لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش دادن و دریافت بازخورد
Giving and Receiving Feedback
نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
همه حرفه ای ها سعی می کنند در کاری که انجام می دهند بهتر شوند. مهم نیست در کجا کار می کنید یا چه نقشی دارید، تنها راه بهبود، بازخورد است. بازخورد دادن و دریافت بازخورد مهارتی است که برای هر عضو یک سازمان مرتبط است. در این دوره، روانشناس و نویسنده دکتر جما لی رابرتز ابتدا شما را از طریق نحوه دریافت بازخورد به طور مؤثر راهنمایی می کند - با تنظیم ذهنیت رشد، مدیریت پاسخ عاطفی خود به بازخورد و اجرای بازخورد. سپس جما به شما می آموزد که چگونه با کاهش سوگیری، پیروی از یک چارچوب آزمایش شده برای ارائه بازخورد و یادگیری نحوه ارائه بازخورد به طور منظم، بازخورد ارائه دهید. در این دوره به Gemma بپیوندید و نکاتی را بیاموزید که به شما کمک می کند تا به چرخه ای از توسعه مستمر و یک ذهنیت رشدی که می تواند به پیشرفت شغل و روابط شما کمک کند، هدایت کنید.
سرفصل ها و درس ها
معرفی
Introduction
هنر و علم بازخورد
The art and science of feedback
1. دریافت بازخورد
1. Receiving Feedback
ایجاد ذهنیت رشد با بازخورد
Creating a growth mindset with feedback
مدیریت احساسات در حین بازخورد
Managing emotions during feedback
ایجاد تغییرات با بازخورد
Making changes with feedback
درخواست بازخورد
Asking for feedback
2. ارائه بازخورد
2. Providing Feedback
ایجاد استراتژی بازخورد
Creating a feedback strategy
دنبال کردن پنج مرحله بازخورد
Following the five feedback steps
ارائه بازخورد ساده و موثر
Providing simple and effective feedback
به حداقل رساندن سوگیری هنگام ارائه بازخورد
Minimizing bias when providing feedback
نتیجه
Conclusion
انعکاس در سفر بازخورد شما
Reflecting on your feedback journey
نمایش نظرات