آموزش چابک‌سازی منابع انسانی و هوش مصنوعی: تحول در مدیریت نیروی انسانی - آخرین آپدیت

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

• مقدمه Introduction

• محتوای دوره Course Content

اصول چابک و پیاده‌سازی Agile Fundamentals and Implementation

• چرا چابک؟ Why Agile?

• چابک چیست؟ What is Agile?

• چابک چگونه کار می‌کند؟ How does Agile work?

• تیم‌های چابک در چارچوب اسکرام Agile Teams in Scrum Framework

• اصول چابک Agile Fundamentals

نقش استراتژیک منابع انسانی در تحولات چابک Strategic Role of HR in Agile Transformations

• عامل انسانی و چابکی Agile and Human Factor

• منابع انسانی در گذار HR in Transition

• منابع انسانی چابک چیست؟ What is Agile HR?

• منابع انسانی (چابک) چه چیزهایی ارائه می‌دهد؟ What does (Agile) HR delivers?

• نکاتی به عنوان سوالات اولیه برای تحول منابع انسانی چابک Tips as Starting Questions for an Agile HR transformation

چگونه شروع کنیم؟ How to Start?

• چگونه شروع کنیم؟ How to Start?

• عدم تطابق ساختار و فرهنگ Structure-Culture Misfit

• بازاندیشی تجربه کارمندان (EE) Rethinking Employee Experience (EE)

• استخدام Recruitment

• مدیریت عملکرد_چیست؟ Performance Management_What is it?

• مدیریت عملکرد_چگونه است؟ Performance Management_How is it?

• پاداش و جبران خدمات Reward and Compensation

• ارزیابی درک شما از استراتژی‌های گذار منابع انسانی چابک Assess your grasp on Agile HR transition strategies

ادغام هوش مصنوعی و منابع انسانی Integrating AI & HR

• عصر جدید_هوش مصنوعی A New Era_AI

• مدل تغییر و چابکی و هوش مصنوعی Change & Agility & AI Model

• کجا از هوش مصنوعی استفاده کنیم؟ Where to use AI?

• چگونه از هوش مصنوعی استفاده کنیم؟ How to use AI?

• ادغام هوش مصنوعی و منابع انسانی: مفاهیم کلیدی و کاربردها AI & HR Integration: Key Concepts and Applications

خلاصه Summary

• خلاصه تغییر و هوش مصنوعی و چابکی Summary of Change & AI & Agility