آموزش ایجاد ایمنی روانشناختی برای تیم های متنوع

Creating Psychological Safety for Diverse Teams

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره: نیروی کار امروز شامل چندین نسل ، فرهنگ و روش کار است. با ایجاد یک فرهنگ ایمنی روانشناختی - که در آن اعضای تیم احساس راحتی می کنند ریسک کنند - می توانید این تیم های متنوع را به موفقیت های بیشتری برساند. در این دوره ، رهبرانی که با سازمانهای مختلف کار کرده اند نیویورک تایمز به NBA توضیح می دهد که چگونه یک محیط کار ایجاد کند که در آن هر عضو تیم احساس ارزش ، دیده شدن و آماده نوآوری کند. برای برقراری ارتباط با افرادی که متفاوت از شما فکر می کنند ، مدیریت فرهنگ های مختلف و کمک به گزارش های مستقیم خود برای ایجاد عادت هایی که در واقع پایدار هستند ، راهکارهایی دریافت کنید. به علاوه ، بیاموزید که چگونه با استقبال از استعدادهای منحصر به فردی که هر شخص به تیم می آورد ، تعادل بین مجموعه مهارت های سازمان خود را پیدا کنید.

این دوره شامل فیلم هایی از:
چارلز دهیگ ، نویسنده و گزارشگر برنده جایزه پولیتزر
جین هیون ، استراتژیست رهبری و نویسنده
فرد حسن ، مدیرعامل سابق Schering-Plough
گرتچن روبین ، نویسنده ، پادکستر و بلندگو پرفروش ترین ها
شین باتیه ، بسکتبالیست بازنشسته ای که در تیم های مختلف NBA بازی می کرد

توجه: این دوره توسط Big Think تهیه شده است. ما خوشحالیم که میزبان این مطالب در کتابخانه خود هستیم.

سرفصل ها و درس ها

1. ایجاد ایمنی روانشناختی 1. Creating Psychological Safety

  • چارلز دوگیگ: ایمنی روانی ایجاد کنید Charles Duhigg: Create psychological safety

  • جین هیون: از منطقه راحتی خود خارج شوید Jane Hyun: Get out of your comfort zone

  • فرد حسن: در بین فرهنگ ها مدیریت کنید Fred Hassan: Manage across cultures

  • گرتچن روبین: عادات دیگران را مدیریت کنید Gretchen Rubin: Manage others’ habits

  • Shane Battier: تعادل تعادل و دفاع Shane Battier: Balance offense and defense

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش ایجاد ایمنی روانشناختی برای تیم های متنوع
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
22m 19s
5
Linkedin (لینکدین) lynda-small
15 مرداد 1399 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
7
- از 5
ندارد
دارد
دارد
Big Think

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Big Think Big Think

Big Think یکی از بزرگترین ارائه دهندگان فیلم کوتاه با دانش مهارت های نرم است. Big Think یک سکوی رهبری فکری است که بینش متخصصان برجسته جهان را ایجاد و ترغیب می کند و آنها را برای یادگیری سریع ، آسان و عملی به اندازه دانش نیش می زند. خواه این متخصص علوم اعصاب ، محقق ، کارآفرین یا مدیرعامل باشد ، Big Think مطالبی را از بهترین و درخشان ترین ذهن امروز به روش هایی برای کمک به شما برای بهتر شدن شخصاً یا حرفه ای ارائه می دهد. مأموریت Big Think کمک به افراد سریعتر و باهوش تر است تا به آنها در رسیدن به موفقیت در اقتصاد دانش قرن بیست و یکم کمک کند.

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.