تیم خود را برای یادگیری، کشش و رشد آموزش دهید

معرفی Introduction

• نحوه مربیگری تیم خود را برای یادگیری، کشش و رشد کاوش کنید Explore how to coach your team to learn, stretch, and grow

1. رشد و توسعه به عنوان یک استراتژی حفظ 1. Growth and Development as a Retention Strategy

• آیا تیم شما با تمام پتانسیل خود کار می کند؟ Is your team working to its full potential?

• فرصت های یادگیری را در دسترس قرار دهید Make learning opportunities accessible

• از برنامه های یادگیری و توسعه استفاده کنید Use learning and development plans

• امتحان فصل Chapter Quiz

2. یاد بگیرید 2. Learn

• چرا مدیران باید به کارکنان خود در یادگیری کمک کنند؟ Why managers should help their employees learn

• نیازهای یادگیری کارکنان خود را پیش بینی کنید Anticipate the learning needs of your employees

• جوامع عملی Communities of practice

• مزایای تکالیف کششی The benefits of stretch assignments

• چه زمانی به اعضای تیم اجازه دهیم "فقط آن را امتحان کنند" When to let team members "just try it"

• امتحان فصل Chapter Quiz

3. کشش 3. Stretch

• به تیم خود آموزش دهید تا رویاهای بزرگ داشته باشد Coach your team to dream big

• به تیم خود کمک کنید متفاوت فکر کند Help your team think differently

• از کارکنان در حال مبارزه حمایت کنید Support struggling employees

• امتحان فصل Chapter Quiz

4. رشد کنید 4. Grow

• قدرت مربیان The power of mentors

• نقش حامیان مالی The role of sponsors

• مدیر مربی The coaching manager

• امتحان فصل Chapter Quiz

نتیجه Conclusion

• مانند یک نوار لاستیکی دراز کنید Stretch like a rubberband