آموزش Managing Up as an Employee

Managing Up as an Employee

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
توضیحات دوره:

برقراری ارتباط کاری مناسب با مدیر خود یکی از موثرترین راه ها برای تسریع موفقیت در سازمان شماست. در این دوره ، استراتژی هایی را برای مدیریت کسب کنید ، خواه در یک محیط از راه دور با رئیس خود همکاری کنید یا یک دفتر فیزیکی. با مری آبباجی - پرفروش ترین نویسنده مدیریت بالا: چگونه بالا بروید ، در کار خود پیروز شوید و با هر نوع رئیس موفق شوید همراه باشید - زیرا او استراتژی های عملی برای کار با طیف وسیعی از شخصیت های مختلف را ارائه می دهد . از آنجا که همکاری خوب با دیگران مستلزم درک نحوه عملکرد افراد است ، مری قدم در این می گذارد که چگونه انواع مختلف رئیس هایی را که با آنها روبرو می شوید را بشناسد (و آنها را قبول کند). بیاموزید که چگونه رئیس برونگرا (یا درونگرا) ، مدیر خرد ، رئیس کارگر و غیره را مدیریت کنید. به علاوه ، کشف کنید که برای مقابله با اثرات سو the رئیس سمی چه کاری می توانید انجام دهید. چه فرد بالای شما مدیر میانی باشد و چه یک مدیر ارشد ، این دوره می تواند ابزار لازم را برای دستیابی به موفقیت در اختیار شما قرار دهد.


سرفصل ها و درس ها

معرفی Introduction

  • خوش آمدید به مدیریت Welcome to managing up

  • منظور ما از "مدیریت کردن" چیست؟ What do we mean by "managing up"?

  • چگونه به طور مجازی مدیریت کنیم How to manage up virtually

  • مسابقه فصل Chapter Quiz

1. مهارت های انسانی و مدیریت 1. Human Skills and Managing Up

  • چرا همه باید مدیریت کنند Why everyone needs to manage up

  • اصول کلیدی مدیریت Key principles for managing up

  • شناسایی انواع رئیس Identifying boss types

  • مسابقه فصل Chapter Quiz

2. مدیریت انواع معمول رئیس 2. Managing Typical Boss Types

  • چگونه یک رئیس درونگرا را مدیریت کنیم How to manage an introverted boss

  • چگونه یک رئیس برونگرا را مدیریت کنیم How to manage an extroverted boss

  • رئیس مدافع The advancer boss

  • رئیس انرژی دهنده The energizer boss

  • رئیس ارزیاب The evaluator boss

  • رئیس هماهنگ کننده The harmonizer boss

  • مسابقه فصل Chapter Quiz

3. مدیریت انواع رئیس مشکل 3. Managing Difficult Boss Types

  • چگونه می توان از micromanager زنده ماند How to survive the micromanager

  • چگونه از اعتیاد به مواد مخدر زنده بمانیم How to survive the workaholic

  • چگونه از رئیس شبح جان سالم به در ببریم How to survive the ghost boss

  • چگونه از رئیس تکان دهنده جان سالم به در ببریم How to survive the impulsive boss

  • مسابقه فصل Chapter Quiz

4. مدیریت انواع رئیس سمی 4. Managing Toxic Boss Types

  • مراقب خودشیفت باشید Beware the narcissist

  • چگونه خود را از رئیس سمی ذخیره کنید How to save yourself from the toxic boss

  • زمان ترک یا ادامه دوره است Time to quit or stay the course

  • مسابقه فصل Chapter Quiz

نتیجه Conclusion

  • برداشتن اولین قدم در درک رئیس خود Taking the first step in understanding your boss

نمایش نظرات

نظری ارسال نشده است.

آموزش Managing Up as an Employee
خرید اشتراک و دانلود خرید تکی و دانلود | 160,000 تومان (5 روز مهلت دانلود) زمان تقریبی آماده سازی لینک دانلود این دوره آموزشی حدود 5 تا 24 ساعت می باشد.
جزییات دوره
49m
25
Linkedin (لینکدین) lynda-small
07 آبان 1399 (آخرین آپدیت رو دریافت می‌کنید، حتی اگر این تاریخ بروز نباشد.)
177,065
- از 5
ندارد
دارد
دارد
Mary Abbajay

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.