آموزش رهبری تطبیقی ​​برای چالش های امروز

Adaptive Leadership for Today's Challenges

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: هرکسی که سازمان یا تلاشی در سطح سازمان را رهبری کند به شما خواهد گفت که همه چیز سریعتر پیش می رود و چالش ها پیچیده تر هستند. این واقعیت کار، در حال حاضر و برای آینده قابل پیش بینی است. برای پیشرفت در این محیط، رهبران باید سازگار و پاسخگو با جهان سریع و همیشه در حال تغییر باشند. در این دوره، دانشمند سیستم های مشهور بین المللی و استاد دانشگاه کورنل درک کابررا اصول کلیدی رهبری تطبیقی ​​را به شما نشان می دهد. بیاموزید که چگونه به یک رهبر تطبیقی ​​تبدیل شوید و در چارچوبی قدرتمند فرو بروید که سازمان شما را قادر می سازد تا با هر مشکل، مسئله یا موقعیتی مقابله کند. دریابید که چگونه این چارچوب می‌تواند راه‌حل‌های نوآورانه‌ای ارائه دهد که تأثیر معناداری در بلندمدت داشته باشد. به‌علاوه، راه‌هایی را برای بکارگیری ابزارهای رهبری تطبیقی ​​در برخی از بزرگترین چالش‌های امروزی کشف کنید.

سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • تغییرات اجتناب ناپذیر در چشم انداز رهبری Inescapable changes to the leadership landscape

  • رهبری تطبیقی، رهبری واقعی است Adaptative leadership is true leadership

1. رهبری تطبیقی ​​چیست؟ 1. What Is Adaptive Leadership?

  • نقش چابکی در رهبری انطباقی The role of agility in adaptive leadership

  • دمو آمیب: سازمان به عنوان یک موجود زنده Amoeba demo: Organization as an organism

  • تجسم مجدد سازمان Reimagining the organization

  • قوانین ساده برای سیستم های تطبیقی Simple rules for adaptive systems

2. تبدیل به یک رهبر سازگار 2. Become an Adaptive Leader

  • ایجاد تغییرات مبتنی بر بینایی Foster vision-driven change

  • سیستم های سازمانی ماموریت محور را توسعه دهید Develop mission-driven organizational systems

  • یادگیری را به عنوان یک هنجار فرهنگی بپذیرید Embrace learning as a cultural norm

  • رهبران آینده ای را که می بینند توصیف می کنند Leaders describe the future they see

  • ماموریت دید محور را اجرا کنید Execute the vision-driven mission

3. رهبری تطبیقی ​​برای بزرگترین چالش های امروز 3. Adaptive Leadership for Today's Greatest Challenges

  • از بحران تا راه حل: رهبری مدرن روزانه From crisis to solution: Modern daily leadership

  • نقش رهبران در سازمان های سازگار The role of leaders in adaptive organizations

  • انطباق با فناوری های جدید Adapting to new technologies

  • جذب و حفظ نیروی کار امروزی Engaging and retaining today's workforce

4. مطالعه موردی و کاربرد 4. Case Study and Application

  • مطالعه موردی بخش 1: رهبری تطبیقی Case study part 1: Adaptive leadership

  • چک لیست: رهبری سازگار Checklist: Adaptive leadership

  • مطالعه موردی بخش 2: ایجاد یک فرهنگ هدفمند Case study part 2: Build a purposeful culture

نتیجه Conclusion

  • نظرات نهایی در مورد رهبری تطبیقی Final thoughts on adaptive leadership

نمایش نظرات

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.

آموزش رهبری تطبیقی ​​برای چالش های امروز
جزییات دوره
1h 35m
19
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
2,543
- از 5
ندارد
دارد
دارد
Derek Cabrera
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Derek Cabrera Derek Cabrera

Derek Cabrera ، دکترا ، دانشکده دانشگاه کرنل است که در آن به تدریس سیستم و تفکر و مدل سازی می پردازد. درک (دکترا ، کرنل) دانشمند سیستمهای بین المللی شناخته شده ای است و در دانشکده دانشگاه کرنل خدمت می کند ، جایی که او به تدریس سیستم های تفکر ، رهبری سیستم ها و نقشه برداری سیستم ها می پردازد و مدیر برنامه برای صدور گواهینامه تحصیلات تکمیلی در سیستم های تفکر ، مدل سازی و رهبری است. (STML) او دانشمند ارشد آزمایشگاه تحقیقاتی Cabrera و بنیانگذار و مدیر ارشد علوم Plectica ، یک شرکت نرم افزاری است که بر اساس تحقیقات خود مبتنی بر تحقیقات خود است که ابزارهای نقشه برداری سیستم را توسعه می دهد. وی دو گفتگوی TED ارائه داده است ، آهنگ رپ و كتاب كودكی در زمینه شناخت را نوشت و تولید كرد ، و چندین فصل كتاب و مقالات مجله مورد بازنویسی را تألیف كرد. تحقیقات وی در ژورنالهای همکار ، مجلات بازرگانی و نشریات مشهور به نمایش در آمده است و وی نویسنده هشت کتاب از جمله Systems Thinking Made Simple (2017 AECT جایزه کتاب برجسته) ، فکر کردن در هر میز ، و گله نیست.