رهبری فراگیر و متقابل بودن

Inclusive Leadership and Intersectionality

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: درک پیچیدگی رهبری فراگیر و اینکه چگونه متقابل بودن نقش حیاتی ایفا می کند. درک پیچیدگی رهبری فراگیر و اینکه چگونه متقابل بودن نقش حیاتی در ایجاد یک محیط عادلانه و فراگیر دارد. مزایای رهبری فراگیر اصول کلیدی رهبری فراگیر در مورد انواع مختلف ظلم و به حاشیه راندن در جوامع خود، در سراسر کشور خود، و نگرانی های جهانی بزرگتر تأمل کنید و بررسی کنید. به تجربیات خود در زمینه رهبری فراگیر فکر کنید و با جامعه خود در زمینه های کلیدی تعامل داشته باشید. رهبری فراگیر رفتارها و اقدامات خاص رهبران فراگیر را بیاموزید درک به هم پیوستگی هویت ها و تجربیات مختلف و اینکه چرا رهبران باید رویکرد خود را با اعضای تیم خود فردی کنند. برخی از نمونه هایی از تعامل و اقدامات خاصی را که رهبران می توانند برای تمرین شمول انجام دهند را بررسی کنید. درک متقاطع بودن در محل کارتان درک اینکه چگونه متقابل بودن روی شیوه های رهبری و پویایی تیم تأثیر می گذارد فهرستی از گام ها، رفتارها یا اقدامات عملی ایجاد کنید که می توانید برای تبدیل شدن به یک رهبر فراگیرتر اجرا کنید. و ذهن

قدرت رهبری فراگیر و متقابل بودن را کشف کنید

در این جلسه، به دنیای رهبری فراگیر و ارتباط عمیق آن با متقاطع بودن خواهیم پرداخت. رهبری فراگیر فراتر از پذیرش تنوع است. این در مورد ایجاد محیطی است که در آن پیشینه، تجربیات و دیدگاه های منحصر به فرد هر فرد ارزش گذاری می شود. از سوی دیگر، متقاطع بودن به ما می آموزد که هویت افراد با هم تلاقی می کند و در نتیجه تجربیات پیچیده ای به وجود می آید که نیاز به بررسی اندیشمندانه دارد.

نکات مهم دستور کار:

  1. مقدمه ای بر رهبری فراگیر: بیاموزید که رهبری فراگیر واقعاً به چه معناست، چرا اهمیت دارد و چگونه فرهنگ محل کار را شکل می دهد. مزایای ایجاد یک محیط فراگیر، از همکاری بهبود یافته تا نوآوری پیشرفته را کاوش کنید.

  2. درک متقاطع بودن: مفهوم متقاطع بودن را کشف کنید و اینکه چگونه به هم پیوستگی هویت افراد را آشکار می کند. درک کنید که چگونه جنبه‌های مختلف، مانند نژاد، جنسیت، و پیشینه، چالش‌ها و فرصت‌های منحصربه‌فردی ایجاد می‌کنند.

  3. بررسی اصول کلیدی: به ویژگی‌های اساسی رهبران فراگیر، از تعهد مشهود و فروتنی تا آگاهی از جانبداری و همکاری مؤثر، غوطه ور شوید. کشف کنید که چگونه این اصول به ایجاد یک تیم فراگیر و متنوع کمک می کند.

  4. فعالیت‌های تعاملی: در فعالیت‌های انعکاسی شرکت کنید که شما را ترغیب می‌کند تا نابرابری و تجربیات خود را کشف کنید. از طریق بحث و گفتگو و جلسات گروهی کوچک، درک کنید که چگونه متقابل بودن بر شیوه‌های رهبری و پویایی تیم تأثیر می‌گذارد.

  5. Call to Action: خود را با استراتژی‌های عملی برای تبدیل شدن به یک رهبر فراگیرتر مجهز کنید. مراحل عملی مانند گوش دادن فعال، توانمندسازی، شناسایی و ارتباط باز را که به ایجاد فرهنگ احترام و همکاری کمک می کند، کشف کنید.

به ما بپیوندید تا سفری را آغاز کنیم تا رابطه پیچیده بین رهبری فراگیر و متقابل بودن را درک کنیم.

بیایید بررسی کنیم که چگونه پذیرفتن روابط متقابل، سبک رهبری ما را غنی می‌کند، پویایی تیم را افزایش می‌دهد و به ایجاد یک محل کار فراگیرتر و عادلانه‌تر کمک می‌کند. من مشتاق مشارکت فعال شما در این بحث روشنگر هستم. دیدگاه‌ها و بینش‌های شما بسیار ارزشمند است زیرا ما به طور جمعی برای ایجاد محیطی تلاش می‌کنیم که در آن هر صدایی شنیده شود و هر هویتی ارزشمند باشد.

در این دوره، شما:

  1. پیچیدگی رهبری فراگیر را درک کنید و اینکه چگونه متقابل بودن نقش حیاتی در ایجاد یک محیط عادلانه و فراگیر دارد.

  2. مزایای رهبری فراگیر را بیاموزید

  3. اصول کلیدی رهبری فراگیر را بیاموزید

  4. درباره انواع مختلف ظلم و به حاشیه راندن در جوامع خود، در سراسر کشور خود، و نگرانی های جهانی بزرگتر فکر کنید و آنها را بررسی کنید

  5. درباره تجربیات خود در مورد رهبری فراگیر فکر کنید و با جامعه خود در زمینه های کلیدی رهبری فراگیر تعامل داشته باشید

  6. رفتارها و اقدامات خاص رهبران فراگیر را درک کنید

  7. پیوستگی هویت ها و تجربیات مختلف و اینکه چرا رهبران باید رویکرد خود را با اعضای تیم خود فردی کنند را درک کنید

  8. برخی از نمونه‌های بین‌تقاطعی و اقدامات خاصی را که رهبران می‌توانند برای تمرین گنجاندن انجام دهند کاوش کنید

  9. رویکردهای عملی را برای تصدیق متقاطع بودن در محل کار خود حذف کنید

  10. درک کنید که چگونه متقاطع بودن بر شیوه های رهبری و پویایی تیم تأثیر می گذارد

  11. لیستی از مراحل، رفتارها یا اقدامات قابل اجرا ایجاد کنید که می‌توانید برای تبدیل شدن به یک رهبر جامع‌تر اجرا کنید


سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • مقدمه Introduction

  • پیشینه Aang Aang's Background

  • مزایای رهبری فراگیر Benefits of Inclusive Leadership

اصول کلیدی رهبری فراگیر Key Principles of Inclusive Leadership

  • اصول HBR HBR Principles

  • سایر اصول کلیدی رهبری فراگیر Other Key Principles of Inclusive Leadership

اعمال و رفتار رهبران فراگیر Actions and Behaviors of Inclusive Leaders

  • اقدامات رهبران فراگیر Actions of Inclusive Leaders

  • رفتارهای رهبران فراگیر Behaviors of Inclusive Leaders

  • اتمام فعالیت Activity completion

فعالیت ها: کاوش در هویت ها و نابرابری و رهبر فراگیر Activities: Exploring Identities and Inequity and The Inclusive Leader

  • فعالیت: کشف هویت و نابرابری Activity: Exploring Identities and Inequity

  • فعالیت: رهبر فراگیر Activity: The Inclusive Leader

  • تکمیل فعالیت Activity Completion

متقابل بودن: جنبه ای جدایی ناپذیر از رهبری فراگیر Intersectionality: An Integral Aspect of Inclusive Leadership

  • مقدمه و بررسی اجمالی Intersectionality Intersectionality Introduction and Overview

  • بازتاب متقاطع Intersectionality Reflection

  • تکمیل فعالیت Activity Completion

  • هویت های متقاطع و اقدامات رهبران Intersectional Identities and Leaders Actions

  • رویکردهای عملی برای تایید متقاطع بودن Practical Approaches to Acknowledge Intersectionality

  • تأثیر متقابل بر روی شیوه های رهبری و پویایی تیم Intersectionality's Influence on Leadership Practices and Team Dynamics

بسته شدن Closing

  • فراخوان برای اقدام Call to Action

  • سخنان پایانی Closing Remarks

نمایش نظرات

رهبری فراگیر و متقابل بودن
جزییات دوره
3.5 hours
16
Udemy (یودمی) Udemy (یودمی)
(آخرین آپدیت)
1,359
5 از 5
دارد
دارد
دارد
Aang Lakey
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Aang Lakey Aang Lakey

مربی زندگی و رهبری | مشاور پیشگیری از خشونت