google Suite Google Suite

• لپ تاپ و شماره EORI Laptop and EORI Number

• لپ تاپ و شماره EORI Laptop and EORI Number

• لپ تاپ و شماره EORI Laptop and EORI Number

• نمودارها و نقشه های ذهنی شفاف Lucid charts and mindmaps

• نمودارها و نقشه های ذهنی شفاف Lucid charts and mindmaps

• نمودارها و نقشه های ذهنی شفاف Lucid charts and mindmaps

• برچسب‌های ایمیل و فیلتر کردن قراردادها Email labels and filtering for contracts

• برچسب‌های ایمیل و فیلتر کردن قراردادها Email labels and filtering for contracts

• برچسب‌های ایمیل و فیلتر کردن قراردادها Email labels and filtering for contracts

• به شبکه های اجتماعی بپیوندید Join social networks

• به شبکه های اجتماعی بپیوندید Join social networks

• به شبکه های اجتماعی بپیوندید Join social networks

دیزی زنجیره فروش برای بسته شدن - فروش Daisy Chaining Sales For Closing - Sales

دیزی زنجیره فروش برای بسته شدن - فروش Daisy Chaining Sales For Closing - Sales

دیزی زنجیره فروش برای بسته شدن - فروش Daisy Chaining Sales For Closing - Sales

• قراردادها و انواع صفر/مدت/ثابت Contracts and types zero / term / fixed

• قراردادها و انواع صفر/مدت/ثابت Contracts and types zero / term / fixed

• قراردادها و انواع صفر/مدت/ثابت Contracts and types zero / term / fixed

• همیشه با استخدام کنندگان بسته باشید (زندگی واقعی) Always Be Closing With The Recruiters ( Real Life )

• همیشه با استخدام کنندگان بسته باشید (زندگی واقعی) Always Be Closing With The Recruiters ( Real Life )

• همیشه با استخدام کنندگان بسته باشید (زندگی واقعی) Always Be Closing With The Recruiters ( Real Life )

• بستن قراردادها در زمان واقعی Closing Contracts in Real Time

• بستن قراردادها در زمان واقعی Closing Contracts in Real Time

• بستن قراردادها در زمان واقعی Closing Contracts in Real Time

• بررسی قرارداد برای مالیات و بستن با امضای متقابل Checking Contract for Taxes and Closing With Countersigned

• بررسی قرارداد برای مالیات و بستن با امضای متقابل Checking Contract for Taxes and Closing With Countersigned

• بررسی قرارداد برای مالیات و بستن با امضای متقابل Checking Contract for Taxes and Closing With Countersigned

• قراردادهای پاکسازی شده امنیتی به عنوان یک اهرم Security Cleared Contracts as a Leverage

• قراردادهای پاکسازی شده امنیتی به عنوان یک اهرم Security Cleared Contracts as a Leverage

• قراردادهای پاکسازی شده امنیتی به عنوان یک اهرم Security Cleared Contracts as a Leverage

• چندین شغل/قرارداد را ببندید و زمان خود را قرض بگیرید Close multiple jobs/contracts and borrow your own time

• چندین شغل/قرارداد را ببندید و زمان خود را قرض بگیرید Close multiple jobs/contracts and borrow your own time

• چندین شغل/قرارداد را ببندید و زمان خود را قرض بگیرید Close multiple jobs/contracts and borrow your own time

• رد داخل نقش های ir35 با جذابیت Reject inside ir35 roles with charm

• رد داخل نقش های ir35 با جذابیت Reject inside ir35 roles with charm

• رد داخل نقش های ir35 با جذابیت Reject inside ir35 roles with charm

• خودت را توسعه بده Develop yourself

• خودت را توسعه بده Develop yourself

• خودت را توسعه بده Develop yourself

• استخدام کننده با سوالات متداول تماس بگیرید Recruiter Call Frequently Asked Questions

• استخدام کننده با سوالات متداول تماس بگیرید Recruiter Call Frequently Asked Questions

• استخدام کننده با سوالات متداول تماس بگیرید Recruiter Call Frequently Asked Questions

• ضبط یک پست صوتی Recording a voicemail

• ضبط یک پست صوتی Recording a voicemail

• ضبط یک پست صوتی Recording a voicemail

خطوط لوله بازاریابی برای سرنخ - فروش Marketing Pipelines for Leads - Sales

خطوط لوله بازاریابی برای سرنخ - فروش Marketing Pipelines for Leads - Sales

خطوط لوله بازاریابی برای سرنخ - فروش Marketing Pipelines for Leads - Sales

• گردش کار برنامه بازاریابی و تفویض اختیار در Upwork Marketing application workflow and delegate on Upwork

• گردش کار برنامه بازاریابی و تفویض اختیار در Upwork Marketing application workflow and delegate on Upwork

• گردش کار برنامه بازاریابی و تفویض اختیار در Upwork Marketing application workflow and delegate on Upwork

• چگونه باید هزینه های برنامه خارجی خود را مدیریت کنید؟ How should you manage your external application costs ?

• چگونه باید هزینه های برنامه خارجی خود را مدیریت کنید؟ How should you manage your external application costs ?

• چگونه باید هزینه های برنامه خارجی خود را مدیریت کنید؟ How should you manage your external application costs ?

• چرا باید به راحتی همیشه درخواست دهید؟ Why should you easy apply all the time ?

• چرا باید به راحتی همیشه درخواست دهید؟ Why should you easy apply all the time ?

• چرا باید به راحتی همیشه درخواست دهید؟ Why should you easy apply all the time ?

• ایجاد یک CV قاتل Creating a killer CV

• ایجاد یک CV قاتل Creating a killer CV

• ایجاد یک CV قاتل Creating a killer CV

• چگونه cv را به صورت عملی نسخه می کنید و در طول عمر آن از آن استفاده می کنید؟ How do you version cv in a practical way and leverage it during its life time?

• چگونه cv را به صورت عملی نسخه می کنید و در طول عمر آن از آن استفاده می کنید؟ How do you version cv in a practical way and leverage it during its life time?

• چگونه cv را به صورت عملی نسخه می کنید و در طول عمر آن از آن استفاده می کنید؟ How do you version cv in a practical way and leverage it during its life time?

• نکات و ترفندهای لینکدین Linkedin tips and tricks

• نکات و ترفندهای لینکدین Linkedin tips and tricks

• نکات و ترفندهای لینکدین Linkedin tips and tricks

• حضور لینکدین و جستجوی کامل متن LinkedIn presence and Full Text Search

• حضور لینکدین و جستجوی کامل متن LinkedIn presence and Full Text Search

• حضور لینکدین و جستجوی کامل متن LinkedIn presence and Full Text Search

• چگونه از نام/برندهای خود استفاده می کنید؟ How do you leverage your name/brands ?

• چگونه از نام/برندهای خود استفاده می کنید؟ How do you leverage your name/brands ?

• چگونه از نام/برندهای خود استفاده می کنید؟ How do you leverage your name/brands ?

• ارجاعات را به سراسر جهان ارسال کنید Send Referrals All Over The Globe

• ارجاعات را به سراسر جهان ارسال کنید Send Referrals All Over The Globe

• ارجاعات را به سراسر جهان ارسال کنید Send Referrals All Over The Globe

• استفاده از دوره های Udemy برای ارتقای قراردادها Using Udemy Courses To Promote Contracts

• استفاده از دوره های Udemy برای ارتقای قراردادها Using Udemy Courses To Promote Contracts

• استفاده از دوره های Udemy برای ارتقای قراردادها Using Udemy Courses To Promote Contracts

• به Calendly مراجعه کنید Refer Calls To Calendly

• به Calendly مراجعه کنید Refer Calls To Calendly

• به Calendly مراجعه کنید Refer Calls To Calendly

• چگونه لینکدین عالی بسازیم How to create great linkedin

• چگونه لینکدین عالی بسازیم How to create great linkedin

• چگونه لینکدین عالی بسازیم How to create great linkedin

تحویل قراردادها - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delivering Contracts - Packing YourSelf as a Product

تحویل قراردادها - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delivering Contracts - Packing YourSelf as a Product

تحویل قراردادها - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delivering Contracts - Packing YourSelf as a Product

• روز اول شروع قرارداد و آنچه باید انجام دهید Day one starting a contract and what you need to do

• روز اول شروع قرارداد و آنچه باید انجام دهید Day one starting a contract and what you need to do

• روز اول شروع قرارداد و آنچه باید انجام دهید Day one starting a contract and what you need to do

• اولین پیام استندآپ و معرفی در یک قرارداد First standup and introduction message in a contract

• اولین پیام استندآپ و معرفی در یک قرارداد First standup and introduction message in a contract

• اولین پیام استندآپ و معرفی در یک قرارداد First standup and introduction message in a contract

• راه اندازی ساختار مستندسازی مفهومی Setting up the Notion Documentation Structure

• راه اندازی ساختار مستندسازی مفهومی Setting up the Notion Documentation Structure

• راه اندازی ساختار مستندسازی مفهومی Setting up the Notion Documentation Structure

• فوکوس هندسون Handson Focus

• فوکوس هندسون Handson Focus

• فوکوس هندسون Handson Focus

• ایجاد بلیط حتی قبل از اینکه مشکل وجود داشته باشد Creating Tickets even before the problem is there

• ایجاد بلیط حتی قبل از اینکه مشکل وجود داشته باشد Creating Tickets even before the problem is there

• ایجاد بلیط حتی قبل از اینکه مشکل وجود داشته باشد Creating Tickets even before the problem is there

• چند ساعت برای تخمین زدن چرا 4 ساعت نقطه شیرین است؟ How many hours to estimate why 4 hr is the sweet spot ?

• چند ساعت برای تخمین زدن چرا 4 ساعت نقطه شیرین است؟ How many hours to estimate why 4 hr is the sweet spot ?

• چند ساعت برای تخمین زدن چرا 4 ساعت نقطه شیرین است؟ How many hours to estimate why 4 hr is the sweet spot ?

• دسترسی و پیگیری ایمیل ها Access and Followup Emails

• دسترسی و پیگیری ایمیل ها Access and Followup Emails

• دسترسی و پیگیری ایمیل ها Access and Followup Emails

• به موقع بودن به عنوان پیمانکار Being on Time as a Contractor

• به موقع بودن به عنوان پیمانکار Being on Time as a Contractor

• به موقع بودن به عنوان پیمانکار Being on Time as a Contractor

تفویض اختیار و عبور از شکاف - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delegate and Cross the Chasm - Packing YourSelf as a Product

تفویض اختیار و عبور از شکاف - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delegate and Cross the Chasm - Packing YourSelf as a Product

تفویض اختیار و عبور از شکاف - بسته بندی خود به عنوان یک محصول Delegate and Cross the Chasm - Packing YourSelf as a Product

• چه زمانی/چرا باید کار را به هند واگذار کنید؟ When/Why should you delegate the task to India ?

• چه زمانی/چرا باید کار را به هند واگذار کنید؟ When/Why should you delegate the task to India ?

• چه زمانی/چرا باید کار را به هند واگذار کنید؟ When/Why should you delegate the task to India ?

• توسعه مشتری در پیمانکاری فناوری اطلاعات Customer Development in IT Contracting

• توسعه مشتری در پیمانکاری فناوری اطلاعات Customer Development in IT Contracting

• توسعه مشتری در پیمانکاری فناوری اطلاعات Customer Development in IT Contracting

• چگونه آرامش داشته باشیم؟ How to Relax ?

• چگونه آرامش داشته باشیم؟ How to Relax ?

• چگونه آرامش داشته باشیم؟ How to Relax ?

• ارزش ناامیدی و پول به سرقت رفته است Value of disappointment and money getting stolen story

• ارزش ناامیدی و پول به سرقت رفته است Value of disappointment and money getting stolen story

• ارزش ناامیدی و پول به سرقت رفته است Value of disappointment and money getting stolen story

مهاجرت کنید و شانس خود را تغییر دهید - خودتان را به عنوان یک محصول بسته بندی کنید Immigrate and change your chances - Packing YourSelf as a Product

مهاجرت کنید و شانس خود را تغییر دهید - خودتان را به عنوان یک محصول بسته بندی کنید Immigrate and change your chances - Packing YourSelf as a Product

مهاجرت کنید و شانس خود را تغییر دهید - خودتان را به عنوان یک محصول بسته بندی کنید Immigrate and change your chances - Packing YourSelf as a Product

• اگر در حال حاضر در جهان اول هستید If you are already in the first world

• اگر در حال حاضر در جهان اول هستید If you are already in the first world

• اگر در حال حاضر در جهان اول هستید If you are already in the first world

• فارکس و نظم جهانی را درک کنید Understand Forex and World Order

• فارکس و نظم جهانی را درک کنید Understand Forex and World Order

• فارکس و نظم جهانی را درک کنید Understand Forex and World Order

• مشکلات مختلف و زمان بندی ها و زمینه های مختلف Different problems and different timelines and contexts

• مشکلات مختلف و زمان بندی ها و زمینه های مختلف Different problems and different timelines and contexts

• مشکلات مختلف و زمان بندی ها و زمینه های مختلف Different problems and different timelines and contexts

• تنظیم حضور Setting up presence

• تنظیم حضور Setting up presence

• تنظیم حضور Setting up presence

• راه اندازی شرکت Setting up Company

• راه اندازی شرکت Setting up Company

• راه اندازی شرکت Setting up Company

پس از قرارداد - Next Venture After contracting - Next Venture

پس از قرارداد - Next Venture After contracting - Next Venture

پس از قرارداد - Next Venture After contracting - Next Venture

• بیاموزید که چرخه های تجاری پول را به سرمایه گذاری جدید قرض دهید Learn the business cycles lend the money to the new venture

• بیاموزید که چرخه های تجاری پول را به سرمایه گذاری جدید قرض دهید Learn the business cycles lend the money to the new venture

• بیاموزید که چرخه های تجاری پول را به سرمایه گذاری جدید قرض دهید Learn the business cycles lend the money to the new venture

با تشکر Thanks

با تشکر Thanks

با تشکر Thanks

• با تشکر از شرکت در دوره Thanks for joining the course

• با تشکر از شرکت در دوره Thanks for joining the course

• با تشکر از شرکت در دوره Thanks for joining the course

• اعتبارات اضافی Extra Credits

• اعتبارات اضافی Extra Credits

• اعتبارات اضافی Extra Credits

محتوای پاداش (اعمال) Bonus Content ( Apply )

محتوای پاداش (اعمال) Bonus Content ( Apply )

محتوای پاداش (اعمال) Bonus Content ( Apply )

• تماس استخدامی برای تمدید قرارداد Recruiter call extending a contract

• تماس استخدامی برای تمدید قرارداد Recruiter call extending a contract

• تماس استخدامی برای تمدید قرارداد Recruiter call extending a contract

• چرا باید یک پروژه فعال داشته باشید؟ Why Do You Need To Have An Active Project ?

• چرا باید یک پروژه فعال داشته باشید؟ Why Do You Need To Have An Active Project ?

• چرا باید یک پروژه فعال داشته باشید؟ Why Do You Need To Have An Active Project ?

• چگونه در یک قرارداد فناوری اطلاعات بر روی قیمت مذاکره کنیم؟ How to negotiate price in an IT Contract ?

• چگونه در یک قرارداد فناوری اطلاعات بر روی قیمت مذاکره کنیم؟ How to negotiate price in an IT Contract ?

• چگونه در یک قرارداد فناوری اطلاعات بر روی قیمت مذاکره کنیم؟ How to negotiate price in an IT Contract ?

• چگونه با درخواست های استخدام کنندگان سازگار شویم؟ How to adapt to requests from recruiters ?

• چگونه با درخواست های استخدام کنندگان سازگار شویم؟ How to adapt to requests from recruiters ?

• چگونه با درخواست های استخدام کنندگان سازگار شویم؟ How to adapt to requests from recruiters ?

• چگونه به سؤالات مربوط به واجد شرایط بودن برای نقش هایی که نیاز به مجوز امنیتی دارند پاسخ دهیم How to answer questions about eligibility for roles requiring security clearance

• چگونه به سؤالات مربوط به واجد شرایط بودن برای نقش هایی که نیاز به مجوز امنیتی دارند پاسخ دهیم How to answer questions about eligibility for roles requiring security clearance

• چگونه به سؤالات مربوط به واجد شرایط بودن برای نقش هایی که نیاز به مجوز امنیتی دارند پاسخ دهیم How to answer questions about eligibility for roles requiring security clearance

• چگونه خود را در مصاحبه ها معرفی کنید How to represent yourself in the interviews

• چگونه خود را در مصاحبه ها معرفی کنید How to represent yourself in the interviews

• چگونه خود را در مصاحبه ها معرفی کنید How to represent yourself in the interviews

• برای فرآیند درخواست به فریلنسرها واگذار کنید Delegate To Freelancers For Application Process

• برای فرآیند درخواست به فریلنسرها واگذار کنید Delegate To Freelancers For Application Process

• برای فرآیند درخواست به فریلنسرها واگذار کنید Delegate To Freelancers For Application Process