آموزش ایجاد تعامل، رشد و تاب‌آوری در محیط کار - آخرین آپدیت

دانلود Building Engagement, Growth, and Resilience in the Workplace

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: این دوره بر توسعه استراتژی‌هایی برای افزایش تعامل کارکنان، تقویت رشد و ایجاد تاب‌آوری سازمانی تمرکز دارد. فراگیران روش‌هایی را برای ایجاد یک محیط کاری حمایتی و با عملکرد بالا که منجر به موفقیت بلندمدت می‌شود، بررسی می‌کنند. شرکت‌کنندگان مهارت‌های طراحی سیستم‌های پاداش جامع رقابتی، بسته‌های مزایا و تجربیات معنادار برای کارکنان را کسب خواهند کرد. این دوره همچنین موضوعاتی چون توسعه مسیر شغلی، رشد رهبری و مدیریت عملکرد برای تقویت توانمندی نیروی کار را پوشش می‌دهد. این دوره بینش‌های تئوری را با کاربردهای عملی و واقعی ترکیب می‌کند. محتوای جذاب، بهترین تجربیات و راهنمایی‌های کاربردی، فراگیران را برای اجرای مؤثر استراتژی‌ها در سازمان‌هایشان تجهیز می‌کند. این دوره برای متخصصان منابع انسانی (HR)، مدیران و سرپرستان تیم‌هایی که به دنبال بهبود تجربه کارکنان و نتایج سازمانی هستند، ایده‌آل است و نیازی به تجربه تخصصی قبلی ندارد. این دوره بخش دوم از یک تخصص سه بخشی است که برای ارائه یک مسیر یادگیری جامع در این حوزه طراحی شده است. اگرچه این دوره به تنهایی ارزش و مهارت‌های کاربردی ارائه می‌دهد، اما فراگیرانی که به دنبال پیشرفتی یکپارچه و عمیق‌تر هستند، می‌توانند از تکمیل کل این تخصص بهره‌مند شوند. این تخصص بر اساس کتاب Human Resources Kit For Dummies نوشته آندرها بوچر تهیه شده است. حق چاپ © ۲۰۲۳ متعلق به John Wiley & Sons, Inc. تمامی حقوق محفوظ است.

سرفصل ها و درس ها

تضمین سیستم پاداش جامع و رقابتی Ensuring a Competitive Total Rewards System

  • مرور کلی Overview

تدوین بسته مزایای مناسب Putting Together the Right Benefits Package

  • مرور کلی Overview

ایجاد تجربه معنادار برای کارکنان Creating a Meaningful Employee Experience

  • مرور کلی Overview

ارائه تجربیات رشد مناسب برای اعضای تیم Providing the Right Growth Experiences for Team Members

  • مرور کلی Overview

ترسیم مسیرهای شغلی و پرورش رهبران Pathing Careers and Developing Leaders

  • مرور کلی Overview

مدیریت مستمر عملکرد Managing Ongoing Performance

  • مرور کلی Overview

مدیریت ریسک‌ها هنگام استخدام و رهبری اعضای تیم Navigating Risks When Hiring and Leading Team Members

  • مرور کلی Overview

مدیریت موقعیت‌های دشوار Handling Difficult Situations

  • مرور کلی Overview

ده مورد از بهترین تجربیات برای رهبران منابع انسانی و استعدادها Ten (or So) Best Practices for HR and Talent Leaders

  • مرور کلی Overview

ده استراتژی برای ایجاد رابطه با ذینفعان کلیدی Ten (or So) Strategies for Building Relationships with Key Stakeholders

  • مرور کلی Overview

ده مهارت ضروری برای مدیریت تضادها و پارادوکس‌ها Ten Skills You Need for Navigating Paradox

  • مرور کلی Overview

نمایش نظرات

آموزش ایجاد تعامل، رشد و تاب‌آوری در محیط کار
جزییات دوره
8h 53m
11
(آخرین آپدیت)
7
- از 5
دارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar