آموزش گری هامل در مورد بوروکراسی دست انداز

Gary Hamel on Busting Bureaucracy

در حال بارگزاری نمونه ویدیو، لطفا صبر کنید...
Video Player is loading.
Current Time 0:00
Duration 0:00
Loaded: 0%
Stream Type LIVE
Remaining Time 0:00
 
1x
    • Chapters
    • descriptions off, selected
    • subtitles off, selected
      نکته: آخرین آپدیت رو دریافت میکنید حتی اگر این محتوا بروز نباشد.
      نمونه ویدیوها:
      • در حال بارگزاری، لطفا صبر کنید...
      توضیحات دوره: اگر می خواهید شرکتی مناسب برای آینده بسازید ، باید رهبر و مبتکر باشید. با این حال بیشتر شرکت ها هنوز کارمندان خود را زیر لایه های بالای مدیریتی دفن می کنند و آنها را با قوانینی کوچک که مانع ابتکار عمل می شوند و خلاقیت را از بین می برند ، زین می کنند. این باید تغییر کند. بوروکراسی باید بمیرد. در این دوره ، گری همل ، رهبر اندیشه تجارت جهانی ، آنچه را که شما می توانید برای شکستن بوروکراسی - چه نقش و چه موقعیتی دارید ، بیان می کند. او به شما نشان می دهد که چگونه ...

      • ناراحتی خود را متمرکز کنید
      • گروهی از عوامل تغییر را ثبت کنید
      • پرونده ای مقاومت ناپذیر برای تغییر بسازید
      • از سازمانهایی که بوروکراسی را فتح کرده اند بیاموزید
      • "هک" سیستمهای مدیریتی در سازمان خود


      با این بینش ها ، هر کارمندی می تواند به یک دفتر بوروکراسی تبدیل شود.

      سرفصل ها و درس ها

      مقدمه Introduction

      • خوش آمدی Welcome

      • پارادوکس بوروکراسی The bureaucracy paradox

      • ✓ چالش: ایجاد و فرمت محتویات آیتم برای افزودن محتوا برای ارسال پیام های ایمیل پیام های فرمت ایجاد محتوای مدیریت ایجاد و مدیریت مراحل سریع سریع ایجاد و ارسال پیام های ایمیل ✓ راه حل: مدیریت پیام های ایمیل ✓ چالش: مدیریت پیام های ایمیل مدیریت محتوای خودکار پیام پیام مدیریت نامه های ناخواسته مدیریت و تنظیم قوانین مخاطبین ✓ چالش: مدیریت مخاطبین ایجاد و مدیریت گروههای تماس ایجاد و دستکاری مخاطبین ✓ راه حل: مدیریت اشیاء تقویم ✓ چالش: مدیریت اشیاء تقویم مدیریت صفحه تقویم ایجاد و مدیریت درخواست های جلسات ایجاد و مدیریت قرارها و رویدادها چالش: با کارها ، یادداشت ها و ورودی های ژورنال ایجاد و دستکاری مطالب ژورنال ایجاد و دستکاری یادداشت ها ایجاد و دستکاری وظایف ✓ راه حل: امتحان نمونه تمام طول MOS برای Outlook 2013✓ Challenge: امتحان نمونه تمام طول MOS برای Outlook 2013Net مراحل بعدی... The bureaucracy problem

      1. درک تهدید بوروکراسی سازمانی 1. Understanding the Threat of Organizational Bureaucracy

      • دیوان سالاری همه جا است Bureaucracy is everywhere

      • بوروکراسی گران است Bureaucracy is expensive

      • بوروکراسی ناتوان است Bureaucracy is disabling

      2. چگونه شروع کنیم به تغییر مثبت 2. How to Begin to Move to Positive Change

      • عصبانی شدن Get angry

      • ایجاد یک posse Build a posse

      • خود را با داده ها باز کنید Arm yourself with data

      • کسانی را که جنگیده و پیروز شده اند پیدا کنید Find those who have fought and won

      • چگونه به هک خود نزدیک شوید How to approach your hack

      3. یک مدیریت هک ایجاد کنید 3. Create a Management Hack

      • تاکتیک هایی برای راه اندازی هک شما Tactics for coming up with your hack

      • تغییر در عملکرد: Microsoft Change in action: Microsoft

      • تغییر در عمل: سرویس بهداشت ملی (NHS) Change in action: The National Health Service (NHS)

      • پیش بینی موفقیت Envisioning success

      نتیجه Conclusion

      • مراحل بعدی Next steps

      نمایش نظرات

      آموزش گری هامل در مورد بوروکراسی دست انداز
      جزییات دوره
      1h 4m
      16
      Linkedin (لینکدین) Linkedin (لینکدین)
      (آخرین آپدیت)
      35,274
      - از 5
      ندارد
      دارد
      دارد
      Gary Hamel
      جهت دریافت آخرین اخبار و آپدیت ها در کانال تلگرام عضو شوید.

      Google Chrome Browser

      Internet Download Manager

      Pot Player

      Winrar

      Gary Hamel Gary Hamel

      گری هامل یکی از متفکران و تأثیرگذارترین و متفکر تجارت در جهان است. او با شرکت های پیشرو در سراسر جهان همکاری کرده است و یک سخنران مدیریت پویا و به دنبال است. گری بیش از 30 سال در دانشکده دانشکده بازرگانی لندن بوده و مدیر بخش مدیریت نوآوری eXchange است. گری مقالات زیادی را برای بررسی بازرگانی دانشگاه هاروارد به رشته تحریر در آورده است و مجدداً چاپ شده در تاریخ انتشار است. کتابهای نشانه او به بیش از 25 زبان ترجمه شده است. جدیدترین پرفروش های او آینده مدیریت و آنچه اکنون اهمیت دارد. در این جلسات ، گری یک دعوی دلسردکننده برای اختراع مجدد مدیریت ارائه می دهد و یک طرح عملی برای سازمان های ساختمان سازی می کند که "برای آینده مناسب هستند".