لطفا جهت اطلاع از آخرین دوره ها و اخبار سایت در
کانال تلگرام
عضو شوید.
آموزش پرورش حضور مدیریتی (Executive Presence)
- آخرین آپدیت
دانلود Cultivating Executive Presence
نکته:
ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره:
دوره «پرورش حضور مدیریتی» CREO متخصصان را در توسعه مهارتهای لازم برای ارتباطات شفاف، با اعتمادبهنفس و معتبر در محیطهای ارشد و حساس حمایت میکند. این دوره بر «حضور مدیریتی» به عنوان یک قابلیت کاربردی تمرکز دارد که بر نحوه پذیرش ایدهها، شکلگیری تصمیمات و درک پتانسیل رهبری تأثیر میگذارد.
شرکتکنندگان عناصر اصلی حضور مدیریتی، از جمله سبک ارتباطی، اعتمادبهنفس، متانت و نفوذ را بررسی میکنند. از طریق چارچوبهای کاربردی و تمرینهای ساختاریافته، فراگیران تکنیکهایی را برای صحبت هدفمند، ارائه ایدهها با اقتدار و تطبیق حضور خود با بافتهای مختلف حرفهای توسعه میدهند. این دوره همچنین بررسی میکند که چگونه ارتباطات غیرکلامی، طرز فکر و آگاهی موقعیتی به اثربخشی رهبری درکشده کمک میکنند.
با تأکید بر شفافیت، همسویی و اصالت، این دوره فراگیران را قادر میسازد تا بدون اتکا به رفتارهای نمایشی یا غیرواقعی، تأثیر خود را در جلسات، ارائهها و مجالس تصمیمگیری تقویت کنند.
در پایان این دوره، شما قادر خواهید بود:
- مؤلفههای کلیدی حضور مدیریتی را شناسایی کنید
- ارتباطاتی با اعتمادبهنفس و هدفمند در محیطهای حرفهای داشته باشید
- تکنیکهایی را برای تأثیرگذاری بر بحثها و تصمیمگیریها به کار ببرید
- سبک ارتباطی و حضور خود را با زمینههای مختلف رهبری تطبیق دهید
- حضور شخصی خود را بر اساس بازخوردهای دریافتی ارزیابی و اصلاح کنید
پیشنیازها:
- هیچ تجربه قبلی در زمینه رهبری یا مدیریت مورد نیاز نیست. این دوره برای متخصصان، رهبران نوظهور و افرادی که به دنبال تقویت حضور حرفهای و نفوذ خود هستند، مناسب است.
سرفصل ها و درس ها
چگونه حضور مدیریتی خود را به نمایش بگذاریم؟
How to exhibit executive presence?
پاسخ به پرسشهای حضور مدیریتی در ویدئوهای کوتاه
Executive Presence - Answered in Microvideos
بهترین راه برای شناسایی اینکه چه کسی چه میداند یا برای کمک به یک وظیفه مناسبتر است چیست؟
What is the best way to identify who knows what, or is best suited to help with a task?
من زیاد به تأثیرات تصمیماتم بر دیگران فکر میکنم.
I think a lot about the impacts of my decision on others.
حضور مدیریتی چیست و چرا ضروری است؟
What is executive presence, and why is it essential?
عناصر و مهارتهای کلیدی در حضور مدیریتی کدامند؟
What are the key elements and skills involved in executive presence?
مؤثرترین راهها برای توسعه مستمر «حضور مدیریتی» چیست؟
What is the most effective way(s) to continuously develop my "executive presence”?
چگونه در موقعیتهای تضاد و درگیری، حرفهای بمانیم و حضور مدیریتی خود را حفظ کنیم؟
How to stay professional and project executive presence in conflict situations?
چگونه حضور مدیریتی را در محیطهای دورکاری بهطور مؤثر مدیریت کنیم؟
How to manage executive presence effectively in remote working environments?
«من حق دارم که اینجا باشم!»
‘I have the right to be here!’
چگونه حضور مدیریتی را در یک محیط جدید مدیریت کنیم؟
How to manage executive presence in a new environment?
به من گفته شده است که بیش از حد منفعل هستم.
I've been told I am too passive.
من درونگرا هستم؛ چگونه خودم را به جایگاهی از جسارت برسانم؟
I am introverted. So how do I build myself to a place of boldness?
چگونه بدون از دست دادن حضور مدیریتی، از مدیریت ذرهبینی تیم خود اجتناب کنیم؟
How to refrain from micromanaging your team while keeping your presence?
من تمایل دارم «خودم را نادان جلوه دهم».
I have the tendency to “play dumb”.
اگر کسی بازخوردی غیرسازنده دریافت کند، باید چه کاری انجام دهد؟
What should one do if they receive non-constructive feedback?
برای یافتن یک آموزش خوب یا یک مربی (کوچ) مناسب چه توصیهای دارید؟
How do you recommend finding good training or a good coach?
نمایش نظرات