آموزش رهبری انسانی

مقدمه Introduction

• رهبری انسان بودن است To lead is to be human

1. برای ایجاد اتصالات ارتباط برقرار کنید 1. Communicate to Create Connections

• اغلب برای بهبود تجربه کارمند ارتباط برقرار کنید Communicate often to improve employee experience

• نقطه شیرین بین فناوری و اتصال را پیدا کنید Find the sweet spot between tech and connect

• به عنوان یک رهبر آسیب پذیر باشید Be vulnerable as a leader

2. در جلسات خود تجدید نظر کنید 2. Rethink Your Meetings

• هدف جلسه مشخصی داشته باشید Have a clear meeting purpose

• حضور داشته باشید و در جلسات شرکت کنید Be present and engaged in meetings

• نکات تست شده در جاده برای جلسات Road tested tips for meetings

3. توسعه حرفه ای کسب و کار همه است 3. Professional Development Is Everyone's Business

• کارمندان را با ارائه راه هایی برای رشد، حفظ کنید Retain employees by offering them ways to grow

• از قانون 80/20 برای برانگیختن حس کنجکاوی استفاده کنید Use the 80/20 rule to spark curiosity

• از پیشرفت حرفه ای در ساعات کاری حمایت کنید Support professional development during work hours

4. فرهنگ رفاه بسازید 4. Build a Culture of Well-Being

• به عنوان یک رهبر پیاده روی کنید Walk the walk as a leader

• با افراد خود زیاد ارتباط برقرار کنید Check in with your people a lot

• یک اندازه برای رفاه مناسب نیست One size does not fit all for well-being

نتیجه Conclusion

• رهبری انسانی را تمرین کنید Practice human leadership