آموزش تنوع، برابری، و گنجاندن: (DEI) راهنمای مبتدیان
Diversity, Equity, and Inclusion: (DEI) Beginners Guide
پیشرو در آموزش تنوع، برابری، و گنجاندن.
این دوره الکترونیکی جامع برای تجهیز مدیران و رهبران به دانش، ابزار و استراتژی‌های مورد نیاز برای ایجاد یک محیط کاری متنوع، عادلانه و فراگیر طراحی شده است. هدف این دوره با پرداختن به چالش‌های رایج و ارائه بینش‌های عملی، توانمندسازی شرکت‌کنندگان برای ایجاد یک محیط کاری است که در آن همه کارکنان احساس ارزشمندی، احترام و قدرت برای کمک به بهترین‌شان کنند.
این دوره الکترونیکی چشم‌گشا به جنبه‌های اغلب ناشناخته تنوع، برابری، و گنجاندن (DEI) می‌پردازد و مدیران را با ابزارهای مورد نیاز برای گذر از چالش‌های پیچیده‌ای که می‌تواند در ارتقای یک محل کار واقعاً فراگیر ایجاد شود، مجهز می‌کند. هدف این دوره از طریق محتوای تفکر برانگیز و بینش های عملی، توانمندسازی مدیران برای رسیدگی به موانع پنهان و ایجاد محیطی است که DEI در آن رشد می کند.
مزایای دوره:
درکی عمیق از تنوع، برابری، و اصول گنجاندن ایجاد کنید.
برای غلبه بر چالش‌های رایج DEI در مدیریت، استراتژی‌های عملی به دست آورید.
یک طرز فکر رهبری فراگیر را برای مدیریت موثر تیم پرورش دهید.
مهارت هایی را برای پیمایش مکالمات دشوار و رسیدگی به تضادها ایجاد کنید.
فرهنگی فراگیر در محل کار ایجاد کنید که استعدادهای مختلف را جذب و حفظ کند.
تأثیر تلاش‌های DEI را اندازه‌گیری کنید و تغییرات بلندمدت را حفظ کنید.
درکی جامع از چالش‌های DEI که اغلب نادیده گرفته می‌شوند به دست آورید.
مدیران را برای مقابله با مقاومت و ایجاد تغییرات سازمانی مجهز کنید.
مهارت هایی را برای رسیدگی به سوگیری های پنهان در فرآیندهای مختلف منابع انسانی ایجاد کنید.
برای پرورش استعدادها و ارتقاء رشد، رهبری فراگیر را پرورش دهید.
محیطی ایجاد کنید که در آن همه صداها ارزشمند و شنیده شوند.
پیشرفت را اندازه گیری کنید و ابتکارات معنادار DEI را حفظ کنید.
غلبه بر تعصب در استخدام: استراتژی ها و بهترین شیوه ها
توضیحات شغلی و مواد استخدامی فراگیر
مصاحبه برای فراگیری: مصاحبه های ساختاریافته و بدون تعصب
استخرهای متنوع: استراتژی‌های گسترش و شبکه‌سازی
تلاش‌های با هم، تنوع، برابری و شمول (DEI) برای ارتقای محل کار یا جامعه‌ای تلاش می‌کنند که نه تنها منعکس‌کننده تنوع جامعه گسترده‌تر باشد، بلکه تضمین می‌کند که همه افراد فرصت‌های برابر دارند، با آنها منصفانه رفتار می‌شود و می‌توانند فعالانه مشارکت کنند. در فعالیت های سازمان ابتکارات DEI برای تقویت نوآوری، بهبود تصمیم گیری، افزایش روحیه کارکنان و در نهایت دستیابی به جامعه ای عادلانه تر و فراگیرتر ضروری است.
پس از اتمام موفقیت‌آمیز دوره، شرکت‌کنندگان گواهینامه‌ای دریافت می‌کنند که تعهد آنها را به کشف چالش‌های پنهان DEI و اجرای استراتژی‌هایی برای مدیریت فراگیرتر به رسمیت می‌شناسد.
معرفی Introduction
-
معرفی Introduction
-
با مربی خود، دکتر ماریتا کینی، Msc.D. آشنا شوید Meet your Instructor, Dr. Marita Kinney, Msc.D
-
D.E.I چیست؟ What is D.E.I?
-
بیایید آن را بشکنیم! Let's Break It Down!
-
رویکرد DEI برای پرداختن به تعصبات ناخودآگاه DEI Approach to Addressing Unconscious Biases
-
استخدام و استخدام Recruitment and Hiring
-
سنجش عملکرد Performance Evaluation
-
تبلیغات و فرصت ها Promotions and Opportunities
پویایی تیم Team Dynamic
-
بهبود پویایی تیم با DEI Improving Team Dynamics with DEI
-
انجام تجارت با تعامل با مشتری و مشتری Conducting Business with Client and Customer Interactions
-
تصمیم گیری Decision-Making
-
رویکرد DEI برای بهبود تعصبات ناخودآگاه DEI Approach to Improving Unconscious Biases
فراتر از سطح: تعمیق درک DEI Beyond the Surface: Deepening DEI Understanding
-
رفع نقاب از کلیشه ها و افسانه ها: پیش فرض های چالش برانگیز Unmasking Stereotypes and Myths: Challenging Preconceptions
-
زمینه تاریخی نابرابری ها: درک تبعیض سیستمی Historical Context of Inequities: Understanding Systemic Discrimination
-
تعصبات ناخودآگاه: چگونه بر تصمیم گیری تأثیر می گذارند Unconscious Biases: How They Impact Decision-Making
-
امتیاز و متقاطع بودن: شناخت هویت های پیچیده Privilege and Intersectionality: Recognizing Complex Identities
ناوبری مقاومت و فشار بک Navigating Resistance and Pushback
-
درک مقاومت: روانشناسی و انواع پوشبک Understanding Resistance: Psychology and Types of Pushback
نمایش نظرات
نظری ارسال نشده است.
https://donyad.com/d/52141a
آموزش در حال توسعه و اجرای برنامه های مدیریت آسیب پذیری
Developing and Implementing Vulnerability Management Programs
این دوره برای مدیران امنیتی و CISO است که می توانند برنامه VM خود را به طور م createثر ایجاد ، اجرا و مدیریت کنند. این دوره با مدیریت مدیریت آسیب پذیری ، مدیریت انطباق ، مدیریت ریسک و VAPT در یک چارچوب واحد ادغام می شود.
آموزش استراتژی فرهنگی COVID19 برای ایجاد انگیزه و مدیریت تیم شما
COVID19 Culture Strategy for Motivating & Managing Your Team
تأثیر و پیامدهای COVID19: مدیریت تغییر و نحوه ارتباط با تیم خود
آموزش پیاده سازی و اجرای مدیریت ریسک با ISACA’s Risk IT Framework
Implementing and Performing Risk Management with ISACA’s Risk IT Framework
مدیریت ریسک در سازمانهای امروزی یک مهارت بسیار حیاتی است. این دوره مهارت های پیشرفته ای را که برای آماده سازی سازمان خود برای مدیریت موثر ریسک با استفاده از چارچوب IT خطر ISACA نیاز دارید ، نشان می دهد.
آموزش مدیریت ایمیل Google Workspace
Google Workspace Mail Management
Google Workspace Mail Management چهارمین دوره از مجموعه Google Workspace Administration است.
Dr Marita Kinney, MscD
پزشک متافیزیک• مربی زندگی• ناشر
Udemy (یودمی)
یودمی یکی از بزرگ‌ترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین است که به میلیون‌ها کاربر در سراسر جهان امکان دسترسی به دوره‌های متنوع و کاربردی را فراهم می‌کند. این پلتفرم امکان آموزش در زمینه‌های مختلف از فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی گرفته تا زبان‌های خارجی، مدیریت، و هنر را به کاربران ارائه می‌دهد. با استفاده از یودمی، کاربران می‌توانند به صورت انعطاف‌پذیر و بهینه، مهارت‌های جدیدی را یاد بگیرند و خود را برای بازار کار آماده کنند.
یکی از ویژگی‌های برجسته یودمی، کیفیت بالای دوره‌ها و حضور استادان مجرب و با تجربه در هر حوزه است. این امر به کاربران اعتماد می‌دهد که در حال دریافت آموزش از منابع قابل اعتماد و معتبر هستند و می‌توانند به بهترین شکل ممکن از آموزش‌ها بهره ببرند. به طور خلاصه، یودمی به عنوان یکی از معتبرترین و موثرترین پلتفرم‌های آموزشی آنلاین، به افراد امکان می‌دهد تا به راحتی و با کیفیت، مهارت‌های مورد نیاز خود را ارتقا دهند و به دنبال رشد و پیشرفت شغلی خود باشند.