نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیویی برای نمایش وجود ندارد.
توضیحات دوره:
این دوره به رهبران کمک می کند تا از نظر عاطفی کارگران باهوش را توسعه دهند و از نظر عاطفی محیط کار سالم را پرورش دهند. یکی از مسئولیت های اصلی یک رهبر ایجاد لحن برای محل کار است - قرار دادن کارمندان در موقعیت نه تنها برای موفقیت ، بلکه برای پیشرفت. اگرچه یکی از م componentلفه های این مسئولیت که معمولاً نادیده گرفته می شود ، کمک به محافظت از احساسات کارکنان ، علاوه بر استفاده از بهره وری آنها است. این دوره ، ایجاد یک محل کار از نظر احساسی ، به کاهش این شکاف کمک می کند ، رهبران را از طریق روند ایجاد نگرش ها ، سیاست ها و فرصت ها برای کمک به کارگران در ایجاد خودآگاهی ، مدیریت خود ، آگاهی اجتماعی و استراتژی های مدیریت رابطه راهنمایی می کند. ابتدا یاد می گیرید که چگونه یک برنامه برای یک محیط کار باهوش احساسی ایجاد کنید. در مرحله بعدی ، خواهید فهمید که چگونه کارکنان را برای افزایش هوش هیجانی خود ترغیب کنید. سرانجام ، شما نحوه رهبری با هوش هیجانی را کشف خواهید کرد. با پایان این دوره ، شما می دانید که چگونه رفتارهای مشکل ساز را در محل کار مشاهده کنید و چگونه مستقیماً با آنها مقابله کنید.
سرفصل ها و درس ها
بررسی اجمالی دوره
Course Overview
-
بررسی اجمالی دوره
Course Overview
برنامه ریزی برای یک محیط کار احساسی و احساسی
Planning for an Emotionally Intelligent Work Environment
-
برنامه ریزی برای یک محیط کار احساسی و احساسی
Planning for an Emotionally Intelligent Work Environment
-
ایجاد سیاست هایی که بهزیستی احساسی را تشویق می کنند
Creating Policies that Encourage Emotional Well-being
-
ایجاد دستورالعمل های شفاف ، مستقیم و سازگار
Creating Clear, Direct, and Consistent Instructions
-
ایجاد کانالهای باز ارتباطات
Creating Open Channels of Communication
-
کمک به کارگران برای حفظ تعادل کار/زندگی
Helping Workers Maintain Work/Life Balance
الهام بخشیدن به کارمندان برای افزایش هوش هیجانی خود
Inspiring Employees to Increase Their Emotional Intelligence
-
تدوین برنامه
Developing a Plan
-
سازماندهی تمرینات تیم سازی
Organizing Team-building Exercises
-
تعادل بخشیدن به سبک های مدیریتی
Balancing Management Styles
پیشرو با هوش هیجانی
Leading with Emotional Intelligence
-
تمرین انصاف با چندین کارمند
Practicing Fairness with Multiple Employees
-
نشان دادن شفافیت با احساسات شخصی
Demonstrating Transparency with Personal Emotions
-
از نظر احساسی به عنوان یک رهبر از خود محافظت کنید
Protecting Yourself Emotionally as a Leader
مراحل بعدی
Next Steps
نمایش نظرات