لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش روشهای تأثیرگذاری عملی
Practical Influencing Techniques
نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
تأثیرگذاری در هر جلسه ای که دارید اتفاق می افتد. افراد دیگر بر شما تأثیر می گذارند و شما نیز بر آنها تأثیر می گذارید. این یک مهارت حیاتی است. در این دوره ، مدرس Chris Croft ذهن مهندس را به موضوع می رساند. کریس یک فرایند شش مرحله ای را ارائه می دهد که می توانید در هر شرایط تأثیرگذار دنبال کنید ، با تکنیک هایی که می توانید در هر مرحله استفاده کنید ، بسته به نوع شخصی که می خواهید تحت تأثیر قرار بگیرید. وی توضیح می دهد که چگونه می توانید از این فرآیند برای آمادگی در جلسات و گرفتن بهترین نتیجه از هر روابطی ، چه در محل کار یا در خانه ، با مشتریان ، رئیسان ، تأمین کنندگان ، دوستان یا اقوام استفاده کنید. کریس نیز اخلاق تأثیرگذاری را رعایت می کند. درک روانشناسی تأثیرگذاری به شما کمک می کند روابط بهتری برقرار کرده و نتایج بهتری را با هرکسی که ملاقات می کنید بدست آورید.
توجه: این دوره توسط Chris Croft ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.
سرفصل ها و درس ها
معرفی
Introduction
چه انتظار می رود: فرآیند و مردم
What to expect: Process and people
1. تأثیر چیست؟
1. What Is Influencing?
هر تعاملی
Every interaction
چوب و هویج
Stick and carrot
فشار در مقابل کشیدن
Push vs. pull
2. یک روند تأثیرگذار
2. An Influencing Process
بر اساس یک مثال واقعی
Based on a real example
در مورد اهداف خود تصمیم بگیرید
Decide on your objectives
پسندیده شدن
Be liked
موقعیت آنها را درک کنید
Understand their position
مشکل خود را توضیح دهید
Explain your problem
یک راه حل پیشنهاد کنید
Suggest a solution
اعتراضات را اداره کنید
Handle objections
آن را در یک موقعیت واقعی اعمال کنید
Apply it to a real situation
3. اما مردم متفاوت هستند
3. But People Vary
تطبیق روند کار با شخصیت
Adapting the process to personality
مدلی از چهار نوع شخص
A model of four types of person
4. فنون برای افراد تحلیلی
4. Techniques for Analytical People
دسته اول شخص
The first category of person
چگونه یک فرد آبی یا تحلیلی را تشخیص دهیم
How to spot a blue or analytical person
تحت تأثیر دانش آنها قرار بگیرید
Be impressed by their knowledge
به سبک آنها صحبت کنید ، نه با شما
Talk in their style, not yours
حل مشترک مشکلات
Joint problem-solving
واقعیت ها را به آنها بگویید
Give them the facts
از احساسات استفاده کنید!
Use feelings!
با یک تعهد کوچک شروع کنید
Start with a small commitment
نکات افراد آبی را به شش مرحله اعمال کنید
Apply the blue people's tips to the six steps
5. تکنیک هایی برای کنترل کننده ها
5. Techniques for Controllers
به مردم قرمز خوش آمدید!
Welcome to red people!
نحوه تشخیص فرد یا کنترلر قرمز
How to spot a red person or controller
تحت تأثیر دستاوردهای آنها
Impressed by their achievements
نتایجی که می توانند بگیرند
The results they can get
این کار را برای آنها سریع و آسان کنید
Make it quick and easy for them
سوال برای تضعیف
Question to weaken
انتخاب A یا B
Choice of A or B
مذاکره کنید
Negotiate
حرف های بد برای گفتن به یک کنترل کننده
Bad things to say to a controller
زمان سنجی
Timing
استفاده از نکات قرمز برای مراحل شش مرحله ای
Applying the red tips to the six-step process
6. تکنیک هایی برای علاقه مندان
6. Techniques for Enthusiasts
جوانب مثبت و منفی داشتن یک علاقه مند به زرد بودن است
Pros and cons of being a yellow enthusiast
چگونه یک علاقه مند زرد را تشخیص دهیم
How to spot a yellow enthusiast
روندی که زردها از آن لذت می برند
A process that yellows enjoy
نقاشی بکش
Paint a picture
انرژی بالا
High energy
در مقایسه با چه چیزی؟
Compared to what?
آنها را با حقایق مقابله کنید
Confront them with facts
س Questionال کردن
Questioning
استفاده از نکات زرد در مراحل شش مرحله ای
Applying the yellow's tips to the six-step process
7. تکنیک هایی برای افراد خوش برخورد
7. Techniques for Amiable People
آیا مردم سبز به راحتی تحت تأثیر قرار می گیرند؟
Are green people easy to influence?
چگونه افراد سبز را شناسایی کنیم
How to identify green people
روابط همه چیز است
Relationships are everything
احساسات را نشان دهید
Show emotions
وقت خود را صرف کنید
Taking your time
اثبات اجتماعی
Social proof
امنیت
Security
بده و بستان
Give and take
با استفاده از حقایق
Using facts
استفاده از راهنمایی های سبز به روند شش مرحله ای
Applying the green's tips to the six-step process
لینکدین: شبکه اجتماعی حرفهای برای ارتباط و کارآفرینی
لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکههای اجتماعی حرفهای، به میلیونها افراد در سراسر جهان این امکان را میدهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفهای خود را به اشتراک بگذارند و فرصتهای شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان میدهد تا رزومه حرفهای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمنها و گروههای حرفهای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهرهمند شوند.
لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان میدهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفهای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصتهای شغلی و گسترش شبکه حرفهای خود، نقش مهمی را ایفا میکند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفهای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.
نمایش نظرات