آموزش راهنمای استخدام کننده برای توصیف کارآمد
The Recruiter's Guide To Effective Job Descriptions
آیا شما یک حرفه ای درگیر فرآیند استخدام هستید؟ آیا در تلاش برای یافتن ایده هایی هستید که موقعیت شما را در بین سازمان های رقیب برجسته کند؟ از طریق این دوره، مهارت های نوشتن شرح شغل خود را بهبود خواهید داد تا بتوانید استعدادهای برتر را به دست آورید.
در عصر حاضر، بازار کار مملو از فرصت‌های جدید است که نویدبخش مزایای بی‌شمار، فرصت‌های توسعه و مسیرهای شغلی جذاب است. رقابت برای استعدادهای برتر روز به روز دشوارتر می شود و همه چیز با یک چیز شروع می شود - شرح شغل.
هر نامزد بالقوه موقعیت‌های ایده‌آل خود را در ذهن دارد، و استعدادهای برتر می‌توانند انتخاب و انتخاب کنند، بنابراین فرآیند توصیف خود را اصلاح کنید و در مراسم رقابتی جذب افراد امیدوارکننده جدید از مزیت استفاده کنید.
این دوره برای کمک به هر مرحله از فرآیند طراحی شده است. شما یاد خواهید گرفت که چگونه استعدادهای باکیفیت را در ابتدا جذب کنید، که با یک شرح مختصر و موثر کار شروع می شود. شما یاد خواهید گرفت که چگونه برای هر موقعیتی تبلیغات چشم نواز و گیرا ایجاد کنید.
این دوره عناصر اساسی ایجاد یک توصیف موثر را پوشش می دهد. ما اجزای ضروری یک شرح شغل را بررسی می کنیم و به شما بینشی در مورد نحوه نوشتن و اصلاح آنها می دهیم. همه چیزهایی را که نیاز دارید، و همچنین مواردی که نباید گنجانده شوند، از منظر حقوقی و زیبایی شناختی یاد خواهید گرفت.
ما همچنین نحوه بازاریابی بیشتر پست‌های شغلی، نحوه جذب مخاطبان مختلف، نحوه استفاده از توضیحات خود را در فرآیندهای ورود و بررسی عملکرد، و اینکه چه کسی باید در ایجاد توضیحات شما دخیل باشد را پوشش خواهیم داد.
>شما با ابزارهای لازم برای نوشتن توضیحات شغلی واضح، مختصر و جذاب، از این دوره خارج خواهید شد و اعتماد به نفس خود را به طور مداوم افزایش خواهید داد. اگر می‌خواهید مهارت‌های شرح شغل خود را تقویت کنید، اکنون به ما بپیوندید.
معرفی Introduction
-
مقدمه ای بر دوره Introduction To The Course
-
شرح شغل چیست؟ What Is A Job Description?
مبانی: اجزاء و عملکرد آنها The Fundamentals: Components And Their Functions
-
عملکرد شرح وظایف The Function Of A Job Description
-
اجزای توضیحات The Components Of The Description
فرایند: چه چیزی و چه کسانی را باید شامل شود The Process: What And Who To Include
-
مناطق تمرکز کلیدی Key Focus Areas
-
مشکلات برای اجتناب از Pitfalls To Avoid
-
چه کسی باید در این فرآیند گنجانده شود Who To Include In The Process
استخدام: کجا و چگونه پست بگذارید The Recruiting: Where And How To Post
-
نحوه ارسال توضیحات شغل How To Post A Job Description
هدف نهایی: استخدام با کیفیت بالا و چارچوب بازبینی The End Goal: High-Quality Hires And Review Framework
-
توصیف شغلی با کیفیت بالا = استخدام با کیفیت بالا High-Quality Job Descriptions = High-Quality Hires
نتیجه Conclusion
-
نتیجه Conclusion
https://donyad.com/d/1fc4
Expert Academy
زنده. عشق. فرا گرفتن
سلام، من متخصص هستم.
Lahcen Bouya
Lahcen از سال 2014 یک خالق و بازاریاب دوره آنلاین است. در این مدت ، او به متخصصان برتر و شرکت های پیشرو در زمینه آموزش آنلاین کمک می کند تا دوره های آنلاین را ایجاد ، بهینه و ترویج کنند. در میان بسیاری از سیستم عامل ها ، لاهسن با Udemy با تجربه ترین است. او برای اولین بار از سال 2014 شروع به کمک به مربیان udemy کرد ، اما پس از آن ، شروع به ایجاد و ترویج دوره های مختلف در سیستم عامل های دیگر مانند Thinkific ، Teachable & Allison کرد. سرفصل های دوره های وی (و مشتریانش) عبارتند از: توسعه شخصی ، بازاریابی ، تجارت ، آموزش معلمان ، توسعه وب و موبایل ، علوم داده ، امور مالی و سرمایه گذاری و طراحی وب.
نمایش نظرات