آموزش طراحی پرسشنامه برای پیمایش‌های اجتماعی - آخرین آپدیت

مقدمه و واحد ۱: نمای کلی مصاحبه استاندارد Introduction and Unit 1: Overview of Standardized Interviewing

• مقدمه Introduction

• انواع سوالات Types of Questions

• خطای اندازه‌گیری: سوگیری و واریانس Measurement Error: Bias and Variance

• مصاحبه استاندارد Standardized Interviewing

• مصاحبه محاوره‌ای Conversational Interviewing

• تبیین مفاهیم Concept Specification

واحد ۲: فرآیند پاسخ‌دهی Unit 2: Response Process

• فرآیند پاسخ‌دهی: درک مطلب Response Process: Comprehension

• فرآیند پاسخ‌دهی: بازیابی اطلاعات Response Process: Retrieval

• فرآیند پاسخ‌دهی: قضاوت Response Process: Judgment

• فرآیند پاسخ‌دهی: ارائه پاسخ Response Process: Response

واحد ۳: پرسیدن سوالات واقع‌بینانه و عینی Unit 3: Asking Factual Questions

• حقایق و شبه‌حقایق Facts and Quasi Facts

• حافظه و یادآوری: گزارش فراوانی‌های رفتاری Memory and Recall: Reporting Behavioral Frequencies

• حافظه و یادآوری: طول دوره مرجع Memory and Recall: Length of Reference Period

• حافظه و یادآوری: درک و بازیابی Memory and Recall: Comprehension and Retrieval

• پرسیدن سوالات حساس Asking Sensitive Questions

• پرسیدن سوالات حساس: تکنیک‌ها Asking Sensitive Questions: Techniques

• پرسیدن سوالات حساس: تکنیک‌های غیرمستقیم Asking Sensitive Questions: Indirect Techniques

• روش اجرا، حریم خصوصی و محرمانگی Mode, Privacy, and Confidentiality

واحد ۴: اندازه‌گیری نگرش‌ها Unit 4: Measuring Attitudes

• سوالات نگرشی: نگرش‌ها Attitude Questions: Attitudes

• سوالات نگرشی: اثرات زمینه‌ای Attitude Questions: Context Effects

• سوالات نگرشی: ارزیابی‌های خاص در مقابل ارزیابی‌های کلی Attitude Questions: Specific vs. General Evaluations

• سوالات نگرشی: مقیاس‌های موافقت و مخالفت Attitude Questions; Agree Disagree Scales

• سوالات نگرشی: گزینه نمی‌دانم Attitude Questions: Don't Know

• سوالات نگرشی: اثرات ترتیب سوالات Attitude Questions: Order Effects

• کلیه سوالات: گزینه‌های پاسخ و مقیاس‌ها All Questions: Response Options and Scales

واحد ۵: آزمایش پرسشنامه‌ها Unit 5: Testing Questionnaires

• تکنیک‌های پیش‌آزمون: بررسی‌های تخصصی و گروه‌های کانون Pretesting Techniques: Expert Reviews and Focus Groups

• تکنیک‌های پیش‌آزمون: مصاحبه‌های شناختی Pretesting Techniques: Cognitive Interviews

• کدگذاری رفتاری Behavior Coding

• تکنیک‌های پیش‌آزمون: روش‌های کمی Pretesting Techniques: Quantitative Techniques

• تکنیک‌های پیش‌آزمون: سایر روش‌ها Pretesting Techniques - Other Techniques

واحد ۶: جمع‌بندی و اجرای نهایی Unit 6: Putting It All Together

• از ابتدا تا انتها: گنجاندن سوالات در یک پرسشنامه From Start to Finish: Putting Questions into a Questionnaire

• کم‌گویی عمدی: گزارش‌ها از مطالعات پژوهشی منتخب Motivated Underreporting: Reports from Selected Research Studies

• پرسشنامه اصلی: سوالات جمعیت‌شناختی و پایان‌بندی Main Questionnaire: Demographic Questions - Ending

• انتخاب روش اجرا: پیامدها برای چیدمان Mode Choice: Implications for Layout

• پرسشنامه‌های خود-ایفا: الزامات تکمیلی Self-Administered Questionnaires: Additional Requirements

• خلاصه: نکات کلیدی هر واحد Summary: Unit by Unit Take-Home Points