لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش چگونه مکالمات دشوار را مدیریت کنیم: راهنمای مبتدیان
How to Manage Difficult Conversations: Beginner's Guide
نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
با انجام مکالمات در مورد موضوعات دشوار اعتماد به نفس بیشتری پیدا کنید. مهارت های ارتباطی و ذهنیت های موفق را بیاموزید. در برگزاری مکالمات در مورد موضوعات چالش برانگیز احساس اعتماد به نفس بیشتری داشته باشید. روش برقراری ارتباط خود را در طول گفتگو بهبود بخشید افزایش مهارت برای برگزاری این گفتگوها
مفاهیم، مهارتها و طرز فکرهای اساسی را برای برگزاری گفتگو در مورد موضوعات دشوار یا سخت بیاموزید. بسیاری از مدیران از برگزاری این گفتگوها می ترسند، با این حال آنها برای موفقیت شما به عنوان یک رهبر ضروری هستند. این دوره شما را به صورت گام به گام از طریق گفتگو با مثال های عملی و توصیه های اثبات شده راهنمایی می کند.
با این دوره گام به گام یاد بگیرید که در آماده سازی، برنامه ریزی و اجرای یک مکالمه دشوار مسلط شوید
یاد بگیرید که خودتان را برای جلوگیری از تنش عاطفی غیرضروری آماده کنید
ایجاد یک برنامه برای سخنرانی، برگزاری سخنرانی را آسان تر می کند و شما را برای موفقیت آماده می کند
در تجزیه و تحلیل موقعیت ماهر شوید تا بتوانید مشکل واقعی را پیدا کنید و به طور موثر به آن رسیدگی کنید
یاد بگیرید که یک هدف واضح برای سخنرانی ایجاد کنید و چگونه در مسیر خود باقی بمانید، حتی زمانی که احساسات طرف مقابل یا شما سعی می کنند شما را از مسیر خارج کنند
روش های اثبات شده و عبارات واقعی را برای شروع و پایان دادن یک سخنرانی به روشی خوب دریافت کنید
اعتماد به نفس و مجموعه مهارت خود را ایجاد کنید
مطالعه ای توسط CPP Inc نشان داد که کارمندان در ایالات متحده تقریباً 2.8 ساعت در هفته را صرف مقابله با درگیری در محل کار می کنند. سایکومتریکس کانادا در مطالعه خود دریافت که 32 درصد از کارمندان باید به طور منظم با تعارض روبرو شوند.
رسیدگی به مشکلات نیازمند مهارت و همدلی است، اما در نهایت به داشتن شجاعت ادامه دادن و انجام آن نیز نیاز دارد. در این دوره، به همه این جنبهها میپردازیم تا بتوانید عادت کنید که با این مسائل بهصورتی خوب و مؤثر روبرو شوید.
محتوا و نمای کلی
توجه ویژهای شده است که تمام «کرکها» را از این دوره حذف کنید، بنابراین فقط با توصیهها و مثالهای عملی پر شده است. این دوره همچنین به شما کمک میکند تا با تکالیف بهدقت درست شده، فوراً شروع کنید.
میآموزید که قبل از سخنرانی خود را آماده کنید تا از تنش عاطفی غیرضروری که در غیر این صورت میتواند نتایج نامطلوبی ایجاد کند، اجتناب کنید. در طول دوره همچنین برنامهای برای یک سخنرانی واقعی ایجاد میکنید که برگزاری سخنرانی را آسانتر میکند و شما را برای موفقیت آماده میکند.
همچنین در هنگام تجزیه و تحلیل موقعیت، مهارتهای خود را تقویت میکنید تا بتوانید مشکل واقعی را پیدا کنید و آن را به طور واضح و مؤثر بررسی کنید. همچنین یاد میگیرید که چگونه یک هدف شفاف برای سخنرانی ایجاد کنید و چگونه در مسیر خود باقی بمانید، حتی زمانی که احساسات طرف مقابل یا شما سعی میکنند شما را از رسیدن به آن هدف منحرف کنند.
در طول دوره، از روشهای اثباتشده و عبارات واقعی که میتوانید برای شروع و پایان یک سخنرانی بهگونهای بهرهمند شوید که احتمال اینکه همه افراد درگیر احساس خوبی نسبت به سخنرانی داشته باشند، افزایش مییابد.
همه بخشهای اصلی دوره دارای یک مسابقه با ساختار روشمند در پایان هستند تا مطمئن شوید نکات مهم آن بخشها را درک کردهاید. همچنین با مطالب قابل دانلودی که میتوانید برای مراجعات بعدی استفاده کنید، کنار میروید.
سرفصل ها و درس ها
مقدمه دوره
Introduction to the Course
به دوره خوش آمدید
Welcome to the Course
نمای کلی دوره
Course overview
سه نکته سریع برای شروع
Three Quick Tips to Get You Started
مقدمه دوره
Introduction to the Course
به دوره خوش آمدید
Welcome to the Course
نمای کلی دوره
Course overview
سه نکته سریع برای شروع
Three Quick Tips to Get You Started
تعریف موضوعات چالش برانگیز
Definition of Challenging Topics
چرا به آن گفتگو درباره موضوعات دشوار می گویند
Why it is Called Conversations About Difficult Topics
مکالمه در مورد یک موضوع دشوار چیست؟
What is a Conversations About a Difficult Topic?
نمونه هایی از موضوعات دشوار
Examples of Difficult Topics
تمرین: فهرستی از موضوعات دشوار تهیه کنید
Exercise: Make a List of Difficult Topics
تعریف
Definition
تعریف موضوعات چالش برانگیز
Definition of Challenging Topics
چرا به آن گفتگو درباره موضوعات دشوار می گویند
Why it is Called Conversations About Difficult Topics
مکالمه در مورد یک موضوع دشوار چیست؟
What is a Conversations About a Difficult Topic?
نمونه هایی از موضوعات دشوار
Examples of Difficult Topics
تمرین: فهرستی از موضوعات دشوار تهیه کنید
Exercise: Make a List of Difficult Topics
تعریف
Definition
آماده سازی
Preparation
شش ساعت برای قطع کردن یک درخت
Six Hours to Chop Down a Tree
به یکی در زندگی خود فکر کنید
Think of One in Your Life
قصد شما چیست؟ نتیجه مورد نظر شما چیست؟
What is Your Intention? What is Your Desired Outcome?
قاب را برای یک مکالمه موفق تنظیم کنید
Set the Frame for a Successful Conversation
تمرین: مثال بنویسید، قصد داشته باشید و یک قاب تنظیم کنید
Exercise: Write Example, Intention and Set a Frame
آماده سازی
Preparation
آماده سازی
Preparation
شش ساعت برای قطع کردن یک درخت
Six Hours to Chop Down a Tree
به یکی در زندگی خود فکر کنید
Think of One in Your Life
قصد شما چیست؟ نتیجه مورد نظر شما چیست؟
What is Your Intention? What is Your Desired Outcome?
قاب را برای یک مکالمه موفق تنظیم کنید
Set the Frame for a Successful Conversation
تمرین: مثال بنویسید، قصد داشته باشید و یک قاب تنظیم کنید
Exercise: Write Example, Intention and Set a Frame
آماده سازی
Preparation
هفت سوالی که باید از خود بپرسید
Seven Questions to Ask Yourself
مقدمه ای بر هفت سوال
Introduction to the Seven Questions
سوال 1: مشکل چیست؟
Question 1: What is the Problem?
سوال 2: طرف مقابل چه می گوید؟
Question 2: What Would the Other Person Say?
سوال 3: چگونه مشارکت کرده اید؟
Question 3: How Have You Contributed?
سوال 4: چه دکمه هایی از شما فشار داده می شود؟
Question 4: What Buttons of Yours Are Being Pushed?
سوال 5: چه فرضیاتی دارید؟
Question 5: What Assumptions are You Making?
سوال 6: قصد شما چیست؟
Question 6: What is Your Intention?
سوال 7: رابطه کاری ترجیحی شما چیست؟
Question 7: What is Your Preferred Working Relationship?
تمرین: به هفت سوال پاسخ دهید
Exercise: Answer the Seven Questions
هفت سوال
Seven Questions
هفت سوالی که باید از خود بپرسید
Seven Questions to Ask Yourself
مقدمه ای بر هفت سوال
Introduction to the Seven Questions
سوال 1: مشکل چیست؟
Question 1: What is the Problem?
سوال 2: طرف مقابل چه می گوید؟
Question 2: What Would the Other Person Say?
سوال 3: چگونه مشارکت کرده اید؟
Question 3: How Have You Contributed?
سوال 4: چه دکمه هایی از شما فشار داده می شود؟
Question 4: What Buttons of Yours Are Being Pushed?
سوال 5: چه فرضیاتی دارید؟
Question 5: What Assumptions are You Making?
سوال 6: قصد شما چیست؟
Question 6: What is Your Intention?
سوال 7: رابطه کاری ترجیحی شما چیست؟
Question 7: What is Your Preferred Working Relationship?
تمرین: به هفت سوال پاسخ دهید
Exercise: Answer the Seven Questions
هفت سوال
Seven Questions
طرز فکر
Mindset
فرمول موفقیت
The Success Formula
اهمیت داشتن ذهنیت بدون برنده یا بازنده
The Importance of Having a No Winner or Loser Mentality
درباره چه چیزی است و درباره چه چیزی نیست
What it is About and What it is Not About
نگاهی که به چیزها دارید را مجدداً تنظیم کنید
Reframe the Way You Look at Things
احترام کلید موفقیت در گفتگو است
Respect is Key to Success with Conversations
OK-Matrix
The OK-Matrix
فرد و رفتار را جدا کنید
Separate Person and Behavior
Sidetracker شماره 1: احساسات خود شما
Sidetracker No 1: Your Own Emotions
Sidetracker No 2: Warting Ploys
Sidetracker No 2: Thwarting Ploys
عشق (خودت)
Love (Yourself)
تمرین: OK-Matrix را اعمال کنید
Exercise: Apply the OK-Matrix
طرز فکر
Mindset
طرز فکر
Mindset
فرمول موفقیت
The Success Formula
اهمیت داشتن ذهنیت بدون برنده یا بازنده
The Importance of Having a No Winner or Loser Mentality
درباره چه چیزی است و درباره چه چیزی نیست
What it is About and What it is Not About
نگاهی که به چیزها دارید را مجدداً تنظیم کنید
Reframe the Way You Look at Things
احترام کلید موفقیت در گفتگو است
Respect is Key to Success with Conversations
OK-Matrix
The OK-Matrix
فرد و رفتار را جدا کنید
Separate Person and Behavior
Sidetracker شماره 1: احساسات خود شما
Sidetracker No 1: Your Own Emotions
Sidetracker No 2: Warting Ploys
Sidetracker No 2: Thwarting Ploys
عشق (خودت)
Love (Yourself)
تمرین: OK-Matrix را اعمال کنید
Exercise: Apply the OK-Matrix
طرز فکر
Mindset
اجازه دهید آن را انجام دهیم!
Let’s Do It!
محور بودن
Being Centered
نکات کلیدی بیشتر
Further Key Points
چگونه شروع کنیم
How to Start
نمونه هایی از بازکن ها
Examples of Openers
چگونه به پایان برسد
How to End
اگر هیچ تغییری در حال رخ دادن نیست
If No Change is Happening
وقتی قدرت تحمیل یک نتیجه را دارید
When You Have the Power to Impose an Outcome
چارچوب قانونی و فرهنگی را بررسی کنید
Check Legal and Cultural Framework
تمرین: Opener و Start را انتخاب کنید
Exercise: Select Opener and Start
اجازه دهید آن را انجام دهیم!
Lets do it!
اجازه دهید آن را انجام دهیم!
Let’s Do It!
محور بودن
Being Centered
نکات کلیدی بیشتر
Further Key Points
چگونه شروع کنیم
How to Start
نمونه هایی از بازکن ها
Examples of Openers
چگونه به پایان برسد
How to End
اگر هیچ تغییری در حال رخ دادن نیست
If No Change is Happening
وقتی قدرت تحمیل یک نتیجه را دارید
When You Have the Power to Impose an Outcome
چارچوب قانونی و فرهنگی را بررسی کنید
Check Legal and Cultural Framework
تمرین: Opener و Start را انتخاب کنید
Exercise: Select Opener and Start
اجازه دهید آن را انجام دهیم!
Lets do it!
در حال بررسی
Reviewing
۷ سوال خود را مرور کنید و درای اجرا کنید
Review Your 7 Questions and Do Dry Run
در حال بررسی
Reviewing
۷ سوال خود را مرور کنید و درای اجرا کنید
Review Your 7 Questions and Do Dry Run
جمع بندی دوره
Course Wrap-Up
فشار را از خودتان بردارید
Take Pressure Off Yourself
افکار نهایی
Final Thoughts
سخنرانی جایزه: دوره های دیگر و اطلاعات تماس
Bonus Lecture: Other Courses and Contact Information
جمع بندی دوره
Course Wrap-Up
فشار را از خودتان بردارید
Take Pressure Off Yourself
افکار نهایی
Final Thoughts
سخنرانی جایزه: دوره های دیگر و اطلاعات تماس
Bonus Lecture: Other Courses and Contact Information
نمایش نظرات