آموزش تقویت نوآوری: چگونه رهبران می توانند تیم های مبتکر ایجاد کنند

Boosting Innovation: How Leaders Can Create Innovative Teams

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیویی برای نمایش وجود ندارد.
توضیحات دوره: نوآوری با موفقیت انجام شده می تواند یک مزیت رقابتی بزرگ به تیم یا سازمان شما بدهد. این دوره به رهبران کمک می کند تا با ده ها ایده عملی که اکنون می توانید اجرا کنید ، تیم های خود را پیدا کنند ، ایجاد و پرورش دهند. نوآوری در بسیاری از صنایع زمینه بازی را مساوی کرده است. به نظر می رسد آنچه می توانیم بسازیم فقط توسط تخیل ما محدود می شود ، كه باعث می شود نوآوری و خلاقیت مانند همیشه با ارزش باشد. در این دوره ، تقویت نوآوری: چگونه رهبران می توانند تیم های نوآورانه ایجاد کنند ، شما خواهید آموخت که چگونه شما به عنوان یک رهبر ، می توانید از توانایی های خلاق تیم خود برای رقابت بیشتر استفاده کنید و در میان فضای سریع تغییر کسب و کار ، مرتبط باشید. ابتدا یاد خواهید گرفت که چگونه چالش های ذهنی را که مانع نوآوری می شوند ، شناسایی کرده و به طور دیگری درباره نوآوری فکر کنید. در مرحله بعدی ، شما ایده هایی را در مورد چگونگی ایجاد محیطی که در آن نوآوری رشد می کند و جایی که بخشی طبیعی از پیشنهاد ارزش تیم شما است ، کشف خواهید کرد. سرانجام ، شما برخی از استراتژی های به ظاهر دیوانه وار را کشف خواهید کرد که می توانند تأثیر واقعی در ساخت یک تیم بسیار مبتکر داشته باشند. پس از پایان این دوره ، ایده ها ، نکات ، پیشنهادات و اجازه کافی برای رهبری که تیم شما را به عظمت ابتکاری الهام می دهد ، کافی خواهید داشت.

سرفصل ها و درس ها

بررسی اجمالی دوره Course Overview

  • بررسی اجمالی دوره Course Overview

خرید مزایای نوآوری Buying into the Benefits of Innovation

  • مقدمه و رهبری Introduction and Leadership

  • نوآوری چیست What Is Innovation

  • اندیشه های نوآوری از حوزه Innovation Thoughts from the Field

مانند یک رهبر مبتکر فکر کنید Thinking Like an Innovative Leader

  • مقدمه Introduction

  • واقعاً فضا دادن به مردم Giving People Space, Really

  • حمایت از اعضای تیم در نوآوری Supporting Team Members in Innovation

  • برای کار سخت آماده شوید Prepare for Hard Work

  • پاسخگویی هنوز مهم است Accountability Is Still Important

  • یک سیستم محوری/خاتمه را تصور کنید Envision a Pivot/Termination System

  • روی رهبری خوب تمرکز کنید Focus on Good Leadership

  • درک منبع نوآوری Understanding the Source of Innovation

  • بر ایده ها بر پیاده سازی تمرکز کنید Focus on Ideas over Implementation

  • طوفان مغزی با احترام Brainstorm with Respect

  • نقش رهبر را در نوآوری تشخیص دهید Recognize Leader's Role in Innovation

  • رفع اضطرار Eliminate Urgency

  • مالکیت ایده ها را به اعضای تیم بدهید Give Team Members Ownership of Ideas

  • به اشتباهات اجازه دهید Allow Mistakes

  • روی اعتماد تمرکز کنید Focus on Confidence

  • غذاهای آماده Actionable Takeaways

ایجاد محیطی که باعث افزایش نوآوری شود Creating an Environment That Boosts Innovation

  • موارد درست را اندازه بگیرید Measure the Right Things

  • یک سیستم پاداش نوآوری An Innovation Reward System

  • فعالیت های نوآوری Innovation Activities

  • نوآوری از سفر Innovation from Travel

  • بحث های نوآوری Innovation Discussions

  • نوآوری از طریق شبیه سازی Innovation through Simulations

  • نوآوری از طریق Debriefing Innovation through Debriefing

  • اسکناس های بعدی برای نوآوری Postmortems for Innovation

  • پرورش ارتباطات آزاد Cultivating Open Communication

  • به مشکلات نزدیکتر شوید Get Closer to Problems

  • ملاقات با مشتریان Meet with Customers

  • مرتباً گرده افشانی کنید Regularly Cross-Pollinate

  • فعالانه به دنبال مشکلات گوش کنید Actively Listen for Problems

  • نوآوری با مثال Innovation by Example

  • منبع باز را تشویق کنید Encourage Open-Source

  • اختراعات منبع باز Open-source Patents

  • مشکلات را برای تمرکز شناسایی کنید Identify Problems to Focus On

  • غذاهای آماده Actionable Takeaways

خلاصه و جمع بندی Summary and Wrap-Up

  • خلاصه و جمع بندی Summary and Wrap-Up

نمایش نظرات

آموزش تقویت نوآوری: چگونه رهبران می توانند تیم های مبتکر ایجاد کنند
جزییات دوره
1h 45m
39
Pluralsight (پلورال سایت) Pluralsight (پلورال سایت)
(آخرین آپدیت)
-
از 5
دارد
دارد
دارد
Jason Alba
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Jason Alba Jason Alba

جیسون آلبا کار IT خود را به عنوان کارآموز در حال توسعه ابزارهای اینترانت قوی یک شرکت بزرگ آغاز کرد. او به یک مدیر فناوری اطلاعات در شرکت دیگری منتقل شد که در آن شغل وی شامل عملکردهای IT ، PC ، شبکه ، پشتیبانی و استراتژی بیشتری بود. هنگامی که آن شرکت یک فروشنده نرم افزار به دست آورد ، نقش او دوباره تغییر کرد و جیسون معاون اصلی و سپس مدیر کل شرکت تازه تاسیس شد. او در حال حاضر تیمی را مدیریت می کند که در سایتی کار می کند که او JibberJobber نامیده است و سیستمی شبیه CRM برای افرادی است که شغل خود را مدیریت می کنند. JibberJobber به شما کمک می کند تا جستجوی کار و شبکه های حرفه ای طولانی مدت را سازماندهی و مدیریت کنید. جیسون سه کتاب تألیف کرده است ، یک وبلاگ نویس و سخنران محبوب است و لیسانس CIS و MBA کسب کرده است. جیسون در زمینه های شغلی و توسعه حرفه ای تخصص دارد. دوره های وی در مسیرهای یادگیری زیر ارائه شده است: کارمند بهتر بودن ، جستجوی شغل و استخدام جدید.