آموزش مدیریت بهترین روشهای درگیری - آخرین آپدیت

دانلود Managing Conflict Best Practices

نکته: ممکن هست محتوای این صفحه بروز نباشد ولی دانلود دوره آخرین آپدیت می باشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: همه ما می دانیم که درگیری در محل کار اتفاق می افتد ، و نادیده گرفتن آن می تواند برای سازمان هایی که در آن کار می کنیم ، پرهزینه و مضر باشد. در حالی که بسیاری از افراد سعی در جلوگیری از درگیری دارند ، رهبران مشاغل و متخصصان منابع انسانی می دانند که درگیری طبیعی و سالم است. در این دوره ، با مدیریت بهترین شیوه های درگیری ، شما می توانید صلاحیت مدیریت درگیری خود را بهبود بخشید. ابتدا ، تفاوت بین درگیری سالم و ناسالم را به همراه نکات مشاهده برای شناسایی بهترین نیاز کشف خواهید کرد. در مرحله بعد ، دستورالعمل ها و چارچوب های میانجیگری را که باعث بهبود تلاش برای حل مناقشات می شود ، کشف خواهید کرد. سرانجام ، شما ویژگی های مشخصه فرهنگ را یاد خواهید گرفت که به حداقل رساندن درگیری در محیط کار کمک می کند. پس از اتمام این دوره ، مهارت و دانش لازم برای ارتقاء صلاحیت مدیریت درگیری خود را خواهید داشت.

سرفصل ها و درس ها

بررسی اجمالی دوره Course Overview

  • بررسی اجمالی دوره Course Overview

صلاحیت درگیری خود را بهبود ببخشید Improve Your Conflict Competency

  • مهارت های صلاحیت درگیری Conflict Competency Skills

  • خودت را بشناسید Know Thyself

  • درک کنید که چرا درگیری در محل کار وجود دارد Understand Why Workplace Conflict Exists

  • فرصت های درگیری Opportunities of Conflict

  • درگیری سالم و ناسالم Healthy and Unhealthy Conflict

  • گوش دادن فعال Active Listening

  • ابتدا به دنبال درک باشید Seek First to Understand

  • مشاهده بحرانی و آگاهی موقعیتی Critical Observation and Situational Awareness

دستورالعمل ها و چارچوب های میانجیگری درگیری Guidelines and Frameworks for Mediating Conflict

  • نقش واسطه The Role of the Mediator

  • نکات و تکنیک ها Tips and Techniques

  • رهنمودهای واسطه گری Mediation Guidelines

  • چارچوب واسطه گری Mediation Frameworks

خصوصیات فرهنگی که درگیری محل کار را به حداقل می رساند Culture Characteristics That Minimize Workplace Conflict

  • خصوصیات فرهنگ Culture Characteristics

  • در آغوش تنوع ، برابری و گنجاندن Embracing Diversity, Equality, and Inclusion

  • محیط های یادگیری مداوم Continuous Learning Environments

  • انتظارات عملکرد Performance Expectations

  • وضوح نقش Role Clarity

  • ریتم های ارتباطی مداوم Consistent Communication Rhythms

نمایش نظرات

آموزش مدیریت بهترین روشهای درگیری
جزییات دوره
1h 9m
19
Pluralsight (پلورال سایت) Pluralsight (پلورال سایت)
(آخرین آپدیت)
74
4.6 از 5
دارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Alice Meredith Alice Meredith

آلیس بیش از 30 سال است که تیم های با عملکرد بالا را هدایت و پشتیبانی می کند. آلیس استراتژیست ارشد HR حرفه ای (SPHR) و فرهنگ است. تجربه وی شامل 30 سال رهبری مسئولیت های مدیر منطقه ای ، مدیر منطقه ، مدیر ارشد بازار منابع انسانی و مدیر ارشد روابط کار و کارمندان است. او یک مجری ماهر و خالق محتوا است و چندین ایده و تکنیک ابتکاری را تقویت می کند که اثربخشی رهبری را افزایش می دهد. او با اشتیاق متعهد به کار خود در زمینه کمک به رهبران در ایجاد محیط های متنوع و فراگیر است که در آن همه افراد و گروه ها از تعصب آزاد هستند. محیط هایی که هیچ یک از فرهنگ ها ، نژادها ، سیستم های اعتقادی ، سن و جنسیت از دیگری برتر نیستند.