آموزش مدیریت تغییر در یک پروژه چابک
Managing Change on an Agile Project
توجه: این دوره توسط کریستینا چارنکووا ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.
مقدمه Introduction
-
ترکیب مدیریت تغییر و چابکی Combining change management and agile
-
چه چیزی میخواهید بدانید What you need to know
1. تغییر: برای تحویل بسیار مهم است 1. Change: Critical for Delivery
-
اهمیت مدیریت تغییر The importance of managing change
2. تغییر در یک محیط چابک 2. Change within an Agile Environment
-
صحنه تغییر را تنظیم کنید Set the change scene
-
یک رویکرد تغییر سطح بالا ایجاد کنید Build a high-level change approach
-
ذینفعان را بسیج کنید Mobilize stakeholders
-
تأثیرات مردم را مدیریت کنید Manage people impacts
-
تغییر در یک سرعت Change within a sprint
-
تغییر و پذیرش را اندازه گیری کنید Measure change and adoption
-
رویکرد مدیریت تغییر را اصلاح کنید Refine the change management approach
3. لحظه های مهم را تغییر دهید 3. Change Moments That Matter
-
چالش: یکپارچه سازی فعالیت ها را تغییر دهید Challenge: Change activities integration
-
راه حل: یکپارچه سازی فعالیت ها را تغییر دهید Solution: Change activities integration
نتیجه Conclusion
-
مراحل بعدی Next steps
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
https://donyad.com/d/a84f
آموزش طراحی مجله شروع به اتمام است: صفحات داخلی
Magazine Design Start to Finish: The Inside Pages
در این قسمت از <i> طراحی مجله شروع به اتمام است </ i> ، نحوه طراحی صفحات داخلی مجله خود را از صفحه مستر و مطالب گرفته تا طرح بندی ویژگی های منحصر به فرد بیاموزید.
آموزش خدمات مشتری: کار در مرکز ارتباط با مشتری
Customer Service: Working in a Customer Contact Center
مهارت ها و دانش لازم را برای برتری در خدمات مشتری در مرکز تماس با مشتری کسب کنید.
آموزش راهنمایی های بازاریابی رسانه های اجتماعی
Social Media Marketing Tips
راهنمایی های مفید برای بازاریابی در تمام سیستم عامل های رسانه های اجتماعی را یاد بگیرید.
معیارهای موفقیت عملی در برنامه آموزشی شما
Practical Success Metrics in Your Training Program
بیاموزید که چگونه ارزش برنامه L&D خود را برای مدیران و کارمندان توضیح دهید. نحوه شناسایی ، اندازه گیری و گزارش در مورد معیارهای مهم را کشف کنید.
Christina Charenkova
مشاور کسب و کار، مربی آنلاین، مربی و مدرس
با سابقه مشاوره مدیریت و تحول کسب و کار شرکتی، پروژه گسترده و تجربه تغییر کریستینا اروپا، آسیا، ایالات متحده آمریکا و استرالیا را در بر می گیرد. او به‌عنوان مدیر و موسس شرکت مشاوره‌ای مستقر در استرالیا، Beyond Buzz Co، افراد و تیم‌ها را از طریق مدیریت پروژه و تغییر قادر می‌سازد. کریستینا به مشتریانش کمک می‌کند تا برنامه‌های پیچیده و چند ساله را شکل دهند، تحت تأثیر قرار دهند و به پیام‌های ساده و قابل درک جهانی و مراحل عملی تبدیل کنند که باعث موفقیت و ارائه ارزش می‌شوند. کارگاه‌های آموزشی و برنامه‌های مربیگری کریستینا به رهبران و مدیران برنامه کمک می‌کند تا تخصص، ابزار و قابلیت‌های خود را در ارائه پیامدهای تغییر تأثیرگذار توسعه دهند و مقیاس دهند.
Linkedin (لینکدین)
لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی
لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.
لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.