لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش آزار و اذیت جنسی برای مدیران
دانلود Sexual Harassment Training For Managers
نکته:
آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
آموزش پیشگیری، گزارش دهی و تکنیک های قانونی از آزار جنسی برای محافظت از محل کار خود درک روشنی از آزار و اذیت، از جمله آزار جنسی، و اثرات آن قوانین کلیدی جهانی در مورد آزار و اذیت در محل کار، با تمرکز بر قوانین POSH، حقوق مدنی، و برابری مسئولیت های کارفرمایان و حقوق کارکنان تحت قوانین پیشگیری از آزار و اذیت روشهای شناسایی، گزارش و بررسی موثر آزار و اذیت گام های عملی برای ایجاد و حفظ فرهنگ محیط کار فراگیر و محترمانه تکنیک هایی برای ترویج مداخله فعال تماشاگران و ارتباطات حمایتی پیش نیازها: هیچ شرایط یا پیش نیاز خاصی برای شرکت در این دوره وجود ندارد. تنها چیزی که نیاز دارید، اشتیاق قوی برای یادگیری و تمایل به رشد است!
آزار و اذیت در محل کار موضوعی گسترده است که تقریباً از هر سه کارمند یک نفر را در طول حرفه خود تحت تأثیر قرار می دهد. در میان انواع مختلف آزار و اذیت، آزار جنسی یکی از فراگیرترین و کمتر گزارش شده است. برای رسیدگی به این چالش ها، این دوره آموزشی پیشگیری از آزار جنسی به طور خاص طراحی شده است تا شما را با دانش و ابزارهای مورد نیاز برای ایجاد یک محیط کاری امن، محترمانه و فراگیر تجهیز کند.
این دوره با ارائه تعریف و دامنه واضحی از آزار و اذیت، از جمله آزار جنسی، با تشریح انواع رفتارهایی که به عنوان آزار جنسی در محل کار واجد شرایط هستند، آغاز می شود. ما به بررسی تأثیرات شخصی و سازمانی آزار جنسی خواهیم پرداخت و بر چگونگی تأثیر آن بر قربانیان، همکاران و فرهنگ کلی محل کار تأکید خواهیم کرد. درک این پیامدها برای شناسایی و رسیدگی به آزار جنسی به سرعت و به طور موثر بسیار مهم است.
همانطور که به جلو می رویم، با قوانین کلیدی جهانی، مانند قانون POSH و عنوان هفتم قانون حقوق مدنی، که چارچوب های قانونی را برای رسیدگی به آزار جنسی فراهم می کند، آشنا می شوید. این قوانین آزار جنسی را تعریف میکنند، وظایف کارفرما را مشخص میکنند و اطمینان میدهند که کارمندان حقوق خود را میدانند. علاوه بر این، راهبردهایی را برای شناسایی، گزارش و بررسی حوادث آزار جنسی به گونهای که احترام، کامل و حمایت از قربانیان باشد، بررسی خواهیم کرد.
این دوره همچنین اهمیت ایجاد یک فرهنگ مثبت در محل کار را که به طور فعال برای جلوگیری از آزار جنسی کار می کند برجسته می کند. سازمانها با ترویج احترام، ارتباطات و فراگیری، میتوانند خطر آزار جنسی را کاهش داده و محیط کار سالمتری را ایجاد کنند. این دوره مبتنی بر اخلاق و حساسیت فرهنگی است و ابزارهای ضروری را برای اطمینان از محیط کاری بدون آزار و اذیت در اختیار شما قرار می دهد که از هر عضو تیم، صرف نظر از جنسیت، نژاد، یا پیشینه پشتیبانی می کند.
سرفصل ها و درس ها
مقدمه ای بر آزار و اذیت و آزار جنسی
Introduction to Harassment and Sexual Harassmen
مقدمه آموزش پیشگیری از آزار جنسی
Sexual Harassment Prevention Training Intro
تعریف و دامنه آزار و اذیت
Definition and Scope of Harassment
پیشرفت خود را بررسی کنید
Check Your Progress
آزار و اذیت جنسی
Sexual Harassment
تأثیر آزار و اذیت بر افراد و سازمان ها
Impact of Harassment on Individuals and Organisations
قوانین کلیدی جهانی در مورد آزار و اذیت در محل کار
Key Global Legislation on Workplace Harassment
قانون POSH
The POSH Act
عنوان هفتم قانون حقوق مدنی
Title VII of the Civil Rights Act
قانون برابری
The Equality Act
قانون برابری جنسیتی در محل کار
The Workplace Gender Equality Act
دستورالعمل های اتحادیه اروپا در مورد آزار و اذیت
European Union Directives on Harassment
حقوق و مسئولیت ها بر اساس قانون شیک
Rights and Responsibilities Under the Posh Act
مسئولیت های کارفرما
Employer Responsibilities
حقوق و حمایت های کارکنان
Employee Rights and Protections
نقش کمیته شکایات داخلی (ICC)
Role of the Internal Complaints Committee (ICC)
تست تمرین
Practice Test
ارزیابی مهارت
Skill Assessment
آزار و اذیت محل کار را بشناسید و به آن رسیدگی کنید
Recognise and Address Workplace Harassment
وظایف کارفرما و مدیریت را درک کنید
Understand Employer and Managerial Duties
شناسایی آزار و اذیت توسط چهره های مرجع، همکاران و احزاب خارجی
Identify Harassment by Authority Figures, Colleagues, and External Parties
محرمانگی و اقدامات ضد تلافی جویانه برای رسیدگی به آزار و اذیت
Confidentiality and Anti-Retaliation Measures for Addressing Harassment
گزارش و بررسی موثر آزار و اذیت
Effective Reporting and Investigation of Harassment
کانال های گزارش دهی و سیستم های پشتیبانی را کاوش کنید
Explore Reporting Channels and Support Systems
دستورالعمل برای انجام تحقیقات
Guidelines for Conducting Investigations
ارتباطات حمایتی در طول تحقیقات
Supportive Communication During Investigations
جلوگیری از آزار و اذیت از طریق فرهنگ فراگیر در محل کار
Prevent Harassment through Inclusive Workplace Culture
راهبردهایی برای ساختن محیطی فراگیر و محترم
Strategies for Building an Inclusive and Respectful Environment
ارتقای آگاهی از سیاست و اجرای آموزش های ضد آزار و اذیت
Promote Policy Awareness and Conducting Anti-Harassment Training
مداخله تماشاگر فعال را تشویق کنید
Encourage Active Bystander Intervention
اخلاق و حساسیت فرهنگی در پیشگیری از آزار و اذیت
Ethics and Cultural Sensitivity in Harassment Prevention
تفاوت های فرهنگی در ادراک آزار و اذیت را درک کنید
Understand Cultural Nuances in Harassment Perceptions
اخلاق و مسئولیت اخلاقی در ایجاد یک محیط امن
Ethics and Moral Responsibility in Creating a Safe Environment
نمایش نظرات