آموزش کلاس کارشناسی ارشد مهارت های نرم - 3 در 1، ارتباطات، رهبری

سرفصل ها و درس ها

به کلاس کارشناسی ارشد مهارت های نرم خود خوش آمدید! Welcome To Your Soft Skills Masterclass!

• Soft Skills Masterclass مقدمه Soft Skills Masterclass Introduction

• 5 بینش عملی برای کمک به شما برای شروع بهبود مهارت های نرم خود از هم اکنون! 5 Actionable Insights To Help You Start Improving Your Soft Skills Now!

به بخش کار تیمی خوش آمدید! Welcome to the Teamwork Section!

• تعریف کار تیمی Defining Teamwork

• اهمیت کار گروهی در محیط کار The Importance Of Teamwork In The Workplace

• مزایای کار گروهی موثر The Benefits Of Effective Teamwork

ساختارهای تیم و پویایی تیم Team Structures And Team Dynamics

• انواع مختلف ساختارهای تیمی Different Types Of Team Structures

• نقش رهبر تیم The Role Of The Team Leader

• اهمیت ارتباط شفاف The Importance Of Clear Communication

• درک و مدیریت تعارض در یک تیم Understanding And Managing Conflict Within A Team

ایجاد و حفظ یک تیم قوی Building And Maintaining A Strong Team

• نحوه حضور موثر اعضای تیم جدید How To Effectively Onboard New Team Members

• تعیین اهداف و اهداف تیم Setting Team Goals And Objectives

• مدیریت و ایجاد انگیزه در تیم Managing And Motivating The Team

• شناخت و پاداش دادن به اعضای تیم Recognizing And Rewarding Team Members

همکاری و حل مسئله Collaboration And Problem-Solving

• تکنیک هایی برای همکاری موثر Techniques For Effective Collaboration

• تشویق خلاقیت و نوآوری در تیم Encouraging Creativity And Innovation Within The Team

• راهبردهای حل مسئله Problem-Solving Strategies

مدیریت تیم های از راه دور Remote Teams Management

• چالش های کار تیمی از راه دور The Challenges Of Remote Teamwork

• ابزارهای ارتباطی و همکاری Communication And Collaboration Tools

• بهترین روش ها برای مدیریت تیم از راه دور Best Practices For Remote Team Management

تیم های با عملکرد بالا High Performing Teams

• ویژگی های تیم های با عملکرد بالا Characteristics Of High-Performing Teams

• استراتژی هایی برای ایجاد و حفظ یک تیم با عملکرد بالا Strategies For Building And Maintaining A High-Performing Team

• مطالعات موردی تیم های با عملکرد بالا Case Studies Of High-Performing Teams

فرآیند توسعه تیم، ارزیابی عملکرد تیم، برنامه اقدام بهبود Team Development Process, Assessing Team Performance, Improvement Action Plan

• فرآیند توسعه تیم The Team Development Process

• تکنیک های ارزیابی عملکرد تیم Techniques For Assessing Team Performance

• توسعه برنامه های اقدام برای بهبود Developing Action Plans For Improvement

مدیریت ناب در کار تیمی Lean Management In Teamwork

• تعریف مدیریت ناب Defining Lean Management

• اصول مدیریت ناب The Principles Of Lean Management

• پیاده سازی مدیریت ناب در یک تیم Implementing Lean Management Within A Team

مدیریت تعارض Conflict Management

• درک علل تعارض در تیم ها Understanding The Causes Of Conflict Within Teams

• تکنیک هایی برای حل و فصل موثر تعارض Techniques For Effective Conflict Resolution

• راهبردهای پیشگیری از تعارضات آینده Strategies For Preventing Future Conflicts

• بررسی مفاهیم کلیدی Review Of Key Concepts

نتیجه گیری برای بخش کار تیمی Conclusion To The Teamwork Section

• نتیجه Conclusion

• منابع اضافی برای یادگیری بیشتر Additional Resources For Further Learning.

مقدمه کلاس کارشناسی ارشد ارتباطات Communication Masterclass Introduction

• به بخش ارتباطات خوش آمدید! Welcome To The Communication Section!

7 C: وضوح، مختصر، مشخص، صحیح، منسجم، کامل و مؤدبانه The 7 C’s: Clarity, Concise, Concrete, Correct, Coherent, Complete & Courteous

• مقدمه ای بر 7Cs از اصل ارتباطات Introduction To The 7Cs Of Communication Principle

• وضوح: نحوه برقراری ارتباط را بیاموزید تا درک شوید - 3 نکته برتر Clarity: Learn How To Communicate To Be Understood – 3 Top Tips

• مختصر: 3 نکته ارتباطی را برای کوتاهی و تاثیرگذاری بیاموزید Concise: Learn 3 Communication Tips For Brevity & Impact

• بتن: مطمئن شوید که ارتباطات شما در واقعیت "زمینه" است Concrete: Make Sure Your Communication Is “Grounded” In Reality

• ارتباط صحیح: بیاموزید که چگونه برای تأثیرگذاری بیشتر واقعی باشید Correct Communication: Learn How To Be Factual For Higher Impact

• ارتباط منسجم را با 5 قانون برای منطق و سازگاری بیاموزید Learn Coherent Communication With 5 Rules For Logic And Consistency

• ارتباط کامل: کل حقیقت و هیچ چیز جز حقیقت Complete Communication: The Whole Truth And Nothing But The Truth

• ارتباط مودبانه شما را متمایز می کند و درها را باز می کند Courteous Communication Will Set You Apart And Open Doors

ارتباط شفاهی: 1 تا 1، 1 تا بسیاری، سخنرانی ها، مصاحبه ها و موارد دیگر Oral Communication: 1 to 1, 1 to Many, Speeches, Interviews & Much More

• 3 راه برای برقراری ارتباط موثر در تعامل یا جلسه 1:1 چهره به چهره 3 Ways To Communicate Effectively In A 1:1 Face To Face Interaction Or Meeting

• ارتباط موثر هنگامی که با یک مخاطب صحبت می کنید (1 به بسیاری) Effective Communication When You Speak To An Audience (1 To Many)

• مصاحبه: فرصتی حیاتی برای ارتباط موثر The Interview: A Career-Critical Opportunity For Effective Communication

• سخنرانی رسمی و عمومی: 9 نکته برای افزایش عملکرد Formal & Public Speaking: 9 Tips To Boost Your Performance

• ارائه کنفرانس دانشگاهی به همتایان و اساتید شما! The Academic Conference Presentation To Your Peers & Profs!

• ارتباط شفاهی: 6 نکته برای تماس های تلفنی و تعامل با مشتری Oral Communication: 6 Tips For Telephone Calls And Customer Interaction

معنی دار و آگاهانه، پیام ها، متوسط ​​و جلسات (بزرگنمایی، تیم ها و حضوری) Meaningful & Mindful, Messages, Medium & Meetings (Zoom, Teams & In Person)

• جلسات، جلسات، جلسات: بله، شما می توانید آنها را موثر کنید Meetings, Meetings, Meetings: Yes You Can Make Them Effective

• جلسات آنلاین: شما در حالت بی صدا هستید! چگونه میکروفون خود را به حداکثر برسانیم Online Meetings: You’re On Mute! How To Max Your Mic

• ارتباط معنادار: پیام خود را به سطح بعدی ببرید Meaningful Communication: Take Your Message To The Next Level

• رسانه (انواع) ارتباطات را بیاموزید Learn The Medium (Types) Of Communication

• درباره رسانه (انواع) ارتباطات بیشتر بیاموزید Learn More About The Medium (Types) Of Communication

• رسانه های ارتباطی: یاد بگیرید چگونه یک مورد مناسب را انتخاب کنید Mediums Of Communication: Learn How To Choose The Right One

• رسانه های ارتباطی: نکات بیشتر برای انتخاب مناسب Mediums Of Communication: More Tips To Choose The Right One

• تیم های مایکروسافت برای ارتباطات: 5 نکته مهم که باید بدانید Microsoft Teams For Communication: 5 Hot Tips You Need To Know

• جلسات زوم: زامبی زوم پس از همه گیری نباشید Zoom Meetings: Don’t Be A Post Pandemic Zoom Zombie

• پیام واقعاً در ارتباطات مهم است: اما دقیقاً چیست؟ The Message Really Matters In Communication: But What Is It Exactly?

• ارتباط آگاهانه را بیاموزید: یک ماهی قرمز بی فکر نباشید! حضور داشته باشید Learn Mindful Communication: Don’t Be A Mindless Goldfish! Stay Present

مدل های ارتباطی: خطی، ارسطو، لاسول، برلو، ازگود و شرام Models Of Communication: Linear, Aristotle, Laswell, Berlo, Osgood & Schramm

• مدل خطی ارتباطات: مولفه ها و عوامل Linear Model Of Communication: Components & Factors

• مدل خطی ارتباطات: مثال‌ها و مزایا را بیاموزید Linear Model Of Communication: Learn Examples & Benefits

• مدل ارسطویی ارتباط: سخنوری متقاعد کننده The Aristotle Model Of Communication: Convincing Oratory

• ارتباط لاسول: مدل 5 قسمتی برای تجزیه و تحلیل ارتباطات جمعی Laswell’s Communication: 5 Part Model For Analysing Mass Communication

• مدل ارتباطی لاسول: یک مثال عملی برای توضیح Laswell Communication Model: A Practical Example To Explain

• مدل های ارتباطی: رمزگذارها، رمزگشاها و نویز شانون ویور Communication Models: Shannon Weaver’s Encoders, Decoders & Noise

• مدل ارتباطی برلو: فرستنده و گیرنده The Berlo Communication Model: Sender & Receiver

• مدل ارتباطی برلو: پیام و کانال The Berlo Communication Model: Message & Channel

• مدل ارتباطات تعاملی را یاد بگیرید: رمزگذار-منبع-رمزگشا Learn The Interactive Communication Model: Encoder-Source-Decoder

• مدل ارتباط تعاملی را بیاموزید: سر و صدا، موانع و انتقادات Learn The Interactive Communication Model: Noise, Barriers & Criticisms

• مدل ارتباط دایره ای ازگود شرام Osgood Schramm Model Of Circular Communication

• مدل وستلی و مکلین ارتباطات بین فردی و جمعی The Westley & Maclean Model Of Interpersonal & Mass Communication

درک بهتر دیگران، درک شدن و 10 برابر مهارت های ارتباطی خود Understanding Others Better, Be Understood & 10x Your Communication Skills

• درک دیگران برای برقراری ارتباط موثر: 5 نکته برتر Understanding Others For Effective Communication: 5 Top Tips

• 5 راه برای شروع درک دیگران و بهبود ارتباطات خود را بیاموزید Learn 5 Ways To Start Understanding Others & Improve Your Communication

• ارتباطات خود را بهبود بخشید: بهتر درک شوید Improve Your Communication: Be Understood Better

• مهارت های ارتباطی خود را تقویت کنید: بهتر درک شوید Boost Your Communication Skills: Be understood better

• برای برقراری ارتباط موثرتر بهتر درک شوید Be Understood Better To Communicate More Effectively

نویز در ارتباطات: احساسات، فرهنگ، تعصب، محل کار و نسل ها Noise In Communication: Emotions, Culture, Bias, Workplace & Generations

• درباره نویز در ارتباطات بیاموزید: موانع فیزیولوژیکی Learn About Noise In Communication: Physiological Barriers

• درباره نویز در ارتباطات بیاموزید: موانع احساسی Learn About Noise In Communication: Emotional Barriers

• درباره نویز در ارتباطات بیاموزید: نمونه هایی از موانع احساسی Learn About Noise In Communication: Examples Of Emotional Barriers

• سروصدا و ارتباطات: غلبه بر احساسات - خشم، غرور، اضطراب Noise & Communication: Overcoming Emotions – Anger, Pride, Anxiety

• سروصدا و ارتباطات: غلبه بر احساسات و مسئولیت پذیری Noise & Communication: Overcoming Emotions & Taking Responsibility

• سروصدا و ارتباطات: فرهنگ، مذهب، ملیت Noise & Communication: Culture, Religion, Nationality

• سروصدا و ارتباطات: کلیشه ها، تعصبات، نشانه ها و نمادها Noise & Communication: Stereotypes, Prejudice, Signs & Symbols

• غلبه بر سر و صدا و موانع فرهنگی برای دستیابی به ارتباطات موثر Overcoming Cultural Noise & Barriers To Achieve Effective Communication

• دستیابی به ارتباط موثر با رویکرد صحیح به موانع فرهنگی Achieve Effective Communication With The Right Approach To Cultural Barriers

• نویز - موانع ارتباطی در محیط کار و نحوه غلبه بر آنها Noise - Communication Barriers In The Workplace And How To Overcome Them

• سر و صدا - موانع ارتباط در محل کار و غلبه بر آنها Noise - Barriers To Communication In The Workplace And Overcoming Them

• سر و صدا - موانع ارتباط در محل کار - فناوری و انگور Noise - Barriers To Communication In The Workplace – Technology And Grapevines

• نویز - مقابله با موانع چند نسلی برای ارتباطات در محل کار Noise - Dealing With Multi-Generational Barriers To Workplace Communication

• نویز در ارتباطات محل کار - موبایل، داده و فناوری Noise In Workplace Communication – Mobile, Data And Technology

ارتباطات تجاری داخلی: ابزارهایی برای تقویت همکاری و روابط Internal Business Communications: Tools To Boost Collaboration & Relationships

• ارتباطات تجاری داخلی باعث تقویت همکاری و روابط می شود Internal Business Communication Fosters Improved Collaboration And Relations

• ارتباطات تجاری داخلی – چیست و چرا به آن نیاز دارید Internal Business Communication – What It Is And Why You Need It

• ارتباطات کسب و کار داخلی – مسئولیت آن کیست؟ Internal Business Communications – Whose Responsibility Is It?

• ارتباطات تجاری داخلی - دلایل مهمی که چرا نمی توانید آن را نادیده بگیرید Internal Business Communications - Top Reasons Why You Can’t Ignore It

• ارتباطات داخلی تجربه کارمندان را بهبود می بخشد Internal Communication Improves Employee Experience

• 4 چالش ارتباطات داخلی برای مقابله 4 Internal Communication Challenges to Tackle

• ارتباطات داخلی کسب و کار - چگونه با تیم خود ارتباط برقرار می کنید Internal Business Communications – How You Communicate With Your Team

Cهای بیشتر: جذابیت، محتوا، فراخوان برای اقدام و ارتباطات مشارکتی More C’s: Charisma, Content, Calls To Action & Collaborative Communications

• محتوا و ارتباطات رابطه ای - تعاریف و ملاحظات Content And Relational Communication – Definitions And Considerations

• ارتباط کاریزماتیک - چرا برخی از مردم اعتماد به نفس می دهند؟ Charismatic Communication - Why Do Some People Radiate Confidence?

• ارتباط کاریزماتیک - توسعه مهارت های ارتباطی کاریزماتیک Charismatic Communication - Developing Charismatic Communication Skills

• ارتباط‌گرهای کاریزماتیک داستان‌سرای خوبی هستند Charismatic Communicators Are Good Storytellers

• فراخوان برای اقدام در ارتباطات - چرا به CTA نیاز دارید Calls To Action In Communication - Why You Need A CTA

• فراخوانی برای اقدام در ارتباطات - 2 نکته برای نوشتن یک CTA قاتل Calls To Action In Communication – 2 Tips To Write A Killer CTA

• فراخوانی برای اقدام در ارتباطات – 3 نکته بیشتر برای نوشتن یک CTA قاتل Calls To Action In Communication – 3 More Tips To Write A Killer CTA

• فراخوانی برای اقدام در ارتباطات - حتی نکات بیشتری برای نوشتن یک CTA قاتل Calls To Action In Communication – Even More Tips To Write A Killer CTA

• ارتباطات مشترک برای افزایش بهره وری و کار تیمی Collaborative Communications To Drive Productivity And Team Work

• 10 مهارت ارتباطی مشترک Top 10 Collaborative Communication Skills

نظریه های دانشگاهی ارتباطات: زبان شناسی، نشانه شناسی و زبان شناسی اجتماعی Academic Theories Of Communication: Linguistics, Semiotics & Sociolinguistics

• نظریه های ارتباط دانشگاهی - تحلیل گفتمان Academic Communication Theories - Discourse Analysis

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: کاربردهای دنیای واقعی تحلیل گفتمان Academic Communication Theories: Real World Applications Of Discourse Analysis

• نظریه های ارتباطات دانشگاهی: زبان شناسی چیست Academic Communications Theories: What Is Linguistics

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: ارتباطات جمعی Academic Communication Theories: Mass Communication

• نظریه های دانشگاهی: انواع ارتباطات جمعی – پخش، رادیو Academic Theories: Types Of Mass Communication – Broadcast, Radio

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: رسانه های جمعی - فضای باز، حمل و نقل و دیجیتال Academic Communication Theories: Mass Media – Outdoor, Transit and Digital

• نظریه های دانشگاهی: مزایای ارتباطات جمعی Academic Theories: Advantages Of Mass Communication

• نظریه های دانشگاهی: منفی های ارتباطات جمعی Academic Theories: Negatives Of Mass Communication

• نظریه های دانشگاهی: ارتباطات سازمانی - 4 نوع Academic Theories: Organizational Communication – 4 Types

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: اهداف ارتباطات سازمانی Academic Communication Theories: Goals Of Organisational Communication

• نظریه های ارتباط دانشگاهی - عمل شناسی Academic Communication Theories - Pragmatics

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: نشانه شناسی Academic Communication Theories: Semiotics

• نظریه های ارتباط دانشگاهی: زبان شناسی اجتماعی Academic Communication Theories: Sociolinguistics

فناوری و گرایش‌ها در ارتباطات: رسانه‌های اجتماعی، هوش مصنوعی، پوشیدنی‌ها، محل کار Technology & Trends In Communication: Social Media, AI, Wearables, Workplace

• فناوری و روندها: چگونه رسانه‌های اجتماعی بر ارتباطات تأثیر گذاشته است Technology & Trends: How Social Media Has Affected Communication

• چگونه رسانه های اجتماعی بر ارتباطات تأثیر گذاشته اند - کسالت، مصرف، نشانه های اجتماعی How Social Media Has Affected Communication – Boredom, Consumption, Social Cues

• چگونه رسانه های اجتماعی بر ارتباطات تأثیر گذاشته اند - بیان خود، فوریت ها، ارزش ها How Social Media Has Affected Communication – Self-Expression, Urgency, Values

• چگونه رسانه های اجتماعی بر ارتباطات تأثیر گذاشته اند - #Nofilter، 140 شخصیت و ایموجی How Social Media Has Affected Communication – #Nofilter, 140 Characters & Emojis

• 5 روشی که رسانه های اجتماعی بر ارتباطات تأثیر گذاشته اند - جامعه، مخاطب و اختلال 5 Ways Social Media Has Affected Communication –Community, Audience & Disruption

• فناوری و روندها: ابزارهای ارتباطی مشترک برای محل کار و تیم ها Technology & Trends: Collaborative Communication Tools For Workplace & Teams

• فناوری و روندها: ابزارهای ارتباطی مشترک Technology & Trends: Collaborative Communication Tools

• فناوری و روندها: فناوری پوشیدنی و ارتباطات Technology & Trends: Wearable Tech And Communication

• فناوری و گرایش‌ها در ارتباطات: هی گوگل، هوش مصنوعی را به من بیاموز Technology & Trends In Communication: Hey Google, Teach Me About AI

• فناوری و روندها: ارتباطات و هوش مصنوعی Technology & Trends: Communication And Artificial Intelligence

• فناوری و گرایش‌ها در ارتباطات: ارتباطات همه‌کانالی Technology & Trends In Communication: Omni-Channel Communication

• فناوری و روندها: 5 مزیت ارتباط همه‌کانال Technology & Trends: 5 Benefits Of Omni-Channel Communication

ارتباطات الهام بخش Inspiring Communicators

• ارتباطات الهام بخش: کلینتون، کینگ، چرچیل و وینفری Inspiring Communicators: Clinton, King, Churchill & Winfrey

• ارتباطات الهام بخش: لینکلن، مادر ترزا، ریگان Inspiring Communicators: Lincoln, Mother Teresa, Reagan

• ارتباطات الهام بخش: لیدی گاگا، بیلی گراهام و جک ولش Inspiring Communicators: Lady Gaga, Billy Graham and Jack Welch

• ارتباطات الهام بخش: استیو جابز، هوارد شولتز، ویرجینیا رومتی Inspiring Communicators: Steve Jobs, Howard Schultz, Virginia Rometty

• ارتباطات الهام بخش: وارن بافت، کریستین لاگارد Inspiring Communicators: Warren Buffett, Christine Lagard

ارتباطات اوپس: بلایای روابط عمومی، شکست های تجاری، زمان جنگ و سقوط هواپیما Oops Communications: PR Disasters, Business Failures, War Time & Plane Crashes

• ارتباطات اوپس - بدترین نمونه در تجارت - ولز فارگو Oops Communications – Worst Examples In Business – Wells Fargo

• Oops Communications – بدترین نمونه های تجاری – Yahoo Oops Communications – Worst Business Examples – Yahoo

• اوپس ارتباطات - بدترین نمونه های تاریخ - سقوط هواپیمای غم انگیز Oops Communications – Worst Examples Of History – Tragic Plane Crashes

• ارتباطات اوپس - بدترین نمونه ها - فجایع زیست محیطی Oops Communications – Worst Examples – Environmental Catastrophes

• اوپس ارتباطات - بدترین نمونه ها - بمباران ناکازاکی Oops Communications – Worst Examples – The Bombing Of Nagasaki

• اوپس ارتباطات - بدترین مثالها - جنگ سرد، شانه سرد Oops Communications – Worst Examples – Cold War, Cold Shoulder

• Oops Communications – بدترین نمونه های آسیب برند جهانی Oops Communications – Worst Examples Of Global Brand Damage

روندهای جدید در ارتباطات: کار از راه دور، کانال های ارتباطی ابری یکپارچه New Trends In Communication: Remote Work, Unified Cloud Communication Channels

• مقدمه ای بر روندهای جدید در ارتباطات Introduction To New Trends In Communication

• گرایش‌ها در ارتباطات: کار از راه دور، یکپارچه‌سازی کانال‌های ارتباطی، برنامه‌های چت Trends In Communication: Remote Work, Unifying Communication Channels, Chat Apps

• گرایش‌ها در ارتباطات: ابزارهای مبتنی بر ابر، خستگی زوم، موبایل اول Trends In Communication: Cloud-Based Tools, Zoom Fatigue, Mobile-First

• روندهای ارتباطات: منابع انسانی دیجیتالی، یادگیری مجازی، تجربه کاربر Trends In Communication: Digitised HR, Virtual Learning, User Experience

• فناوری در ارتباطات: واقعیت مصنوعی و واقعیت مجازی Technology In Communication: Artificial Reality & Virtual Reality

• فناوری در ارتباطات: جریان زنده، وبینارها، کنفرانس های ویدئویی Technology In Communication: Live Stream, Webinars, Video Conferences

• نتیجه گیری - تأثیر فناوری و روندهای جدید در ارتباطات Conclusion - Impact Of New Technology & Trends In Communication

مقدمه استاد کلاس رهبری Leadership Masterclass Introduction

• مقدمه بخش رهبری Leadership Section Introduction

مدل های رهبری - 7 مدل رهبری متناسب با سبک رهبری شما Leadership Models - 7 Leadership Models To Fit Your Leadership Style

• اهمیت مدل های رهبری در سفر رهبری شما The Importance Of Leadership Models On Your Leadership Journey

• سبک رهبری خودکامه یا "آنطور که من می گویم انجام دهید". Autocratic Or "Do As I Say" Style Of Leadership

• سبک رهبری مقتدرانه یا "رویایی". Authoritative Or "Visionary" Style Of Leadership

• تنظیم سرعت یا سبک رهبری "آنگونه که من انجام می دهم". Pace Setting Or "Do As I Do" Style Of Leadership

• دموکراتیک یا "تو چه فکر می کنی؟" سبک رهبری Democratic Or "What Do You Think?" Style Of Leadership

• مربیگری یا «این را در نظر بگیرید» سبک رهبری Coaching Or "Consider This" Style Of Leadership

• سبک رهبری وابسته یا "مردم اول می شوند". Affiliative Or "People Come First" Style Of Leadership

• سبک رهبری Laissez-Faire یا "بهترین خود را انجام دهید". Laissez-Faire Or "Do Your Best" Style Of Leadership

همدلی - به شما امکان می دهد مردم را درک کنید و با آنها ارتباط برقرار کنید Empathy - Lets You Understand & Connect With People

• نکاتی برای رهبری مؤثر با شفقت و هوش Tips To Lead Effectively With Compassion & Intelligence

• برای دیدگاه های مختلف باز باشید Be Open To Different Perspectives

• برای نشان دادن همدلی، گوش دادن فعال را تمرین کنید Practice Active Listening To Demonstrate Empathy

• ارتباطات باز و شفاف برای رهبری با همدلی Open & Transparent Communication For Leading With Empathy

• با نشان دادن شفقت با همدلی رهبری کنید Lead With Empathy By Demonstrating Compassion

• برای یک رهبر مهم است که خوشبین بماند It Is Important For A Leader To Remain Optimistic

• رهبری با همدلی را مثال بزنید و به مراقبت از خود متعهد شوید Set The Example Of Leading With Empathy And Commit To Self-Care

اقدام - رهبران بزرگ از طریق عمل الهام می گیرند Action - Great Leaders Inspire Through Action

• به عنوان یک رهبر باید کارها را انجام دهید. فقط عمل نتیجه می دهد As A Leader You Need To Get Things Done. Only Action Produces Results

• رهبری عمل محور راهی برای ایجاد تعادل بین کار، تیم و فرد است Action Centred Leadership Is A Way Of Balancing Task, Team, And Individual

• با چرا شروع کنید: چگونه رهبران بزرگ همه را تشویق به اقدام می کنند Start With Why: How Great Leaders Inspire Everyone To Take Action

• 4 دلیل اقدام برای دستیابی به موفقیت بسیار مهم است 4 Reasons Taking Action Is Crucial In Achieving Success

• با تسلط بر زمان خود به یک رهبر عملگرا تبدیل شوید Become An Action-Minded Leader By Mastering Your Own Time

• به عنوان یک رهبر، شما همچنین به راهی برای سازماندهی وظایف خود نیاز دارید - Kanban As A Leader You Also Need A Way Of Organising Your Own Tasks - Kanban

• از تابلوهای کانبان برای هدایت اقدامات و پیشرفت در تیم خود استفاده کنید Use Kanban Boards To Drive Actions And Progress In Your Team

تنوع - از قدرت تنوع و فراگیری استفاده کنید Diversity - Harness The Power Of Diversity & Inclusivity

• رهبری تنوع باعث خلاقیت، نوآوری، عملکرد و رشد می شود Diversity Leadership Drives Creativity, Innovation, Performance & Growth

• دستیابی به مزایای تنوع مستلزم رهبری فراگیر است Achieving Benefits From Diversity Requires Inclusive Leadership

• تمرین های روزانه برای رهبری فراگیر Daily Practices For Inclusive Leadership

• چگونه یک محیط امن و حمایت کننده برای تیم خود ایجاد کنید How To Create A Safe And Supportive Environment For Your Team

• چگونه یک رهبر فراگیر باشیم How To Be An Inclusive Leader

• کار برای رهبری که برای تنوع ارزش قائل نیست - رهبری انحصاری Working For A Leader Who Doesn’t Value Diversity - Exclusive Leadership

• رهبری در یک محیط چند فرهنگی Leadership In A Multicultural Environment

• نمونه هایی از درک فرهنگ محلی، ژاپن، هند Examples Of Understanding Local Culture, Japan, India

اخلاق - ایجاد فرهنگ احترام به اخلاق Ethics - Create A Culture Of Respect For Ethics

• رهبری اخلاقی حول محور رفتار مناسب است Ethical Leadership Is Centred Around Appropriate Conduct

• اصول رهبری اخلاقی - صداقت، عدالت، احترام، جامعه، صداقت Ethical Leadership Principles - Honesty, Justice, Respect, Community, Integrity

• نمونه های رهبری اخلاقی Ethical Leadership Examples

• چگونه مهارت های رهبری اخلاقی خود را بهبود بخشید How To Improve Your Ethical Leadership Skills

• اهمیت رهبری اخلاقی The Importance Of Ethical Leadership

• ویژگی های یک رهبر اخلاق مدار کدامند؟ Which Are The Traits Of An Ethical Leader?

• «باهوش‌ترین افراد اتاق» شکست بزرگ انرون در رهبری اخلاقی “Smartest Guys In The Room” Enron’s Grand Failure of Ethical Leadership

• تمام اخلاقیات خارج از پنجره توسط کل مدیریت - رسوایی ساتیام All Ethics Out The Window By Entire Management - The Satyam Scandal

تاب آوری - خصیصه ای که به رهبران کمک می کند به راه خود ادامه دهند Resilience - The Trait That Helps Leaders To Keep Going

• رهبری تاب آور به چه معناست و ویژگی های رهبران تاب آور چیست؟ What Does Resilient Leadership Mean & The Characteristics Of Resilient Leaders?

• رهبران تاب آور از چه شیوه هایی پیروی می کنند؟ What Practices Do Resilient Leaders Follow?

• استراتژی‌های رهبری انعطاف‌پذیر: درس‌ها، زمان من، ذهن باز و تجربه Resilient Leadership Strategies : Lessons, Me-Time, Open Mindedness & Experience

• استراتژی های رهبری انعطاف پذیر: چشم انداز و هوش هیجانی Resilient Leadership Strategies: Perspective & Emotional Intelligence

• استراتژی های رهبری انعطاف پذیر: ستاره شمالی، ورزش، محرک ها، غلبه بر ترس Resilient Leadership Strategies: North Star, Exercise, Triggers, Overcoming Fear

• استراتژی‌های رهبری انعطاف‌پذیر: نیروهای محرک، قوانین تجاری و نفس Resilient Leadership Strategies: Driving Forces, Business Rules & Breath

• رهبری کسب و کار در انقلاب صنعتی چهارم Business Leadership In The 4th Industrial Revolution

• ضریب رهبری برای رهبران فناوری اطلاعات Leadership Quotient For IT Leaders

مهارت ها، داستان سرایی و خود رهبری Skills, Story-Telling, & Self-Leadership

• داستان سرایی باعث می شود افراد از طریق احساسات خود با یک بینش ارتباط برقرار کنند Storytelling Leads People To Connect With A Vision Through Their Emotions

• Pringles Turnaround Story برای یادگیری نحوه استفاده از داستان سرایی Pringles Turnaround Story To Learn How To Use Storytelling

• رهبران بزرگ قابل اعتماد هستند Great Leaders Are Trustworthy

• رهبران بزرگ شور و شوق را در مردم شعله ور می کنند و خود را به نمایش می گذارند Great Leaders Ignite Passion In People & Display Their Own

• رهبران بزرگ آسیب پذیر هستند تا بتوانند روابط خود را ایجاد کنند Great Leaders Are Vulnerable So They Can Build Relationships

• رهبران بزرگ با متعادل کردن EQ + IQ تغییر را آسان می کنند Great Leaders Make Change Look Easy By Balancing EQ + IQ

• رهبران بزرگ با دادن خودمختاری به مردم انگیزه می دهند Great Leaders Motivate People By Giving Them Autonomy

• رهبران بزرگ با کمک به آنها برای تسلط بر کار خود به مردم انگیزه می دهند Great Leaders Motivate People By Helping Them Master Their Craft

• رهبران بزرگ با بالا بردن آنها به سمت هدفی بالاتر به مردم انگیزه می دهند Great Leaders Motivate People By Lifting Them To A Higher Purpose

• رهبران بزرگ نفس خود را کنترل می کنند Great Leaders Keep Their Ego In Check

• رهبران بزرگ مربی و مربی سطح بعدی Great Leaders Coach And Mentor The Next Level

• رهبران بزرگ نقش بازیکن-مربی را مدیریت می کنند Great Leaders Manage The Player-Coach Role

رهبران تجاری با عملکرد بالا High Performance Business Leaders

• الون ماسک Elon Musk

• جیمی دیمون Jamie Dimon

• استیو جابز Steve Jobs

• بیل گیتس Bill Gates

• ری کروک Ray Kroc

• اندرو کارنگی Andrew Carnegie

• والت دیزنی Walt Disney

• هنری فورد Henry Ford

• وارن بافت Warren Buffett

نویسندگان الهام بخش در مورد رهبری Inspiring Authors On Leadership

• جرات رهبری توسط برن براون Dare To Lead By Brene Brown

• بدون رهبری مزخرف نوشته کریس هرست No Bullshit Leadership By Chris Hirst

• افسانه و واقعیت رهبران توسط استنلی ا. مک کریستال Leaders Myth And Reality By Stanley A. McChrystal

• رهبران آخرین غذا خوردن توسط سایمون سینک Leaders Eat Last By Simon Sinek

• مالکیت شدید توسط Jocko Willink و Leif Babin Extreme Ownership By Jocko Willink & Leif Babin

• چرا هر کسی باید توسط شما رهبری شود؟ توسط گرت آر. جونز و راب گوفی Why Should Anyone Be Led by You? By Gareth R. Jones & Rob Goffee

• رهبری مبتنی بر نقاط قوت توسط بری کانچی و تام راث Strengths-Based Leadership By Barry Conchie & Tom Rath

• 15 تعهد رهبری آگاهانه نوشته چپمن، جیم دثمر و کالی کلمپ The 15 Commitments of Conscious Leadership by Chapman, Jim Dethmer & Kaley Klemp

• قوانین بدون قانون نوشته ارین مایر و رید هستینگز No Rules Rules By Erin Meyer and Reed Hastings

• Lead With A Story اثر پل اسمیت Lead With A Story By Paul Smith

مردم - رهبران بزرگی که جهان را از طریق رهبری تغییر دادند People - Great Leaders Who Changed The World Through Leadership

• لرد دریاسالار نلسون - رهبر الهام بخش ناوگان بریتانیا Lord Admiral Nelson – Inspiration Leader Of The British Fleet

• سر وینستون چرچیل – «هرگز تسلیم نشو» قهرمان و سخنور زمان جنگ Sir Winston Churchill – “Never Give Up” War Time Hero & Orator

• نلسون ماندلا - محبوب‌ترین آشتی‌گر جهان Nelson Mandela – World’s Most Loved Reconciliatory

• مهاتما گاندی - رهبر استوار و دلسوز غیر خشونت آمیز Mahatma Gandhi – Non-Violent Steadfast & Compassionate Leader

• Millicent Fawcett - کمپین ضد تشکیلات برای حقوق زنان Millicent Fawcett – Anti-Establishment Campaigner For Women’s Rights

• الیور کرامول - رهبر جنگ داخلی که در برابر پادشاهان ایستادگی کرد Oliver Cromwell – Civil War Leader Who Stood Up To Kings

• آبراهام لینکلن - رهبر مستبدی که برده داری را لغو کرد Abraham Lincoln – Autocratic Leader Who Abolished Slavery

• جان اف کندی – «نپرس که کشورت چه کاری می تواند برای تو انجام دهد» John F Kennedy – “Ask Not What Your Country Can Do For You”