آموزش روانشناسی خریدار: درک رفتار، اعتماد و متقاعدسازی - آخرین آپدیت

دانلود Buyer Psychology: Understand Behaviour, Trust And Persuasion

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: این دوره مبانی روانشناختی رفتار خریدار، متقاعدسازی و اعتماد را معرفی می‌کند. فراگیران بررسی می‌کنند که خریداران چگونه به تأثیرگذاری پاسخ می‌دهند، محرک‌های روانشناختی چگونه توجه را شکل می‌دهند و اعتماد چه تأثیری بر تصمیم‌گیری در گفتگوهای فروش دارد. این دوره با بررسی چگونگی تأثیر اصول متقاعدسازی بر رفتار مصرف‌کننده و نحوه ارزیابی ارزش، اعتبار و انتخاب توسط خریداران آغاز می‌شود. سپس فراگیران تکنیک‌های کاربردی تأثیرگذاری، از جمله اقتدار، ثبات، عمل متقابل و تایید اجتماعی را بررسی کرده و نحوه استفاده مسئولانه از آن‌ها را در فروش و گفتگو با مشتریان می‌آموزند. همچنین، توانایی تفکر انتقادی، شناسایی سوگیری‌های شناختی و اتخاذ تصمیمات عینی‌تر در فراگیران تقویت خواهد شد. دوره با بررسی نحوه تأثیر تضادها، احساسات، مقاومت و پویایی قدرت در گفتگوهای فروش به پایان می‌رسد و استراتژی‌های عملی برای پاسخگویی سازنده در عین حفظ اعتماد را ارائه می‌دهد. در پایان این دوره، فراگیران قادر خواهند بود از روانشناسی خریدار، متقاعدسازی اخلاقی و تفکر انتقادی برای ایجاد اعتماد، کاهش مقاومت و هدایت گفتگوهای فروش به شکلی شفاف‌تر و معتبرتر استفاده کنند.

سرفصل ها و درس ها

روانشناسی خریدار: درک رفتار، اعتماد و متقاعدسازی Buyer Psychology: Understand Behaviour, Trust And Persuasion

  • تأثیرگذاری و تصمیم‌گیری Influence And Decision-Making

  • اقتصاد رفتاری و بازاریابی Behavioural Economics And Marketing

  • تأثیر اجتماعی و پویایی تیمی Social Influence And Team Dynamics

  • علوم اعصاب و متقاعدسازی Neuroscience And Persuasion

  • متقاعدسازی اخلاقی و اخلاق در کسب‌وکار Ethical Persuasion And Business Ethics

  • رفتار مشتری و تجربه کاربری Customer Behaviour And User Experience

مهارت‌های رهبری: تسلط بر تکنیک‌های متقاعدسازی و تأثیرگذاری برای رسیدن به اهداف Leadership Skills: Master Persuasion And Influence Techniques To Get What You Want

  • آنچه در این دوره خواهید آموخت What You Will Learn On This Course

  • محرک‌های روانشناختی: ۱. عشق، ۲. اهمیت و ۳. تعلق Psychological Drivers: 1. Love, 2. Importance And 3. Belonging

  • محرک‌های روانشناختی: ۴. باور Psychological Drivers: 4. Belief

  • محرک‌های روانشناختی: ۵. قطعیت و عدم قطعیت Psychological Drivers: 5. Certainty And Uncertainty

  • محرک روانشناختی: ۶. نیاز به رشد Psychological Driver: 6. Need For Growth

  • محرک روانشناختی: ۷. نیاز به جایگاه Psychological Driver: 7. Need For A Place

  • برداشت‌های اول: چگونه شکل می‌گیرند و چگونه برداشتی خوب ایجاد کنیم First Impressions: How They’re Formed And How To Form A Good One

  • «حقایق، احساسات و اثرات ثانویه» هر گفتگو The ‘Facts, Feelings And After Effects’ Of Every Conversation

  • چگونه مردم را به انجام خواسته‌های خود ترغیب کنیم How To Get People To Jump Through​ Hoops Like A Dolphin

  • تفاوت روانشناختی بین متقاعدسازی و تأثیرگذاری The Psychological Difference Between Persuasion And Influence

  • اهمیت درک نحوه شکل‌گیری باورها و عملکرد اثراتe-placebo The Importance Of Understanding How People Have Beliefs And How Placebos Work

  • نحوه خواندن زبان بدن و نشانه‌های رفتاری How To Read Body Language And The ‘Tells’

  • تفاوت بین «قصد» و «تأثیر» The Difference Between ‘Intent’ And ‘Impact’

  • چگونه بفهمیم مردم هنگام بیان جملات خاص واقعاً چه منظور دارند How To Work Out What People Really Mean When They Say Certain Things

  • تفاوت بزرگی که کلمات کوچک ایجاد می‌کنند The Big Difference That Little Words Can Make

  • چگونه بفهمیم کسی در حال دروغ گفتن است و چه واکنشی نشان دهیم How To Tell When People Are Lying And What To Do About It

  • چگونه وقتی اشتباهی رخ داده، شرایط را اصلاح کنیم How To Put Things Right When You’ve Put Things Wrong

  • اصول مدیریت اعتراضات The Principles Of Objection Handling

  • اهمیت تبدیل شدن به بخشی از راه حل The Importance Of Being Part Of The Solution

  • انتقاد سازنده Constructive Criticism

  • نحوه مدیریت موقعیت‌های دشوار در حین و بعد از رویداد How To Handle Difficult Situations During And After The Event

  • چگونه حتی بهترین روابط را به طور مستمر بهبود ببخشیم How To Keep Improving Even The Best Relationships

  • چگونه با همه ارتباط بهتری برقرار کنیم How To Get On With Everyone Better

  • درک بهتر انسان‌ها و نقش پرس‌وجوی خطی How To Understand People Better And The Role Of Linear Probing

  • چگونه تمام روابط خود را در بلندمدت بهبود ببخشیم How To Improve All Your Relationships In The Long Term

مهارت‌های رهبری: تسلط بر تفکر انتقادی و مهارت‌های حل مسئله برای تصمیم‌گیری‌های هوشمندانه Leadership Skills: Master Critical Thinking And Problem-Solving Skills To Make Smarter Decisions

  • مقدمه‌ای بر تفکر انتقادی و اهمیت آن در رهبری Introduction to Critical Thinking And Its Importance In Leadership

  • چارچوب‌ها و تکنیک‌های حل مسئله Problem-Solving Frameworks And Techniques

  • غلبه بر سوگیری‌های شناختی در تصمیم‌گیری Overcoming Cognitive Biases In Decision Making

  • تقویت تفکر تحلیلی و خلاق Enhancing Analytical And Creative Thinking

  • به‌کارگیری تفکر انتقادی در رهبری Applying Critical Thinking In Leadership

  • ادغام تفکر انتقادی در مدیریت روزمره Integrating Critical Thinking Into Everyday Leadership

روانشناسی کسب‌وکار: حل تضادها و مدیریت پویایی قدرت در گفتگوهای دشوار Business Psychology: Resolve Conflict And Navigate Power Dynamics In Difficult Conversations

  • درک استراتژی‌های حل تضاد در محیط کار Understanding Conflict Resolution Strategies In The Workplace

  • ذهن‌آگاهی و گفتگوهای دشوار Mindfulness And Difficult Conversations

  • روانشناسی عذرخواهی The Psychology Of Apologies

  • نقش ادراک در گفتگوهای دشوار The Role Of Perception In Difficult Conversations

  • پویایی گروهی در حل تضاد Group Dynamics In Conflict Resolution

  • پویایی قدرت در گفتگوهای دشوار Power Dynamics In Difficult Conversations

نمایش نظرات