***** BIENVENUE DANS LA TOUTE NOUVELLE VERSION DE LA MÉTHODE « TOP CHRONO » *****
Je me suis basé sur les retours de plus de 3000 apprenant(e)s satisfait(e)s pour vous proposer une nouvelle version de la méthode d'apprentissage à succès.
En la suivant vous serez capable de :
✔ Booster vos capacités d'apprentissage,
✔ Oublier vos mauvaises exériences du passé,
✔ کسب صلاحیت نوین و ثبت موقت!
Vous souhaitez apprendre quelque de nouveau انتخاب کردید؟
Changer de carrière ou alors tout simplement réussir un examen ؟
Malheureusement، vous avez peu de temps در دسترس است و نمیتوانید صرفهجویی کنید، نظر vous y prendre !
Pire encore، vous doutez de vos capacités et vous éprouvez des hardés à apprendre.
Bref, vous pensez être mauvaise élève !
Laissez-moi vous dire une chose, si vous éprouvez des hardés pour apprendre de nouvelles choses, c’est sûrement parce que vous n’utilisez pas la bonne méthodologie et les bonnes Strategies !
نه، apprendre vite et bien n’est pas un privilège réservé à une minorité née avec des « facilités ».
Tout le monde peut apprendre à apprendre tout beaucoup plus rapidement et efficacement.
Eh oui, apprendre à apprendre, ça s’apprend !
Ça n'a rien de compliqué، il suffit juste d'appliquer la bonne methodologie et les bonnes تکنیک ها.
Malheureusement ça, on ne l'apprend pas à l'école…
Mais, si on y réfléchit un peu, apprendre à apprendre est finalement la seule compétence dont vous avez réellement besoin.
Que vous souhaitiez acquérir une nouvelle compétence, changer de carrière ou tout simplement réussir vos études !
C’est la compétence clé qui ouvre les portes à toutes les autres compétences.
C’est pourquoi je vous propose de rejoindre به اضافه 3000 پرسنل dans به اضافه 86 pays qui ont déjà suivi une de mes تشکیلات.
پیشنهاد می کنیم enfin d’apprendre à apprendre et mettre fin à des années de galères، و ça dès maintenant !
Vous ne prenez qu’un seul risque en suivant cette formation.
غیر، سرمایهدار خطرناک نیست… si vous n’êtes pas satisfait, vous pouvez vous faire rembourser totalement dans les 30 jours suivants votre achat.
Le seul risque que vous prenez en suivant cette formation، c'est d’avoir du regret ! Le regret de ne pas avoir appris à apprendre beaucoup plus tôt !
Commencez par télécharger les ressources qui compagnent cette formation.
Ensuite définissez un objectif pour formation cette.
Pourquoi voulez-vous apprendre à apprendre vite et bien ?
آیا برنامههای کاربردی سوهایتز را انتخاب میکنید؟
Pour vous fixer un objectif, suivez les دستورالعمل suivantes :
1. Téléchargez le carnet de bord.
2. Validez votre projet d'apprentissage.
3. Définissez-vous un objectif.
Appuyez-vous sur la formule suivante :
Je veux apprendre [quoi]، [pourquoi]، [quand].
نمونه همتراز:
- در 23 مریخ در استرالیا به راه افتاده است.
- Je veux apprendre la guitare pour animer des soirées feu de camps avant le 15 mai.
- Je veux booster ma memoire pour pouvoir memoriser mes cours avant la fin de l'année.
Notez votre objectif sous la forme d'un projet pour cette formation.
روش های منحصر به فرد pour apprendre mieux
C est un fait !
Les Méthodes d apprentissage traditnelles ne fonctionnent plus.
Il y a tout simplement trop d'information à assimiler aujourd'hui.
C est pourquoi François développe depuis plusieurs années des methodes d apprentissage uniques et puissantes.
Pour cela, il se base sur les dernières découvertes neuroscientifiques et cognitives.
À در زنجیره یوتیوب و نومبروسها ...
Il aidé plus de 25 000 apprenant(e)s dans plus de 87 pays à apprendre mieux.
Son objectif ساده است: vous aidez à atteindre vos objectifs d apprentissage vite et bien.
Rejoignez le mouvement et découvrez une nouvelle façon d'apprendre.
این یک واقعیت است!
روشهای یادگیری سنتی دیگر کار نمیکنند.
اطلاعات زیادی برای یادگیری هر روز وجود دارد.
به همین دلیل است که فرانسوا چندین سال است که روش های یادگیری قدرتمندی را توسعه می دهد.
برای انجام این کار، او بر آخرین اکتشافات عصبشناسی و شناختی تکیه میکند.
از طریق کانال YouTube "" و "آموزش های" او...
او به بیش از 25000 زبان آموز در بیش از 87 کشور کمک کرده است تا بهتر یاد بگیرند.
هدف او ساده است: کمک به شما برای رسیدن سریع و مؤثر به اهداف یادگیری.
به جنبش بپیوندید، راهی جدید برای یادگیری.
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