تفکر انتقادی برای مدیران جدید

Critical Thinking for New Managers

نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
نمونه ویدیوها:
توضیحات دوره: این دوره توسط Colleen Gallion، یک مربی مجری خبره و متخصص توسعه رهبری طراحی شده است و برای توانمندسازی رهبران جدید طراحی شده است. استراتژی های عملی برای تجزیه و تحلیل موقعیت های پیچیده، تصمیم گیری آگاهانه و هدایت تیم ها به سمت موفقیت ارائه می کند. پس از اتمام این دوره، شما قادر خواهید بود اطلاعات را ترکیب کنید، نیازهای فوری را با اهداف استراتژیک متعادل کنید، عملکرد تیم را افزایش دهید، و تغییرات را به طور موثر هدایت کنید و پایه و اساس یک حرفه مدیریتی موفق را ایجاد کنید.

سرفصل ها و درس ها

مقدمه Introduction

  • موفقیت مدیریت را از طریق تفکر انتقادی باز کنید Unlock management success through critical thinking

1. کاربرد تفکر انتقادی در مدیریت 1. Applying Critical Thinking in Management

  • بین نیازهای کوتاه مدت و اهداف بلند مدت تعادل برقرار کنید Balance short-term needs with long-term goals

  • ادغام دیدگاه های مختلف در تصمیم گیری Integrating diverse perspectives in decision-making

  • گره زدن تفکر انتقادی به اهداف موثر به عنوان یک مدیر Tying critical thinking to effective goals as a manager

  • ترکیب اطلاعات به عنوان یک مدیر برای تصمیم گیری Synthesize information as a manager for decision-making

2. افزایش عملکرد تیم از طریق تفکر انتقادی 2. Enhancing Team Performance through Critical Thinking

  • اولویت بندی موثر به عنوان مدیر تحت فشار Prioritizing effectively as a manager under pressure

  • حل تعارضات تیمی با تفکر انتقادی Resolving team conflicts with critical thinking

  • ایجاد انگیزه استراتژیک در تیم ها به عنوان یک مدیر Motivating teams strategically as a manager

  • بهبود ارتباط با تفکر انتقادی Improving communication with critical thinking

3. کاربردهای پیشرفته تفکر انتقادی 3. Advanced Applications of Critical Thinking

  • پیشروی در شکست به عنوان یک مدیر جدید Leading through failure as a new manager

  • پیمایش تغییر به عنوان یک مدیر جدید Navigating change as a new manager

نتیجه گیری Conclusion

  • با تفکر انتقادی رهبری کنید Lead with critical thinking

نمایش نظرات

Linkedin (لینکدین)

لینکدین: شبکه اجتماعی حرفه‌ای برای ارتباط و کارآفرینی

لینکدین به عنوان یکی از بزرگترین شبکه‌های اجتماعی حرفه‌ای، به میلیون‌ها افراد در سراسر جهان این امکان را می‌دهد تا ارتباط برقرار کنند، اطلاعات حرفه‌ای خود را به اشتراک بگذارند و فرصت‌های شغلی را کشف کنند. این شبکه اجتماعی به کاربران امکان می‌دهد تا رزومه حرفه‌ای خود را آپدیت کنند، با همکاران، دوستان و همکاران آینده ارتباط برقرار کنند، به انجمن‌ها و گروه‌های حرفه‌ای ملحق شوند و از مقالات و مطالب مرتبط با حوزه کاری خود بهره‌مند شوند.

لینکدین همچنین به کارفرمایان امکان می‌دهد تا به دنبال نیروهای با تجربه و مهارت مورد نیاز خود بگردند و ارتباط برقرار کنند. این شبکه حرفه‌ای به عنوان یک پلتفرم کلیدی برای بهبود دسترسی به فرصت‌های شغلی و گسترش شبکه حرفه‌ای خود، نقش مهمی را ایفا می‌کند. از این رو، لینکدین به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای کارآفرینی و توسعه حرفه‌ای در دنیای امروز مورد توجه قرار دارد.

تفکر انتقادی برای مدیران جدید
جزییات دوره
0h 32m
12
Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
(آخرین آپدیت)
2,848
- از 5
دارد
دارد
دارد
جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

Google Chrome Browser

Internet Download Manager

Pot Player

Winrar

Madecraft Madecraft

شرکت محتوای یادگیری با سرویس کامل Madecraft یک شرکت محتوای یادگیری کامل سرویس است که در سانتا باربارا ، کالیفرنیا مستقر است.

خط لوله تولید برنده جایزه این شرکت در حال ایجاد نسل بعدی محتوای یادگیری است که مهارت های دنیای واقعی را آموزش می دهد و ارائه می دهد.

Madecraft بهترین استعدادهای صنعت و شرکای قابل اعتماد را با یک چشم انداز جمع می کند: به مشتریان از محتوای برتر در سطح صدای مارک خود ، اطلاعات بالایی ارائه دهید. تیم Madecraft متعهد به افزایش سهام و ارتقا the صنایع دستی با محتوای کارآمد و مقیاس پذیر مطابق با مشخصات مشتری و ساخته شده برای تعامل و توانمند سازی افراد است.

اگر شما یا شرکت خود به دنبال تیمی برای ساخت دوره های آنلاین هستید ، از Madecraft در onlymadecraft.com دیدن کنید.

Colleen Gallion Colleen Gallion

کالین گالیون یک مربی اجرایی با کارایی سازمانی و تخصص توسعه رهبری است.

Colleen یکی از اعضای اصلی و بنیانگذار Gallion Coaching است، یک شرکت مشاوره که در توسعه رهبری، توسعه سازمانی، مدیریت تغییر و مدیریت عملکرد تخصص دارد. Colleen دارای بیش از 20 سال تجربه در تیم های رهبری در شرکت های فناوری با نرخ بالای تغییر است. کولین یک مربی اجرایی دارای گواهینامه ICF است و توسعه سازمانی را با موسسه توسعه سازمانی مطالعه کرده است. او با موفقیت سازمان های مربیگری داخلی را ایجاد کرده و کوچینگ از اشخاص ثالث را پیاده سازی کرده است. او همچنین با تیم‌های اجرایی برای سفارشی‌سازی راه‌حل‌هایی همکاری می‌کند که باعث افزایش تعامل، حفظ و نتیجه‌گیری می‌شود.