شما سرانجام شغل رویایی خود را در یک شرکت بزرگ پیدا کردید. بله ، آن شغلی که سالهاست می خواهید ، آن شغلی که برای دو کارشناسی ارشد فارغ التحصیل شده اید ، آن شغلی که دوازده دوره برای آن خوانده اید ، آن شغلی که از کودکی برنامه ریزی کرده اید. شما یک مدیر عالی ، یا رهبر تیم ، یا یک متخصص شگفت انگیز هستید. شما موفقیت حرفه ای را پس از موفقیت کسب می کنید ، اما آیا خوشحال هستید؟ آیا صبح مشتاق شروع کار از خواب بیدار می شوید؟ آه ... این سالها بود؟ هوم ... از کجا فهمیدم؟ چون من آنجا بوده ام ، این کار را انجام داده ام. من مطمئن هستم که کارمندان شرکت ها خوشحال نیستند. من خیلی ملاقات کرده ام و می دانم من یکی بوده ام و می دانم برای دریافت ایده ، به مکانی بروید که افراد شرکتی خرید یا غذا می خورند - یک سوپرمارکت در نزدیکی یک منطقه اداری عالی است - با کارمندان شرکت هایی که برای خرید ناهار به آنجا می آیند ملاقات خواهید کرد. به چهره های غمگین یا لبخندهای جعلی آنها توجه کنید ، به نحوه کنترل مداوم ساعتهایشان توجه کنید تا مطمئن شوید که هنوز وقت استراحت آنها تمام نشده است و مجبور نیستند که هنوز پشت میزهای خود بدوند ، بعد از ساعتها و ساعتها متوجه چشمان خسته خود شوید. جلوی رایانه شخصی گذرانده ، متوجه شوید که چگونه آنها با فرزندان خود صحبت می کنند (یا اینکه چگونه کودکان خود را هنگام دویدن در سوپرمارکت و مکالمه تلفنی برای حل یک مسئله فوری دیگر در اواخر شب کودکان خود را نادیده می گیرند).
شما نمی توانید شغل خود را رها کنید ، یا حداقل هنوز این کار را نکرده اید. کارآفرین بودن برای شما مناسب نیست یا هنوز آماده نیستید. اما شما می خواهید اکنون بهتر شوید. خوب ، چگونه این کار را انجام می دهید؟ خوب ، چند تکنیک وجود دارد که می توانید در حال حاضر ، همانجا که هنوز برای شرکت رویایی خود کار می کنید ، در محل استفاده کنید. آنها را بررسی کنید. آگاهی هرگز به کسی آسیب نرساند.
قسمت اول در مورد راه حل های سریع برای افزایش ارتعاشات خود را برای هر مشکل شما ممکن است آن را به شما ناراضی، اطلاعات در مورد اخلاق کار، یک مفهوم قوی سمی است که شما را نگه می دارد، در مورد دزدان انرژی، در مورد دزدان انرژی، در مورد دزدان انرژی، تصدیق ها و کمی در مورد قدرت اندیشه. آن را چک کن عشق، ژئو
نظری ارسال نشده است.
مدیر سابق HR، مدیر هنرمند رومانیایی و انگلیس، تا سال 2015، بیش از 10 سال تجربه، فارغ التحصیل در اقتصاد و مدیریت، هنرمند Voiceover در رومانیایی و انگلیسی. من می خواهم زمینه منابع انسانی برای تبدیل شدن به دوستانه و قابل دسترس برای همه و به همین دلیل مواد من متفاوت از استاندارد های استاندارد است. من نه تنها اطلاعات، بلکه همچنین موفقیت ها، شادی ها و چالش های متخصص منابع انسانی را به اشتراک می گذارم. دوره های دیگر من مسیر من را برای افزایش ارتعاشات من نسبت به یک زندگی شخصی متعادل و برآورده شده پس از تصمیم من برای پایان دادن به حرفه شرکای من در HR نشان می دهد.
یودمی یکی از بزرگترین پلتفرمهای آموزشی آنلاین است که به میلیونها کاربر در سراسر جهان امکان دسترسی به دورههای متنوع و کاربردی را فراهم میکند. این پلتفرم امکان آموزش در زمینههای مختلف از فناوری اطلاعات و برنامهنویسی گرفته تا زبانهای خارجی، مدیریت، و هنر را به کاربران ارائه میدهد. با استفاده از یودمی، کاربران میتوانند به صورت انعطافپذیر و بهینه، مهارتهای جدیدی را یاد بگیرند و خود را برای بازار کار آماده کنند.
یکی از ویژگیهای برجسته یودمی، کیفیت بالای دورهها و حضور استادان مجرب و با تجربه در هر حوزه است. این امر به کاربران اعتماد میدهد که در حال دریافت آموزش از منابع قابل اعتماد و معتبر هستند و میتوانند به بهترین شکل ممکن از آموزشها بهره ببرند. به طور خلاصه، یودمی به عنوان یکی از معتبرترین و موثرترین پلتفرمهای آموزشی آنلاین، به افراد امکان میدهد تا به راحتی و با کیفیت، مهارتهای مورد نیاز خود را ارتقا دهند و به دنبال رشد و پیشرفت شغلی خود باشند.