آموزش آشنایی با روابط کارمندان - آخرین آپدیت

دانلود Introduction to Employee Relations

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: مدیریت رابطه بین یک سازمان و مردم آن برای ارائه نتایج عادلانه و عملی برای هر دو طرف ضروری است. اما در دوره کار دیجیتال و خودکار ، روابط کارمندان نیاز به تازه سازی دارد. این دوره مقدمه ای برای روابط کارمندان برای قرن بیست و یکم - تکنیک ها و ابزارهای ایجاد نمایندگی قوی تر و مؤثرتر برای کارگران در همه صنایع فراهم می کند. مربی پری تیممز حقوق و حمایت از کارگران و ابزارهایی را که کارمندان در اختیار دارند برای نمایندگی و مذاکره ، از چانه زنی جمعی گرفته تا داوری ، توصیف می کند. وی همچنین به بررسی اهمیت یک قرارداد روانشناختی قوی بین کارمندان و سازمان ها ، که تحت تأثیر تنوع ، گنجاندن ، بهزیستی و تعامل قرار گرفته است. سرانجام ، مهارت های اساسی را برای مدیریت روابط کارمندان ، از جمله کار با نمایندگان اتحادیه ، رسیدگی به درگیری و نمایندگی سازمان به صورت حرفه ای در موقعیت های انضباطی کشف کنید.

توجه: این دوره برای اولین بار در یک سری یادگیری LinkedIn است که با حوزه دانش اصلی "مردم تمرین می کند" موسسه منشور پرسنل و توسعه (CIPD).

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • معنی روابط کارکنان The meaning of employee relations

1. حقوق و حمایت در محل کار 1. Rights and Protections at Work

  • تاریخچه کوتاهی از روابط و نمایندگی کارکنان A short history of employee relations and representation

  • انصاف و گنجاندن در محل کار Fairness and inclusion at work

  • قانون و قانون استخدام Employment law and legislation

2. نمایندگی کارکنان ، اختلافات و مذاکره 2. Employee Representation, Disputes, and Negotiation

  • چانه زنی جمعی و اقدام Collective bargaining and action

  • همکاری و مذاکره Collaboration and negotiation

  • داوری محل کار و حل اختلاف Workplace arbitration and dispute resolution

3. صدای کارمندان و قرارداد روانشناختی 3. Employee Voice and the Psychological Contract

  • قرارداد روانشناختی The psychological contract

  • نامزدی و نمایندگی رسمی Engagement and formal representation

  • صدای کارمندان و تأثیرگذاری Employee voice and influence

4- مهارت ها و مهارت های اساسی در روابط کارمندان 4. Essential Skills and Competencies in Employee Relations

  • همکاری با نمایندگان کارمندان و اتحادیه ها Working with employee and union representatives

  • مهارت های مدیریت تعارض Conflict management skills

  • پروتکل های مربوط به رفتار و انضباط Conduct and discipline protocols

نتیجه Conclusion

  • آینده روابط کارکنان The future of employee relations

نمایش نظرات

آموزش آشنایی با روابط کارمندان
جزییات دوره
0h 51m
14
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
86,414
- از 5
ندارد
دارد
دارد
Perry Timms
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Perry Timms Perry Timms

مدیر عامل PTHR، نویسنده، آینده پژوه منابع انسانی

پری تیمز به عنوان نویسنده HR Transformational HR و مدیر عامل PTHR در حال طراحی آینده ای بهتر برای کار است.

که به عنوان «آینده‌نگار منابع انسانی» شناخته می‌شود، انرژی، اشتیاق و بینش پری در مورد اشکال جدید توسعه افراد و سازمان و آینده کار، علائم تجاری او هستند. پری یک عضو، تسهیل کننده و مربی رسمی CIPD، بیش از 25 سال است که تغییرات تجاری مبتنی بر فناوری را رهبری کرده است. پری همچنین یک سخنران بین المللی دارای اعتبار CPD و TEDx، یکی از اعضای مؤسس انجمن Workforce of the Future Profinda، و مشاور CIPD در رسانه های اجتماعی و منابع انسانی است. پری یک خواننده سرسخت، یک شبکه‌ساز مشتاق و یک یادگیرنده حریص، خود را فردی معتاد به زندگی توصیف می‌کند که مصمم به تغییر دنیای کار است - یک مکالمه در یک زمان. در www.pthr.co.uk بیشتر بیاموزید.