آموزش مهارت های رهبری
Leadership Skills
آیا رهبران متولد می شوند یا ساخته می شوند؟ مهارت های ضروری را برای توسعه و گسترش کارنامه رهبری خود، طراحی تیم برای همکاری، و ایجاد استراتژی های مذاکره برد-برد بیاموزید. همکاری با عملکرد بالا: رهبری، کار گروهی و مذاکره بر رهبری، کار گروهی و مذاکره متمرکز است. دانش‌آموزان برای تجزیه و تحلیل سبک رهبری خود، منشورهای تیمی برای بهینه‌سازی گروه‌های خود و ایجاد یک برنامه بازی برای مذاکره مؤثر، درگیر خودارزیابی خواهند شد.
راه‌های مختلفی برای «هوشمند» بودن وجود دارد. نظریه هوش چندگانه هاوارد گاردنر دیدگاه سنتی را که هوش یک ظرفیت واحد است به چالش می کشد. گاردنر پیشنهاد می کند که حداقل 8 هوش وجود دارد که می توان آنها را شناسایی کرد و بر نحوه یادگیری، تفکر و تعامل ما تأثیر می گذارد.
سبک رهبری شما تحت تأثیر هوش های چندگانه شماست. به دست آوردن خودآگاهی از هوش های چندگانه خود می تواند به شما در ایجاد انگیزه و تأثیر مؤثرتر بر دیگران کمک کند.
یک مقاله بازتابی 500 کلمه ای بنویسید که در آن 2 یا 3 نقطه قوت خود و همچنین 2 زمینه ای را که می خواهید بهبود دهید، مورد بحث قرار دهید.
درس ها Lessons
-
هوش هیجانی Emotional Intelligence
-
سبک رهبری Leadership Style
-
انگیزه درونی و بیرونی Intrinsic and Extrinsic Motivation
-
مقدمه ای بر ماژول رهبری Introduction to Leadership Module
-
هوش سازمانی Organizational Intelligence
-
طبیعت در مقابل پرورش Nature vs Nurture
-
چگونه از خوشبختی The How of Happiness
-
هوش فرهنگی Cultural Intelligence
-
ذهنیت و رشد Mindset and Growth
-
تصمیم گیری Decision Making
https://donyad.com/d/5187
Leigh Thompson
استاد مدیریت و سازمان ها
لی تامپسون یک محقق شناخته شده بین المللی در زمینه مذاکره، تصمیم گیری گروهی، خلاقیت تیمی، کار گروهی و همکاری است. تامپسون پروفسور J. Jay Gerber در حل اختلاف در دانشکده مدیریت Kellogg در دانشگاه نورث وسترن است.
نمایش نظرات