بنابراین اغلب در زندگی ، وقتی با سد راه یا تصمیم دشوار روبرو می شویم ، معتقدیم که فقط دو گزینه داریم. بمان یا برو؟ برد یا باخت؟ درست یا غلط؟ اما اگر دلیل راه حل بسیار دست نیافتنی به این دلیل باشد که شما از منظر اشتباه به مسئله نگاه می کنید ، چه می کنید؟ موقعیت های مشکل دار همیشه به سمت ما پرتاب می شوند و در این دوره ، لیا گاروین ، مربی اجرایی ، قدرت تغییر شکل این چالش ها را توضیح می دهد. لیا به اشتراک می گذارد که چگونه تغییر دیدگاه شما می تواند امکانات و راه حل های بیشتری را نسبت به گذشته نشان دهد و حتی به شما در درک بهتر دیگران کمک کند. او به بازخوانی در حالات متداول در محل کار می پردازد ، جزئیات نحوه تنظیم مجدد اهداف را ارائه می دهد ، راهنمایی برای گرفتن بازخورد به روشی مثمر ثمر ارائه می دهد و به شما می گوید که چگونه می توانید با عادت های معمول خودانتقادی و مقایسه کنار بیایید. در پایان دوره ، خواهید دید که چگونه تغییر دیدگاه ها می تواند مسیرهای جدیدی را که قبلاً هرگز ممکن نبوده است ، معرفی کند.
این دوره توسط. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.
شرکت محتوای یادگیری با سرویس کامل
Madecraft یک شرکت محتوای یادگیری کامل سرویس است که در سانتا باربارا ، کالیفرنیا مستقر است.
خط لوله تولید برنده جایزه این شرکت در حال ایجاد نسل بعدی محتوای یادگیری است که مهارت های دنیای واقعی را آموزش می دهد و ارائه می دهد.
Madecraft بهترین استعدادهای صنعت و شرکای قابل اعتماد را با یک چشم انداز جمع می کند: به مشتریان از محتوای برتر در سطح صدای مارک خود ، اطلاعات بالایی ارائه دهید. تیم Madecraft متعهد به افزایش سهام و ارتقا the صنایع دستی با محتوای کارآمد و مقیاس پذیر مطابق با مشخصات مشتری و ساخته شده برای تعامل و توانمند سازی افراد است.
اگر شما یا شرکت خود به دنبال تیمی برای ساخت دوره های آنلاین هستید ، از Madecraft در onlymadecraft.com دیدن کنید.
مدیر ورود و عملیات و مربی اجرایی
لیا گاروین مدیر ارشد ادغام و عملیات در Google است.
لیا یک دهه تجربه کار در بزرگترین و با نفوذترین شرکتهای فناوری از جمله مایکروسافت ، اپل و گوگل را دارد. به عنوان مدیر ارشد برنامه در Google ، لیا از مهارت های مربیگری رهبری و مدیریت برنامه خود برای بررسی چالش های بازدارنده تیم از انجام بهترین کار خود استفاده می کند و کارگاه ها و منابع را برای کمک به تقویت ایمنی روانشناختی ، شامل شدن و پویایی موثر تیم توسعه می دهد.
نمایش نظرات