آموزش چگونه به طور موثر بازخورد بدهیم و دریافت کنیم

How to give and receive feedback effectively

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: دادن و دریافت بازخورد، ارتباط، نفوذ، رهبری، متقاعد کردن و برخورد با افراد دشوار، تسلط بر روش STAR برای بازخورد دادن بازخورد به یاد ماندنی‌تر کردن بازخورد به طور موثر درخواست بازخورد غلبه بر ترس از دادن بازخورد بدانید که چگونه یک درخواست را به طور موثر فرموله کنید تا به آنچه می‌خواهید برسید. و بدون ایجاد تضاد به نحوه مدیریت دشوار افراد پیش نیازها: ذهن باز و آماده اقدام باشید.
  • برنامه جامع برای ارائه و دریافت بازخورد موثر

این آموزش شامل همه چیزهایی است که برای آماده سازی و ارائه بازخورد مفید و سازنده، برقراری ارتباط بهتر و تقویت رهبری خود نیاز دارید.

این محتوا مرتباً به‌روزرسانی می‌شود تا آخرین یافته‌های من در زمینه بازخورد، نفوذ و ارتباطات اضافه شود.

در اینجا تعدادی از توصیفات شرکت کنندگان دوره من آمده است:

"جمال لازار در آموزش بسیار ماهر است، او روش های کاری واضحی را برای موفقیت ارائه می دهد. من این دوره را برای کسانی که خود را زیر سوال می برند توصیه می کنم. دوره عالی! ". Landry

"پس از این دوره نمی توانی انگیزه نداشته باشی و به خودت اعتماد داشته باشی. ممنون جمال". L. Naraine

"ساده، مختصر و مشخص. متشکرم!" دیو

_______________________________________

  • چرا به این آموزش در مورد بازخورد بپیوندید؟

اگر مدیر هستید و باید به کارمندان خود بازخورد بدهید؟

اگر مدیرتان اغلب از شما بازخورد می‌خواهد، اما نمی‌دانید چگونه این کار را انجام دهید؟

یا اگر می‌خواهید بر ترس از ارائه بازخورد غلبه کنید؟

این آموزش برای شماست.

دانستن نحوه ارائه و دریافت بازخورد برای حرفه شما بسیار مهم است.

به جز این که بیشتر مردم از ترس توهین به دیگران یا ایجاد درگیری، به هر قیمتی از بازخورد دادن اجتناب می کنند.

آنها ترجیح می دهند چیزی نگویند یا بازخوردی ارائه دهند که کارها را انجام نمی دهد.

این نه تنها بر عملکرد آنها، بلکه بر روی شغل آنها نیز تأثیر می گذارد.

بدون دانستن این تکنیک‌ها، نمی‌دانید چگونه به طور موثر بازخورد بدهید. شما نمی دانید چگونه با افراد دشوار رفتار کنید. و همیشه از دادن بازخورد این ترس را خواهید داشت که می تواند بر حرفه حرفه ای شما تأثیر بگذارد.

تکنیک‌هایی وجود دارد که می‌توانید آن‌ها را به کار ببرید. شما نیازی به حدس زدن ندارید، در این آموزش، تکنیک هایی را با شما به اشتراک می گذارم تا به کارمندان، همکاران یا مدیرتان بازخورد بدهید.

من عمیقاً معتقدم که محتوای این آموزش می تواند حرفه شما را متحول کند اگر همه مطالب را مطالعه کنید و همه استراتژی ها را در جای خود قرار دهید.

محتوای آموزش طوری طراحی شده است که مستقیماً به اصل مطلب برود.

  • روش STAR را برای ارائه بازخورد مسلط شوید

  • بازخورد را به یاد ماندنی تر کنید

  • به طور موثر بازخورد بخواهید

  • بر ترس از دادن بازخورد غلبه کنید

  • برای به دست آوردن آنچه می خواهید بدون ایجاد تضاد درخواست دهید

منتظر چه هستید؟

روی "اکنون خرید" کلیک کنید و در آموزش به من بپیوندید.


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • معرفی Introduction

  • برنامه آموزشی The training program

  • روش STAR برای ارائه بازخورد The STAR method for giving feedback

  • [ورزش] [Exercise]

معرفی Introduction

  • معرفی Introduction

  • برنامه آموزشی The training program

  • روش STAR برای ارائه بازخورد The STAR method for giving feedback

  • [ورزش] [Exercise]

چگونه به طور موثر بازخورد بدهید How to give feedback effectively

  • تمرین: معنی جمله زیر Exercise: the meaning of the following sentence

  • [ورزش] [Exercise]

  • اصول ارتباط موثر The basics of effective communication

  • بازخورد خود را آماده کنید Prepare your feedback

  • چگونه بازخورد خود را به یاد ماندنی تر کنید How to make your feedback more memorable

  • نحوه ارائه بازخورد موثر در 6 مرحله How to give effective feedback in 6 steps

  • [تمرین]: بازخورد را با استفاده از الگوی توضیح داده شده در ویدیو آماده کنید [Exercise]: Prepare feedback using the template explained in the video

  • موافق یا مخالف ساندویچ بازخورد؟ For or against the feedback sandwich?

  • زبان بدن خود را تطبیق دهید Adapt your body language

چگونه به طور موثر بازخورد بدهید How to give feedback effectively

  • تمرین: معنی جمله زیر Exercise: the meaning of the following sentence

  • [ورزش] [Exercise]

  • اصول ارتباط موثر The basics of effective communication

  • بازخورد خود را آماده کنید Prepare your feedback

  • چگونه بازخورد خود را به یاد ماندنی تر کنید How to make your feedback more memorable

  • نحوه ارائه بازخورد موثر در 6 مرحله How to give effective feedback in 6 steps

  • [تمرین]: بازخورد را با استفاده از الگوی توضیح داده شده در ویدیو آماده کنید [Exercise]: Prepare feedback using the template explained in the video

  • موافق یا مخالف ساندویچ بازخورد؟ For or against the feedback sandwich?

  • زبان بدن خود را تطبیق دهید Adapt your body language

چگونه به مدیر خود بازخورد بدهید How to give feedback to your manager

  • چگونه به مدیر خود بازخورد بدهید How to give feedback to your manager

  • ورزش Exercise

  • مواردی که هنگام ارائه بازخورد باید از آنها اجتناب کرد Things to avoid when giving feedback

چگونه به مدیر خود بازخورد بدهید How to give feedback to your manager

  • چگونه به مدیر خود بازخورد بدهید How to give feedback to your manager

  • ورزش Exercise

  • مواردی که هنگام ارائه بازخورد باید از آنها اجتناب کرد Things to avoid when giving feedback

نحوه درخواست بازخورد How to ask for feedback

  • نحوه درخواست بازخورد How to ask for feedback

  • نحوه درخواست بازخورد به عنوان یک مدیر How to ask for feedback as a manager

  • [منبع]: فهرست جامعی از سوالاتی که باید برای بازخورد بپرسید [Resource]: comprehensive list of questions to ask for feedback

  • نحوه دریافت بازخورد How to receive feedback

  • بازخورد 360 درجه Feedback 360-degree

  • ورزش Exercise

نحوه درخواست بازخورد How to ask for feedback

  • نحوه درخواست بازخورد How to ask for feedback

  • نحوه درخواست بازخورد به عنوان یک مدیر How to ask for feedback as a manager

  • [منبع]: فهرست جامعی از سوالاتی که باید برای بازخورد بپرسید [Resource]: comprehensive list of questions to ask for feedback

  • نحوه دریافت بازخورد How to receive feedback

  • بازخورد 360 درجه Feedback 360-degree

  • ورزش Exercise

چالش های مربوط به بازخورد Challenges related to feedback

  • یک درخواست را به طور موثر فرموله کنید Formulate a request effectively

  • [تمرین]: این تکنیک را در یک موقعیت واقعی تمرین کنید [Exercise]: practice this technique in a real situation

  • بر ترس از دادن بازخورد غلبه کنید Overcome the fear of giving feedback

  • با افراد دشوار برخورد کنید Deal with difficult people

  • امتحان Quiz

چالش های مربوط به بازخورد Challenges related to feedback

  • یک درخواست را به طور موثر فرموله کنید Formulate a request effectively

  • [تمرین]: این تکنیک را در یک موقعیت واقعی تمرین کنید [Exercise]: practice this technique in a real situation

  • بر ترس از دادن بازخورد غلبه کنید Overcome the fear of giving feedback

  • با افراد دشوار برخورد کنید Deal with difficult people

  • امتحان Quiz

نتیجه Conclusion

  • کلام پایانی A final word

  • مخاطب Contact

  • جایزه Bonus

  • گواهی شما Your certificate

نتیجه Conclusion

  • کلام پایانی A final word

  • مخاطب Contact

  • جایزه Bonus

  • گواهی شما Your certificate

نمایش نظرات

آموزش چگونه به طور موثر بازخورد بدهیم و دریافت کنیم
جزییات دوره
1 hour
30
Udemy (یودمی) Udemy (یودمی)
(آخرین آپدیت)
1,937
4.5 از 5
ندارد
دارد
دارد
Jamal Lazaar
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Jamal Lazaar Jamal Lazaar

نویسنده و مربی/نویسنده و سازنده