آموزش از مدیر سمی تا رهبر موثر

سرفصل ها و درس ها

درک مدیریت سموم Understanding Toxic Management

• معرفی Introduction

• چهار کاستی The Four Shortcomings

• مدیر سمی چیست؟ What's a Toxic Manager

• خود ارزیابی: ویژگی های سمی خود را ارزیابی کنید Self-Assessment: Evaluate your Toxic Traits

• پروفایل های مدیر سمی The Toxic Manager Profiles

• نشانه های محل کار آزاردهنده The Signs of an Abusive Workplace

• به انجمن من بپیوندید! Join my Community!

• آیا شما ساکت اخراج می شوید؟ Are you being Quiet Fired?

چگونه یک مدیر سمی می شود؟ How does one become a Toxic Manager?

• بینش هایی از روانشناسی رفتاری Insights from Behavioral Psychology

• بینش هایی از روانشناسی رشد Insights from Developmental Psychology

• شکستن انگیزه های شغلی شما Breaking Down your Job Motivators

• تبدیل شدن به یک مدیر سمی Turning into a Toxic Manager

• نیازهای عصبی The Neurotic Needs

• مدیریت سمی و 5 ویژگی بزرگ شخصیتی Toxic Management and the Big 5 Personality Traits

نحوه برخورد با یک مدیر سمی How to Deal with a Toxic Manager

• رویکرد مستقیم The Direct Approach

• بازخورد دادن به یک مدیر سمی Giving Feedback to a Toxic Manager

• رویکرد هوشمند The Smart Approach

درک رهبری Understanding Leadership

• رهبر چیست What is a Leader

• تعریف سبک خود Defining your Style

• درجات کنترل The Degrees of Control

• تداوم مدیریت The Management Continuum

• مدل رهبری عاطفی The Emotional Leadership Model

• یک تمرین جدید و بهبود یافته A New and Improved Practice

• یافتن تعادل Finding Balance

• رهبری عمل محور Action Centered Leadership

• پیمایش توسعه یک تیم Navigating a Team's Development

• مدل تاکمن The Tuckman Model

• جمع بندی بخش Section Wrap-Up

ابزارهای کارآمد تفویض اختیار Effective Delegation Tools

• تبدیل شدن به یک رهبر خودآگاه Becoming a Self-Aware Leader

• آیا شما یک رهبر خوب هستید؟ Are you a Good Leader?

• نیت مهم است Intentions Matter

• انطباق با اعضای تیم شما Adapting to your Team Members

• مدل رهبری موقعیتی The Situational Leadership Model

• موانع تفویض اختیار The Barriers to Delegating

• 8 گام برای یک هیئت سالم 8 Steps to a Healthy Delegation

• کتاب الکترونیکی 8 قدم The 8 Steps ebook

• آیا شما فرد مناسبی را انتخاب می کنید؟ Are you Picking the Right Person?

• استخدام افراد مناسب Recruiting the Right People

• مشکل تفویض اختیار The Delegation Problem

• تنظیم مستقیم اولویت ها Setting Priorities Straight

• ماتریس آیزنهاور The Eizenhower Matrix

• درجات آزادی The Degrees of Freedom

ابزارهای ارتباطی موثر Effective Communication Tools

• برقراری ارتباط و نظارت بر تیم شما Communicating with and Monitoring your Team

• آموزش بازخورد - قسمت 1 Feedback Training - Part 1

• آموزش بازخورد - قسمت 2 Feedback Training - Part 2

• آموزش بازخورد - کتاب الکترونیکی Feedback Training - ebook

• آموزش همدلی - مقدمه Empathy Training - Introduction

• آموزش همدلی - شنونده فعالی شوید Empathy Training - Become an Active Listener

• مقابله با استرس در تیم شما Dealing with Stress in your Team

• مقابله با تعارض در تیم خود Dealing with Conflict in your Team

• مواضع ادراکی The Perceptual Positions

• آموزش جرات ورزی Assertiveness Training

ابزارهای انگیزشی و توانمندسازی Motivation and Empowerment Tools

• چهار اهرم The Four Leverages

• ارزیابی شخصیت Assessing Personality

• نیازهای اعضای تیم خود را شناسایی کنید Identifying your Team Members" Needs

• مدل توانمندسازی The Empowerment Model

• مکان کنترل The Locus of Control

• مدل ذهنیت رشد The Growth Mindset Model

• رویکرد تعیین هدف The Goal Setting Approach

• کتاب الکترونیکی تنظیم هدف The Goal Setting ebook

نتیجه Conclusion

• نتیجه Conclusion

• افکار خود را به اشتراک بگذارید Share your thoughts!

• جلسه پاداش Bonus Session