به دوره جامع مدیریت منابع انسانی ERPNext خوش آمدید! این دوره آموزشی عمیق که برای متخصصان منابع انسانی، پیادهکنندگان ERP و افرادی که به دنبال بهینهسازی فرآیندهای منابع انسانی خود هستند، طراحی شده است، نه تنها ماژول منابع انسانی ERPNext را پوشش میدهد، بلکه بینشهای ارزشمندی را در مورد بهترین شیوههای صنعت برای مدیریت منابع انسانی ارائه میدهد.
با بیش از دو دهه تخصص در صنعت در پیاده سازی منابع انسانی و ERP، مدرس دوره ما دانش و تجربه عملی فراوانی را برای راهنمایی شما در این سفر آموزشی به ارمغان می آورد. فراتر از تسلط بر ماژول منابع انسانی ERPNext، شما همچنین به درک عمیقی از بهترین شیوهها و خطمشیهایی که فرآیندهای منابع انسانی مؤثر را هدایت میکنند، خواهید رسید.
در طول دوره، طیف وسیعی از موضوعات منابع انسانی را بررسی خواهید کرد و یاد خواهید گرفت که چگونه آنها را با قابلیت های ERPNext هماهنگ کنید. با مقدمهای بر ماژول منابع انسانی ERPNext، ویژگیها و مزایای کلیدی آن را کشف خواهید کرد و زمینه را برای تجربه یادگیری جامعی که در ادامه میآید آماده میکنید.
بر اساس این پایه، به مدیریت کارمندان می پردازید، جایی که نحوه ایجاد و مدیریت سوابق کارمندان، تعریف انواع استخدام، ایجاد شعب و بخش ها، تعیین تکلیف، مدیریت ترفیعات، و مدیریت بیمه سلامت کارکنان را خواهید آموخت. این دوره بینشهای ارزشمندی را در مورد بهترین شیوههای صنعت برای هر یک از این فرآیندهای منابع انسانی ارائه میکند و اطمینان میدهد که شما درک جامعی از مدیریت منابع انسانی به دست میآورید.
مدیریت چرخه زندگی کارکنان یکی دیگر از جنبههای حیاتی خواهد بود که در این دوره تحت پوشش قرار میگیرد، که بر سادهسازی فرآیند ورود، نقشهبرداری مهارتهای کارکنان، مدیریت تبلیغات و جابجاییها، و رسیدگی موثر به شکایات کارکنان تمرکز دارد. شما نه تنها جنبه های فنی این فرآیندها را در ERPNext یاد خواهید گرفت، بلکه در مورد بهترین شیوه هایی که تجربه مثبت کارمندان را تقویت می کند و باعث موفقیت سازمانی می شود، بینشی به دست خواهید آورد.
مدیریت حضور و غیاب و مرخصی به طور کامل بررسی خواهد شد و شما را با دانش پیکربندی خط مشی های حضور و غیاب، مدیریت درخواست های حضور، پیگیری حضور کارکنان و مدیریت موثر مرخصی ها مجهز می کند. با تمرکز بر بهترین شیوهها، یاد خواهید گرفت که چگونه حضور و غیاب را بهینه کنید و مدیریت را ترک کنید تا بهرهوری را افزایش دهید و از انطباق اطمینان حاصل کنید.
بخش مدیریت خروج کارکنان شما را از طریق فرآیند مدیریت جداسازی کارکنان، ایجاد بیانیههای تسویه کامل و نهایی، انجام مصاحبههای خروج و استفاده از دادههای جمعآوریشده برای بهبود سازمانی راهنمایی میکند. شما بهترین شیوهها را برای رسیدگی به خروج کارکنان با حساسیت و حرفهای بودن یاد میگیرید و از انتقال آرام هم برای کارمند در حال خروج و هم برای سازمان اطمینان حاصل میکنید.
مدیریت هزینه، بخشی جدایی ناپذیر از عملیات منابع انسانی، به طور گسترده پوشش داده خواهد شد. شما بینشی در مورد بهترین شیوه ها برای ثبت و مدیریت ادعاهای هزینه کارکنان، رسیدگی به پیشرفت ها و مصالحه ها، و مدیریت درخواست های سفر و بازپرداخت ها به دست خواهید آورد. با درک بهترین شیوههای صنعت، شما مجهز به سادهسازی فرآیندهای مدیریت هزینه، کنترل هزینهها و اطمینان از گزارشدهی مالی دقیق خواهید بود.
مدیریت استخدام، یک عملکرد حیاتی منابع انسانی، به تفصیل مورد بررسی قرار خواهد گرفت. شما یاد خواهید گرفت که چگونه فرصت های شغلی ایجاد و مدیریت کنید، ارجاع کارمندان را پیگیری کنید، متقاضیان شغل را مدیریت کنید، پیشنهادات شغلی و قراردادهای کاری ایجاد کنید، برنامه های کارکنان را ایجاد کنید، مصاحبه انجام دهید و از ERPNext برای ساده سازی فرآیند استخدام استفاده کنید. بهترین شیوه ها برای جذب استعدادهای برتر، ارزیابی تناسب نامزدها، و ایجاد یک تجربه مثبت نامزد مورد تاکید قرار خواهد گرفت.
مدیریت عملکرد یک تمرکز کلیدی خواهد بود، جایی که شما یاد خواهید گرفت که ارزیابیهای کارکنان را مدیریت کنید، قوانین نقطه انرژی را پیکربندی کنید، انباشت امتیاز انرژی را پیگیری کنید، گزارشهای حضور و غیاب را برای ارزیابی عملکرد تولید کنید، و از استخدام و تجزیه و تحلیل کارکنان برای تصمیمگیری آگاهانه استفاده کنید. شما در مورد بهترین شیوهها برای تعیین اهداف عملکرد، انجام ارزیابیهای منصفانه و ایجاد انگیزه در کارکنان برای برتری اطلاعاتی کسب خواهید کرد.
این دوره همچنین عملکردهای منابع انسانی اضافی، مانند مدیریت ناوگان، وام کارکنان، پیکربندی تنظیمات منابع انسانی، گروههای خلاصه کار روزانه، و بهبود ارتباطات داخلی را پوشش میدهد. از طریق بهترین شیوه ها و مثال های عملی، یاد خواهید گرفت که چگونه این توابع را در ERPNext بهینه کنید تا به کارایی و اثربخشی دست یابید.
علاوه بر این، آموزش و توسعه جزء حیاتی دوره خواهد بود، که در آن نحوه مدیریت برنامه های آموزشی، سازماندهی رویدادهای آموزشی، ارزیابی نتایج آموزشی و جمع آوری بازخورد شرکت کنندگان را خواهید یافت. با گنجاندن بهترین شیوه های صنعت در طرح های آموزشی خود، فرهنگ یادگیری و توسعه مستمر را در سازمان خود ایجاد خواهید کرد.
در پایان این دوره، شما نه تنها در استفاده از ماژول منابع انسانی ERPNext مهارت خواهید داشت، بلکه درک عمیقی از بهترین شیوهها، سیاستها و فرآیندهای مرتبط با مدیریت منابع انسانی خواهید داشت. تجربه گسترده شما در پیاده سازی منابع انسانی و ERP با بینش و دانشی که در طول دوره به دست آورده اید، بیشتر افزایش می یابد.
هم اکنون ثبت نام کنید تا دانش منابع انسانی خود را گسترش دهید، بینش های ارزشمندی را در مورد بهترین شیوه ها به دست آورید، و پتانسیل کامل ERPNext را برای مدیریت منابع انسانی در سازمان خود باز کنید!
CIO | DX & IT Leader | کارشناس ERP و BI | استخراج فرآیندی
نمایش نظرات