آموزش توافقاتی برای موفقیت در پروژه های جهانی

Agreements for Success in Global Projects

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: با توافق در مورد زبان ، نقش ها و فرهنگ هر پروژه ، پروژه های جهانی خود را برای موفقیت تنظیم کنید. در این دوره ، سام یانكلویچ توضیح می دهد كه چگونه با ایجاد قوانین اساسی برای پروژه های بین تیمی بین تیمی ، از سوerstand تفاهم جلوگیری شود. بیاموزید که چرا توافق در مورد یک زبان مشترک ، چگونگی ایجاد اعتماد و احترام بین اعضای تیم از راه دور و چگونگی تعیین اولویت های شفافیت و پاسخگویی برای کل تیم خود مهم است. سام همچنین توضیح می دهد که چگونه می توان نقش های مشخص را تعریف کرد و فرهنگ یک تیمی را ایجاد کرد که همه را با اهداف یکسان جمع کند. بعلاوه ، دریابید که چگونه روش PDCA (برنامه انجام انجام کار) می تواند به شما در بهبود پروژه هایتان در هر مرحله کمک کند.
موضوعات شامل:
  • به یاد بیاورید که چگونه توافق بر سر یک زبان مشترک ارتباط بین اعضای تیم جهانی را بهبود می بخشد.
  • اهمیت سطح مهارت زبان فنی را که شامل واژگان و اصطلاحات مربوط به تجارت است ، تشخیص دهید.
  • نحوه همبستگی تعاملات موفق با اعتماد و احترام را کاوش کنید.
  • موانع پاک کردن ارتباطات جهانی از جمله مناطق زمانی ، فرهنگ و فاصله فیزیکی را شناسایی کنید.
  • نحوه پیاده سازی وضوح نقش را به یاد بیاورید تا هر یک از اعضای تیم مسئولیت های خود را درک کند.
  • بررسی کنید که چگونه ایجاد تعهدات بدون ابهام قوی به ایجاد پاسخگویی کمک می کند
  • کشف کنید که چگونه یک فرهنگ یک تیمی همه افراد تیم جهانی را تراز می کند.
  • نشانه های یک ذهنیت بهبود مستمر را در تیم جهانی خود تشخیص دهید.

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • انجام کارها Getting things done

1. زبان 1. Language

  • ایجاد یک زبان تیمی Establishing a team language

  • قبول مسئولیت به عنوان یک انگلیسی زبان Accepting responsibility as an English speaker

  • ایجاد انگلیسی فنی Establishing technical English

  • زبانهای دیگر صحبت می کنند Speaking other languages

2. احترام + اعتماد + شفافیت = موفقیت 2. Respect + Trust + Transparency = Success

  • توجه Respect

  • اعتماد Trust

  • شفافیت Transparency

3. پیام های نامشخص 3. Unambiguous Messages

  • تطبیق در دور Adapting around distance

  • پاسخگویی به عنوان یک استاندارد Setting accountability as a standard

  • جلوگیری از سوء تفاهم های فرهنگی Avoiding cultural misunderstandings

4- نقشی که انتظارات را به دنبال دارد 4. Roles That Drive Expectations

  • مستندسازی نقش ها و انتظارات Documenting roles and expectations

  • شفاف سازی نقش ها در مقابل عناوین Clarifying roles vs. titles

  • تعیین تعهد به عنوان یک انتظار Setting commitment as an expectation

5. پروژه یک تیم ، یک فرهنگ 5. Project One Team, One Culture

  • هم ترازی فرهنگ تک تیم Aligning a one-team culture

  • حفظ فرهنگ تک تیم Sustaining a one-team culture

  • توافق بر سر راه حل ها در شروع کار Agreeing on solutions at kickoff

6. بهبود مستمر پروژه ها 6. Continuous Improvement of Projects

  • بهبود پروژه های خود با استفاده از PDCA Improving your projects using PDCA

  • مستند کردن دروس آموخته شده Documenting lessons learned

نتیجه Conclusion

  • مراحل بعدی Next steps

نمایش نظرات

آموزش توافقاتی برای موفقیت در پروژه های جهانی
جزییات دوره
55m 13s
20
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
9,204
- از 5
ندارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Sam Yankelevitch Sam Yankelevitch

نویسنده ، مربی ، سخنران کنفرانس بین المللی سام یانكلویچ نویسنده ، مربی و سخنران كنفرانس بین المللی است.

سام به بسیاری از سازمان ها كمك كرده است تا با هزینه های ناخواسته ناشی از ارتباط نادرست ، مبارزه خود را پایان دهند. او یک مربی آموزش LinkedIn و نویسنده معجون ناب شماره 9 - ارتباطات: مرز بعدی ناب و جهانی ناب: دیدن زباله های جدید ریشه دار در ارتباطات ، فاصله و فرهنگ سام با ترکیب درک غنی از زمینه های چند فرهنگی با کیفیت و رویکردهای بهبود مستمر ، تیم های محلی و جهانی را تراز می کند.

در SamYankelevitch.com.