Desire2Learn 2016: آموزش آنلاین

Desire2Learn 2016: Teaching Online

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: Desire2Learn یک سیستم مدیریت دوره بسیار قابل تنظیم است ، با ابزارهای منحصر به فرد برای مربیان ، آموزش 100٪ آنلاین برای آموزش عالی یا محیط های شرکتی را تسهیل می کند. با نویسنده Alan Ackmann همراه شوید ، زیرا او نحوه ایجاد یک دوره آنلاین موفق با D2L را نشان می دهد. بیاموزید که چگونه یک حضور آنلاین موثر به عنوان یک مربی ایجاد کنید ، ارتباطات دانشجو با دانشجو را افزایش دهید و محتوا را به روشی بصری و قابل دسترسی سازمان دهید. بعلاوه ، نکاتی را برای ارزیابی کار در یک دوره آنلاین و تنظیم ساختاری برای بازخورد مداوم دریافت کنید. این تکنیک ها به شما کمک می کنند تا کلاس آنلاین شما مانند کلاس درس دنیای واقعی ، با استفاده از تمام ابزارهای منحصر به فرد در Desire2Learn ، گره خورده و با یکدیگر همکاری کنند.
موضوعات شامل:
  • تنظیم نمایه کاربر
  • مدیریت معرفی دانشجو
  • تنظیم بحث برای تشویق جامعه
  • تنظیم برگه محتوای دوره
  • توسعه صلاحیت های دوره و اشیا learning یادگیری
  • استفاده از تقویم دوره و اعلان ها
  • راه اندازی پیوندها ، ابزارک ها و منابع چندرسانه ای
  • تنظیم تکالیف و کتاب نمره
  • ارائه بازخورد

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • خوش آمدی Welcome

1. توسعه حضور مربی و پرسونا 1. Developing Instructor Presence and Persona

  • معرفی و حضور مربی را برقرار کنید Establish instructor introduction and presence

  • یک نمایه کاربر تنظیم کنید Set up a user profile

  • ظاهر یک دوره D2L را تنظیم کنید Adjust the appearance of a D2L course

2. توسعه و حفظ جامعه کلاس درس 2. Developing and Maintaining Classroom Community

  • معرفی دانش آموزان را مدیریت کنید Manage student introductions

  • تابلوهای گفتگوی غیر همزمان را مدیریت کنید Manage asynchronous discussion boards

  • بحث های گروهی کوچک را تنظیم کنید Set up small group discussions

3. سازماندهی اطلاعات قابل دسترسی 3. Organizing Information Accessibly

  • از اتصال و عناصر مرتبط استفاده کنید Use interconnectivity and linked elements

  • برگه محتوای دوره را تنظیم کنید Set up the course content tab

  • از طریق صفحه اخبار دوره ارتباط برقرار کنید Communicate through the course news page

  • مهارت های دوره و اهداف یادگیری را توسعه دهید Develop course competencies and learning objectives

4- کمک به دانشجویان آنلاین بصورت سازمان یافته 4. Helping Online Students Stay Organized

  • از ابزار تقویم دوره استفاده کنید Use the course calendar tool

  • اعلان های دوره را تنظیم کنید Set up course notifications

  • هماهنگی از طریق لیست های چک دوره و واحد Coordinate through course and unit checklists

  • اجزای دوره برنامه Schedule course components

5- اعمال محیط آنلاین 5. Leveraging the Online Environment

  • تنظیم لینک های خارجی Setting up external links

  • از ابزارک ها و پیوندها برای جاسازی D2L با منابع موجود در پردیس استفاده کنید Use widgets and links to embed D2L with existing campus resources

  • از منابع چندرسانه ای استفاده کنید Employ multi-media resources

6. تنظیم ساختار بازخورد مداوم 6. Setting Up a Structure of Continuous Feedback

  • به عنوان راهنماهای مطالعه از آزمونهای خواندن استفاده کنید Use reading quizzes as study guides

  • یک موضوع اختصاصی تنظیم کنید Set up an assignment rubric

  • کتاب درسی محاسبه شده خود را تنظیم کنید Set up a self-calculating gradebook

  • آیتم ها و دسته بندی ها را اضافه کنید Add gradebook items and categories

  • بازخورد را در بخش بارگیری ارائه دهید Provide feedback within dropbox

نتیجه Conclusion

  • مراحل بعدی Next steps

نمایش نظرات

Desire2Learn 2016: آموزش آنلاین
جزییات دوره
1h 31m
24
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
11,689
- از 5
ندارد
دارد
دارد
Alan Ackmann
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Alan Ackmann Alan Ackmann

آلن آكمن در بخش نوشتن ، بلاغت و گفتمان در دانشگاه دپول در شیكاگو ، IL ، جایی كه با همسر و دو فرزندش زندگی می كند ، به نوشتن كتاب و تجارت می پردازد. از جمله تخصصهای حرفه ای وی می توان به نگارش پیشرفت شغلی و سخنوری نرم افزارهای اسلاید و سخنرانی ها اشاره کرد. در اوقات فراغت ، او از آهسته دویدن ، خواندن و آواز لذت می برد (البته نه همیشه با این ترتیب).