آموزش رهبری استراتژیک

Leading Strategically

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: مسیر موفقیت همیشه خطی نیست ، اما هدایت استراتژیک اصلی است که رهبران استثنایی را تعریف می کند. با بهره گیری از تقریباً 30 سال تجربه به عنوان یک صاحب مشاغل ، پروفسور اریک زاکریسون به شما نشان می دهد که چگونه می توانید از مشکلات مشترک مشترک رهبری عبور کرده و تغییرات سازمانی پایدار ایجاد کنید. در این دوره ، اریک نشان می دهد که چگونه می توان زمینه سازی را برای تصمیم گیری بهتر و اجرای بهتر ، ایجاد یک نقشه راه برای تغییر ایجاد کرد که با توجه به نیازهای سازمانی هدایت می شود و به نیروهای رقابتی پاسخ می دهد. وی توضیح می دهد که چگونه با تلفیق تکنیک های مدرن نفوذ در رهبری شما ، ذینفعان را ترغیب کنید تا از شما پیروی کنند و حمایت از تغییر را ایجاد کنند ، و روش هایی را برای محدود کردن گزینه های تصمیم گیری و ایجاد ایستگاه های بازرسی برای اطمینان از قدرت باقی ماندن برنامه ها و راه حل های شما نشان می دهد. بعد از این دوره ، شما برای هدایت تیم خود در چالش های غیرمنتظره و اطمینان از جایی که هستید تا جایی که باید باشید ، آماده خواهید بود.

این دوره توسط Madecraft ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • پیشرو بودن خطی نیست Leading is not linear

1. ارزیابی نیازها 1. Assessing Needs

  • ارزیابی محیط سازمانی Assessing the organizational environment

  • ارزیابی سازمان Assessing the organization

  • ارزیابی نیازهای فردی و تیمی Assessing individual and team needs

  • همسو سازی نیازها Aligning needs

  • شکافها و اهداف Gaps and goals

  • تسهیل پیگیری Facilitating follow up

2. تصمیم گیری 2. Decision-Making

  • پارامترهای تصمیم گیری را درک کنید Understand decision parameters

  • اصول تصمیم گیری تیم Team decision basics

  • توسعه معیارها Developing criteria

  • شناسایی گزینه ها Identifying options

  • در حال اجرای یک گزینه Implementing an option

3. اقناع 3. Persuasion

  • آنچه ارسطو می تواند به شما بیاموزد What Aristotle can teach you

  • آنچه علم مدرن می تواند به شما بیاموزد What modern science can teach you

  • اهمیت مخاطب یابی The importance of audience orientation

4. شروع تغییر 4. Initiating Change

  • ذینفعان خود را درگیر کنید Involve your stakeholders

  • ارتباط م effectivelyثر برقرار کنید Communicate effectively

  • برای اشتباهات و یادگیری برنامه ریزی کنید Plan for mistakes and learning

نتیجه Conclusion

  • استراتژی خود را بپذیرید Embrace your strategy

نمایش نظرات

آموزش رهبری استراتژیک
جزییات دوره
55m 43s
19
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
3
- از 5
ندارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Madecraft Madecraft

شرکت محتوای یادگیری با سرویس کامل Madecraft یک شرکت محتوای یادگیری کامل سرویس است که در سانتا باربارا ، کالیفرنیا مستقر است.

خط لوله تولید برنده جایزه این شرکت در حال ایجاد نسل بعدی محتوای یادگیری است که مهارت های دنیای واقعی را آموزش می دهد و ارائه می دهد.

Madecraft بهترین استعدادهای صنعت و شرکای قابل اعتماد را با یک چشم انداز جمع می کند: به مشتریان از محتوای برتر در سطح صدای مارک خود ، اطلاعات بالایی ارائه دهید. تیم Madecraft متعهد به افزایش سهام و ارتقا the صنایع دستی با محتوای کارآمد و مقیاس پذیر مطابق با مشخصات مشتری و ساخته شده برای تعامل و توانمند سازی افراد است.

اگر شما یا شرکت خود به دنبال تیمی برای ساخت دوره های آنلاین هستید ، از Madecraft در onlymadecraft.com دیدن کنید.

Eric Zackrison Eric Zackrison

معلم ، مربی ، مشاور ، مدیر عامل شرکت IDI.US Inc. دکتر اریک زاکریسون یک معلم ، مربی ، و مشاور متمرکز در تیم سازی ، رهبری و استراتژی است.

اریک همچنین رئیس و مدیرعامل IDI.US Inc است ، که حقوق مربوط به موجودی پویایی بین فردی (IDI) را کنترل می کند ، ابزاری قدرتمند برای اندازه گیری شخصیت و سبک های رفتاری چند شخصیتی. اریک پس از 25 سال مدیریت و کارآفرینی و گذراندن دوره های کارشناسی ارشد ، MBA و دکترای خود ، لباس پدر خود را بر عهده گرفته است ، هم در زمینه آگاهی و استفاده از IDI از طریق آموزش و مجوز دادن به دیگران و هم چنین تصویب نام شرکت مشاوره پدرش ، مشاوران اثربخشی. اریک همچنین برای برنامه مدیریت فناوری (TMP) در UCSB تدریس می کند. کار او از روشهای مختلف تعامل پذیرفته شده و افراد را قادر می سازد تا برای موفقیت بیشتر این اختلافات را مدیریت کنند.